综合管理部专员 （1）年龄35周岁以内，本科及以上学历，中文、新闻、行政管理、人力资源、财务会计或管理类等相关专业；（2）2年及以上工作经验，具有国企相关岗位工作经验者优先；（3）具有较强的语言表达能力和文字组织能力；（4）熟悉党建、人力资源相关的政策法规，行政事务岗位的工作原则、方法、技能和相关规章制度和法律法规；（5）具有良好的职业操守，细致耐心，勤勉严谨，积极主动，踏实稳重；（6）可适应一定程度的出差工作，具有C2级以上驾照；（7）在同等条件下党员优先；（8）条件特别优秀者可放宽部分条件限制。（1）负责协助落实公司制度建设；（2）负责协助落实人力资源管理、行政管理；（3）负责印章管理、文书管理、收发文管理；（4）负责跟进筹备、组织、安排各项会议，并跟进会议决策的落实与执行；（5）负责办公用车管理，办公用品采购、保管和发放；（6）负责协助上级开展公司对外交流、来访接待等工作；（7）负责组织落实公司党建、群工、宣传、企业文化建设、文体活动等工作；（8）协助工作协调、落实督办工作的执行和反馈；（9）领导临时交办的其他工作任务。 招工人数:1名 报名方式：通过邮件报名，应聘者请将个人简历（含个人证件照）、毕业证、身份证、及岗位所需相关材料的扫描件或电子件，以压缩包的形式发送至报名，电子邮件主题须按“五指山农交+应聘岗位+姓名”格式填写；报名时间：2026年3月18日至2026年3月25日；招聘程序：本次招聘工作按照发布招聘公告、应聘人员报名、初审、面试、考察与体检、确定录用人员、办理入职等程序进行；注意事项：（一）应聘者应对所提供的个人信息和材料的真实性负责，如发现弄虚作假，将取消其应聘资格或录用资格。（二）应聘人员请保持通讯畅通，因个人原因错过环节视为自动放弃，未入围者不另行通知。

洗碗工

火锅店后厨洗碗

招聘假期工，小时工，具体薪资面议 咨询电话:（吴店）

1. 餐具清洁：按标准流程清洗碗、盘、筷、勺、锅具等餐饮器具，去除残渣、油污，必要时进行消毒（如高温、化学消毒），确保无污渍、无异味。 ​ 2. 区域维护：保持洗碗间及周边区域整洁，及时清理地面水渍、垃圾，定期清洁水槽、洗碗机、消毒柜等设备表面。 ​ 3. 设备操作与保养：正确使用洗碗机、消毒柜等设备，按说明添加洗涤剂、消毒剂，定期检查设备运行状态，发现故障及时上报。 ​ 4. 餐具管理：清洁后的餐具需分类整理、沥干或擦干，有序存放至指定位置，避免破损；协助盘点餐具数量，发现缺失或损坏及时反馈。 ​ 5. 卫生合规：严格遵守食品卫生相关规定，工作时穿戴干净的工作服、手套等，避免交叉污染，确保清洁流程符合卫生标准。

1.服从安排，后厨洗碗，择菜 2.吃苦耐劳，身体健康

临促人员（2名） 3月10-14日 10号下午1点到5点 11-13号8:30-17:00 14号8:30-14:00 没有接送不包餐

能吃苦耐劳者优先

火锅店洗碗 月休4天 下午3-12点（没有客户就提前下班）

岗位职责： 1.负责餐厅后厨餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位，确保符合卫生安全标准 2.协助保持洗碗间及周边区域整洁有序，及时清理垃圾、水渍和油污 3. 检查餐具破损情况并如实登记，配合库管做好损耗报备 4. 配合厨师团队完成食材初加工辅助工作（如择菜、清洗等），提升后厨协作效率 5. 严格遵守食品安全操作规范及门店各项管理制度，服从工作安排 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，持有有效健康证 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的卫生意识和团队协作精神 3.无不良从业记录，能适应餐饮行业快节奏工作环境 4. 学历不限，有相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训

畅好乡有没有顶班的，

五指山市招工地小工/杂工

高薪诚聘｜带车司机合作招募 诚聘带车司机，合作模式灵活，收入稳定有保障！ 日薪380元（，全包无额外支出） 固定出勤：每月仅需工作15-18天 时间自由：其余时间可自主在其他平台接单，多份收入不冲突 长期稳定：公司直招，长期合作，每月固定排班 有意者请致电咨询报名 公司名称：__北京玖玖平安劳务派遣有限公司海南分公司。 原标题：《招聘带车司机》

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招工 招捞料工人1名，现在干活。 电话：

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负责菜品切配以及出餐

会剃鸡，配菜

坤原餐饮最新招聘：月休4天，五险一金 一、斗山机床： 1、勤杂工/保洁半天工 2人，7:30-13:30 。 工作地点：开发区五指山路迪恩机床 联系电话：

三亚市吉阳区招工洗碗工人

负责洗碗和削皮

听从安排，现场教学，无需经验

洗碗摘菜干零活卫生

岗位职责： 1.负责餐厅后厨餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位，确保符合卫生安全标准 2.协助保持洗碗间及周边区域整洁有序，及时清理垃圾、水渍和油污 3.配合厨师团队完成食材初加工辅助工作（如择菜、洗菜等），提升后厨运转效率 4.按规范操作洗碗机、消毒柜等设备，定期检查维护，发现故障及时报修 5.严格遵守食品安全与操作规范，服从主管工作安排，保障后厨高效协作 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本卫生意识和团队协作精神 3.有餐饮行业洗碗或后勤工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，能适应快节奏工作环境，服从排班安排 5.遵守门店规章制度，注重个人仪容仪表及职业素养

招洗碗工/服务员 3300元/月，包吃住，一天8小时，月休3天 要求:60岁以内，勤快，爱干净。

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。