
洗碗工
三亚市吉阳区醉鹅餐饮店
招聘餐饮经理
-薪资:底薪9800+满勤200元/月
-要求:25-45岁,有2年以上餐饮经理任职经验,能长期稳定工作,月休三天,免费吃住,有健康证。
-职责:负责门店全面工作,制定完善部门制度流程,统筹门店运营、制定运营计划并跟进实施。
收银:底薪4200+满勤200/月
服务员:底薪4000+满勤200/月
洗碗:底薪3800+满勤200/月
岗位要求:
年龄25-50岁,品行端正,有责任心、初中以上学历,身体健康、熟练使用点餐软件,工作踏实、吃苦耐劳,月休三天,有健康证,有服务行业工作经验优先,免费吃住。
主厨:10000元/月,要求会做海鲜、东北菜、川菜
工作地址:三亚吉阳区海润路亿恒夜市
联系电话
海南海口美兰区大学第二食堂招出餐员一名有需要的联系
4000-5000元/月
厨工1-2人月结全职
海南大学第二食堂招工作人员2名,住海甸岛附近优先,包吃不包住,20-35
三亚吉阳区招聘,荔枝沟新开业面馆,条件好,工资高,每月有两天休息,家住附近的优先,工资待遇
3000-4000元/月
洗碗工1-2人月结
招聘,三亚荔枝沟新开业面馆,条件好,工资高,每月有两天休息,家住附近的优先,工资待遇电话谈
洗碗工洗菜工
4000-5000元/月
洗碗工3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅后厨餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位,确保符合卫生安全标准
2.协助保持洗碗间及周边区域整洁有序,及时清理垃圾、水渍和油污
3.配合厨师团队完成食材初加工辅助工作(如择菜、洗菜等),提升后厨运转效率
4.按规范操作洗碗机、消毒柜等设备,定期检查维护,发现故障及时报修
5.严格遵守食品安全与操作规范,服从主管工作安排,保障后厨高效协作
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本卫生意识和团队协作精神
3.有餐饮行业洗碗或后勤工作经验者优先,无经验者可带薪培训
4.学历不限,能适应快节奏工作环境,服从排班安排
5.遵守门店规章制度,注重个人仪容仪表及职业素养
海南乐东自建房一层楼,招三四个木工拆模,支模。包工点工都可以。要专业的师傅。附近的。
400-500元/天
综合承包建筑木工3-5人
乐东自建房一层楼,招三四个木工拆模,支模。包工点工都可以。要专业的师傅。乐东附近的。
房产口播或者探盘主播。
100-200元/天
主播免费培训包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职兼职假期工
工作地点在乐东九所新区包住,全职兼职均可,主要负责线上直播或者带客户选房,看自己特长,有保底高提成,公司房源充足,正是海南房产旺季想赚钱的就加入我们吧,
切配保洁洗碗工
招聘
1⃣小时工:1人
工资:20元/小时,4~5个小时。10点~14点(15点)。
工作内容:洗碗,收拾卫生等
2⃣切配:1人
工资:3500-4000元
工作内容:切配,清理卫生等
联系人:刘伟
联系电话:
地址:沈阳市浑南区金阳大桥桥下(万科新榆公馆旁)
秦皇岛山海关区国企食堂招洗碗工一名,上5险,周六周日倒休,法定假带薪休息,过年带薪休息,联
洗碗工1-2人
山海关国企食堂招洗碗工一名,上5险,周六周日倒休,法定假带薪休息,过年带薪休息,联系电话:
服务员洗碗工
服务员短工
年龄49 - 58岁,熟手优先。主要干的活路洗碗,打整菜,收拾
薪资福利:120一天
工作轻松,过年不想休假想挣过年钱的可联系
开荒保洁保洁配菜包子洗碗工
1工作内容:
前厅文创类产品售卖,后厨包包子蒸包子,保洁洗碗,厨房帮厨点餐。
2任职要求:
身体健康,能吃苦耐劳,服从管理,认真完成岗位工作,有责任心
基本工资3500全勤奖500
联系电话:
550436072
面点1-2人
乐东县城招一名早餐小弟 酒店自助餐形式工作轻松,有年假 有店龄工资,月假四天 薪资电联 有意者联系
面点1-2人月结
乐东县城招一名早餐小弟 (不懂的也行)酒店自助餐形式工作轻松,有年假 有店龄工资,月假四天 薪资电联 有意者联系
面点1-2人
乐东县城招一名早餐小弟 (不懂的也行)酒店自助餐形式工作轻松,有年假 有店龄工资,月假四天 薪资电联 有意者联系
海南乐东太阳城小马特色新疆菜,招聘一名早餐师傅,电话166****7179
早餐师傅1-2人
海南乐东县太阳城小马特色新疆菜,招聘一名早餐师傅,电话166****7179
洗碗杂工、服务员、
4000-5000元/月
洗碗工3-5人周结全职
招聘:服务员、洗碗杂工、底薪4500/月满勤奖励300,(不提供住宿、晚饭一顿)本店优先工资10天开一次。工作时间:上班下午4点-凌晨2-3点下班,要长期稳定的,《月休一天》下午5点后可接电话,地址:津海建材附近。(不招暑假工、短期工、年龄25-55岁之间(不符合年龄勿扰,加完我不说话的不要加我)
洗碗工
一、【招聘岗位】
门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【薪资标准】
实行基础薪资和计件工资并行制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外)。
四、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后,;
2.正式员工可享受带薪年休假;
3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴;
5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴;
6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;
途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
六、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
栏目概述
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