兼职宣传员 薪资福利:面议 招工人数:5 请在工作日时间询问，有意向可联系大安就业驿站投递简历 （） 工作地址:乐东县城鼻保姆

干净利落，勤快

服务员2名，洗碗工2名，早餐帮工1名

临时工3名，包食宿，新年可以上班的

厨房的洗刷工一天三顿饭一个月休四天 管吃住

招聘假期工，小时工，具体薪资面议 咨询电话:（吴店）

招聘：洗碗工 薪资：4000一个月 工作时间：上午10:00—14:00——下午17:00—22:00 年龄：60以下 月休四天，包吃包住 接受无经验

招聘，三亚荔枝沟新开业面馆，条件好，工资高，每月有两天休息，家住附近的优先，工资待遇电话谈

洗碗啊姨

布草员，保洁员（3人），洗碗工 年龄：30-57岁 待遇：130/天，包吃包住，法定节假日2倍，月休4天。 要求：有工作经验，服从领导安排，能吃苦耐劳者优先。 【工作时间】8小时工作制 【福利待遇】上下班坐酒店班车，包吃包住，各种节假日福利！ [庆祝]以上岗位需持健康证和无犯罪证明上岗！

岗位职责： 1. 根据项目需求完成配音录制，包括广告、动画、有声书、短视频旁白等多类型内容 2. 配合导演及制作团队进行声音演绎调整，确保情感表达准确、节奏自然 3. 独立完成基础音频剪辑与降噪处理，保证成片音质清晰稳定 4. 参与直播互动、电台节目或线上活动担任DJ，把控现场氛围与流程节奏 5. 维护个人声音作品库，持续优化音色表现力与风格适配度 任职要求： 1. 热爱声音创作，具备良好的普通话表达能力（二级甲等及以上优先） 2. 声音辨识度高，可驾驭多种风格（如亲切、沉稳、活泼、戏剧化等） 3. 能熟练使用Audition、Adobe Audition或其他主流音频编辑软件者优先 4. 具备基础设备操作能力（麦克风、声卡、监听耳机等），居家录音环境达标即可 5. 经验不限，学历不限，欢迎声音爱好者、播音新人及跨界创作者投递

乐东黎族自治县招种植工/杂工

大量招百香果采摘工人供吃供住 当天结账，一筐10块钱，一筐30斤。

年后去海南做私人房子的有去的连系我1-2人

长期工～初七上班～乐东千家镇招长期沙场做清理工，工作很轻松～55岁之前都可以～还差5人，男女不限～铲铲沙子之类的，工作时间:07:00-11:00和14:00-18:00-每天工作8小时～不用晒太阳～，男女不限～年龄不超过55岁～长期做，包吃包住有空调房，下雨也有工资，一个月4000元，每个月都发24号发工资，有要去的联系我

大同方特临水餐厅招兼职 工作时间10-8点 初三（19号）开始上班 工资150一天 联系电话同王经理

岗位名称：军事教官（退伍军人）;青少年军事训练师。 岗位要求：1.军政素质过硬，具备良好的思想政治觉悟；2.责任心强，有耐心，善于与人沟通和管理；3.具备研学团队或学生军训经验者优先。 薪资待遇：竞争力薪酬（面议）；完善社保；参与前沿研学教育事业，团队氛围年轻、积极、开放；完善的培训体系与清晰的职业晋升通道。

岗位名称：打冰员 岗位要求：1.年龄1850周岁；2.身体健康，吃苦耐劳，能适应低温工作环境和体力劳动（搬运）；3.责任心强，工作认真细致。 薪资待遇：包吃住，保底工资5000以上加补贴。

和平地区急需招聘助理职位，要求高中学历及以上，掌握方言，具备良好的沟通能力并熟练运用办公软件，需持有C1驾照自备交通工具，月薪待遇优厚，工作地点在广东河源。

废品站招聘分拣工人，工作地点在吉林通化，需具备适当体力，主要工作是分拣废品并将货物搬运至室内。

洗碗阿姨 工作经验不限，学历要求不限。负责餐厅餐具清洁及日常卫生工作 薪资福利:3000 - 4000元/月，包吃，节日福利，年假 招工人数:2人 详情请扫二维码 工作地址:乐东中学旁

招 聘 海南省乐东县，年后招湘菜师傅与切配各1位，要求有责任心，手艺过硬， 做事勤快 ，工资面议！地址：海南乐东县九所，兰老板，电话 谢谢

店不忙，要求成手切配勤快。熟悉东北菜制作流程卫生干净身手灵巧，眼里有活。住宿环境好单间，工作时间，早九晚九，每月10号发工资，工资6千到7千，看手法。联系人，王厨

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乐东县利国镇康养中心招聘面食师傅一名，客人60多个人，工资面议， 电话

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岗位职责 1，负责洗碗工作，确保餐具的清洁与消毒。 2，配合团队完成日常洗碗任务，保持工作区域的清洁。 3，不断优化工作流程，提升工作效率。 任职要求 1，具备良好的沟通能力，能够与同事协作完成工作。 2，具有团队合作精神，能够迅速融入团队工作

洗碗工一名在某单位管吃住

洗碗阿姨

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。