岗位职责： 1. 负责本地餐饮、便利店、驿站等商户开发洽谈； 2. 完成共享充电宝、POS机等设备铺设与合作入驻； 3. 推广公司副业APP，维护商户关系，完成业绩目标； 任职要求： 1. 有地推、销售、商户拓展经验优先； 2. 沟通能力强，能吃苦，执行力强； 3. 熟悉本地市场渠道者优先，无经验可培训； 薪资待遇： 1. 底薪+高提成+奖励，上不封顶； 2. 公司提供培训、物料、话术支持； 3. 时间灵活，晋升空间大，团队氛围好；

工作内容: 不陌拜！有平台支持！资源由公司提供！ 1、公司分配意向客户资源，日常负责协助客户完成商标、专利、版权等相关业务的申报工作； 2、配备完善的新人培训体系，入职后由经验丰富的导师和主管全程带教指导； 3、配备工作手机及工作号码，入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 4、********，要求大专及以上学历，专业不限。 薪资待遇: 1、无责任底薪3000-5000元+12%-30%提成，综合平均月薪7000元以上； 2、另设多项绩效激励奖金，月收入过万较轻松，收入与能力挂钩，上不封顶。 工作时间: 1、每日工作时段为9:00-12:00，13:40-18:00（合计7.2小时），全年实行朝九晚六工作制； 2、周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假、工龄工资、节日福利等……

【我们是谁？】 金米财税自创立以来，企业服务平台排名稳居行业前十，已发展为国内领先的企业服务品牌，具备较强的市场影响力。 【我们是怎样的团队？】 团队以95后、00后为主，年轻有活力，充满积极向上的工作氛围，管理层同样年轻化，沟通无障碍，协作更高效。 【我们可以提供什么？】 一个具备成长潜力的广阔平台，只要你勇于挑战、敢于突破，就能收获高回报的收入机会。 浮动底薪+阶梯提成+业绩激励，月均收入10-15K，收入上不封顶，诚邀有追求、期望长期发展的伙伴加入我们！ 【工作职责】 1、通过电话、微信等方式跟进客户，维护客户关系，完善客户信息档案。 2、挖掘客户潜在需求，提供专业化的解决方案与服务支持。 3、及时响应客户疑问，提供有效建议，增强客户信任与粘性。 【薪资福利】 1、综合月薪10000-20000元，提成区间7-19%，入职一周即可开单创收。 2、五险一金、带薪年假、法定节假日、免费下午茶、奖金红包、年终福利、高品质团队建设活动。 3、节日礼遇+员工生日派对+生日礼品+周年庆活动。 4、茶水间配备冰箱与微波炉，同事共进午餐，营造温暖融洽的工作环境； 5、多样化部门活动：户外拓展、羽毛球赛等； 6、健全的培训体系与晋升通道，重视内部人才培养与发展； 7、每位员工配备独立办公桌、电脑、手机等办公设备，无需外勤，无需盲拓客户。 上班时间：09:00-18:00 午休12:00-13:30。

有专业的团队组织能力勇于表现沟通力强挖掘产业带商家、搭建达人合作矩阵。提供从平台入驻、账号搭建到运营推广的解决方案，指导资质审核与店铺维护，制定个性化营销方案提升流量与销售额。跟进双平台规则及扶持政策更新，同步客户并调整方案，组织培训赋能合作方，维护客户关系与复购率。诚信负责，抗压性强，团队协作佳，无平台违规记录。

岗位要求25-45周岁～大专及以上学历，学信网可查 企业文化: 我们固定周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人(不打电话不电销)同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的发展及培训空间。 人性化工作时间+周末双休不加班! 福利待遇: 工资构成: 1、基础底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合薪资8-25k。 2、缴纳社保:医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 工作时间: 上午：08:30-10:30，下午:17:00-18:00其余时间自由安排，绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假。 工作内容: 1、集团优质客户社群的建联与售后服务。 2、网格区域内客户关系维护与客服运营。 发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教。 工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶。 6、丰富的企业活动，团建聚餐等。 员工关怀 1、为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助。 2、为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心。 员工福利 补充医疗保险定期体检年终奖 带薪年假员工旅游节日福利

一，【我们的优势】 1. 大型平台，团队规模近600人 2. 公司全面提供学员资源，无需自行开拓客户！！ 3. 入职即安排培训，入组配备导师一对一指导 4. 法定节假日发放福利礼品，茶水间配备咖啡机、茶吧、冰箱、微波炉，咖啡、花茶免费畅饮，自助零食饮料机全天供应！ 5. 入职即配发：电脑、手机，智能办公高效无忧 6. 团建活动与下午茶定期组织！办公氛围轻松活跃，欢声笑语不断！ 7. 毗邻地铁出入口，通勤便捷 二，【薪资待遇】 1、底薪4700（保障持续发放）＋高额提成20%； 2、工龄补贴，半年后+300，一年后+600； 3、老员工月均收入15K~30K； 三，【职位晋升】 1、主管-经理-总监，晋升通道畅通无阻，无硬性门槛限制

邦耀科技是一家集科技、创新、研发于一体的高新技术企业，专注互联网领域10年，始终秉持“客户成功、创新、无畏、奉献”的核心理念，致力于“提升行业效率、推动行业发展”。公司曾荣获国家3A资质认证、国家级高新技术企业、中国互联网行业优秀服务商、中国3.15诚信企业，并被河南省商务厅老字号协会授予电商服务中心称号，同时与河南农业大学等多所高校共建电子商务实训基地。 作为一家技术驱动型企业，邦耀科技持续加大技术研发投入，重视技术人才的引进与培养，在AI智能编程、大数据挖掘与处理、物联网应用、SaaS、PaaS、IaaS、BI可视化研发等领域取得显著成果。服务覆盖国内外上万名客户，具备深厚的行业积淀与丰富的实战经验。 【薪资福利】： 1、底薪+绩效+提成+奖金，综合收入10000+； 2、享受国家规定带薪年假、法定节假日等休假权益； 3、定期组织团建活动、员工聚会及节日礼品发放； 4、采用阶梯式提成机制，月薪50000并非遥不可及； 【岗位职责】： 1. 通过微信、电话或面对面沟通方式对接客户，深入挖掘客户需求，结合公司现有APP产品或定制化方案进行展示，并提供合理报价； 2. 妥善接待线上及线下到访客户，维护公司分配的一线客户资源； 3. 遵从团队管理要求，高效完成公司下达的各项销售任务； 4. 注重客户体验，具备良好的服务意识，精准洞察客户心理与实际需求； 【任职要求】： 1、热爱互联网行业，具备金融、房地产、汽车或SaaS类APP开发相关经验者优先考虑； 2、大专及以上学历，欢迎应届生加入。性格开朗，具备较强的商务沟通能力； 3、学习能力强，富有钻研精神，善于总结复盘，助力个人快速成长与晋升； 4、渴望挑战高薪目标，有理想、有追求，愿在平台上实现自我价值； 5、热衷销售岗位，工作主动积极，抗压能力突出，具备强烈的创收意愿； 6、拥有高度的责任感与事业心，态度端正，具备良好的团队协作意识； 7、逻辑思维清晰，表达富有感染力； 8、擅长捕捉客户真实需求，具备服务意识，能有效分析客户心理，耐心应对各类客户问题； 【工作时间】： 上午 9：10——12：30 下午 2：00——6：10 【培训体系】： 1、新人期：资深员工带教+系统化营销技能培训+全面产品知识学习； 2、成长期：进阶营销课程+职业素养提升训练； 3、成熟期：针对性团队管理能力培养。 【晋升通道】： 商务经理——储备经理——高级经理——城市总监——城市总经理；

招聘岗位，河南省18市， 主管1名，业务员若干， 负责区域经销商的开拓与维护、产品销售、区域营销方案制定、门店陈列管理、销售数据统计分析等终端运营工作， 协调处理市场一线问题，保障业务顺利推进。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历， 具备快消品行业经验或销售背景者优先，有零售从业经历或本地客户资源者优先考虑， 具备客户开发能力，抗压性强，诚实守信，作风踏实，身体健康，熟练操作常用办公软件。 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、晋升机制公开透明。 主管岗位共19个名额，基本工资4000元，综合收入可达15000元，依据个人能力与业绩核定； 业务员岗位共69个名额，基本工资3000元，综合收入可达12000元，按能力和业绩定薪。 文员、会计、助理岗位，工作地点位于郑州： 文员2人，基本工资3500元，另加绩效奖金； 电销人员2人，基本工资3000元，另享提成，需三年以上相关工作经验。

销售专员

董村三棵树仿石漆诚招业务员一名，男女不限。要求:能说会道，会开车，一天8个小时时间自己合理安排，工资面议，非诚勿扰，地址:董村镇中心小学对面，电话:

范县新区黄河路电业局家属院小时工，去的联系

明天加木工！

找危险品 油罐车驾驶员3名 柳屯上车 车型:东风天龙14速 要求:熟悉车型 跑过山路 有经验者优先

五一路与安泰路阳光花园找早7.30一晚6.30的阿姨，做2口人的饭，帮忙照顾一位 60 多岁的老人，因老人做了个小手术。单休，工资3000元，速联系

濮阳市濮阳县铆工，焊工会气割

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星期六下午需要两名做除甲醛，工钱150做5个小时，有兴趣可打电话

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技工 上下班免费班车 基本工资+绩效+岗位补贴 综合工资9000-13000元左右 交五险一金餐补出勤8小时补12元，出勤11个小时补24元；技能津贴600（区间200-1000元，均值600元）；季度奖平均到每月280元；年终奖平均到每月355元；司龄奖每月100-500元（满一年100元） 二保焊，油漆，点补，钣金，电工等，二保焊，油漆，点补，钣金，电工等 18-45岁，需要提供无犯罪记录证明，支付宝就可以查询，初中学历即可

岗位职责： 1. 通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3. 跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4. 定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5. 配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3. 具备基础客户服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5. 积极主动，目标感强，愿意在成长型平台长期发展

岗位职责： 1、通过互联网各大平台找到客户 2、保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求，完成公司下达的目标 3、拓展行业新客户，对所负责行业的老客户进行梳理和需求激发 任职资格： 1、熟悉相关行业客户市场，有一定的客户关系积累和客户资源 2、工作态度端正，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识 3、思维清晰，抗压能力强

招打白磨补腻子小工一名！在清丰 工钱面谈，有想做的师傅电话沟通

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，清晰介绍公司车险产品，精准挖掘并匹配客户需求 2.规范记录每次沟通详情，及时、准确录入CRM系统，并持续跟进推动转化落地 3.高效完成日/周外呼量、有效沟通量及销售业绩目标，确保结果可量化、可追踪 4.协同团队参与市场推广活动执行与客户回访，提升品牌信任度与客户满意度 5. 主动收集市场动态与客户反馈，为产品优化与销售策略迭代提供一线支持 任职要求： 1.普通话标准流利，具备优秀的语言表达能力、倾听理解力及情绪感染力 2. 性格积极开朗，抗压能力强，目标感强，执行力突出，富有销售热情 3. 熟练操作办公软件及电话系统，能快速上手CRM等销售工具 4. 有电话销售、电销客服、保险/教育/互联网等行业销售经验者优先，无经验者提供系统带薪培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿在销售领域长期深耕发展的优秀人才

有干内外粉墙的没电话

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连云港市招油漆工做防腐，计件工资，平均每天240左右，包住不包吃，公司打卡

简单好上身 年龄23-51 学历不限男女不限

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入