招工地钳工干过立盘的

招钳工1, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系薛靛民

岗位职责： 1.负责钻机操作，取样； 2.负责设备的管理与日常维护，保障采样工作的准确性与稳定性； 任职要求： 1.热爱野外采样相关工作； 2.掌握常规采样方式，了解仪器及设备的操作流程； 3.具备良好的沟通能力与团队合作意识； 4.能适应省内阶段性出差安排；

1.工作性质：本岗位属于工程技术类一线操作岗位，负责反井钻机的现场操作、日常维护及施工协同，确保钻井作业安全、高效完成。 2.工作特点： 野外/地下作业：主要工作场所为矿山、水电隧道、竖井等野外或地下施工现场，环境相对艰苦。 3.倒班作业：根据工程需要，可能实行轮班制（白班/夜班），需适应长时间连续作业。 4.技术实操性强：依赖操作经验与机械手感，需应对井下复杂地质条件下的突发情况。 5.安全风险较高：涉及重型机械、井下施工等，需严格遵循安全规范。 二、岗位职责 1、负责反井钻机（包括主机、钻具、液压系统等）的现场操作。 2、协助完成钻机安装、调试、搬迁及拆卸工作，定期对设备进行润滑、保养和故障排查。 3、监控钻井过程中岩屑返出、设备运行状态，及时反馈异常情况并协助处理井内问题。 三、任职要求 1、基本条件： 年龄25-50周岁，身体健康，能适应野外作业、井下作业及体力劳动。 持有有效的特种作业操作证（钻井机械操作类），有高处作业证优先。 2、经验技能： 有钻机或工程钻机操作经验，熟悉反井钻井工艺优先。 能完成钻机日常维护，判断常见机械/液压故障，具备基础维修能力优先。 责任心强，安全意识突出，能严格遵守操作流程。 具备团队协作精神和应急处理能力，适应倒班及高强度工作节奏。 优先条件： 有矿山、水利水电、隧道工程钻井经验者优先。 具备电焊、机修等相关技能者优先。 四、薪酬福利 1、薪资构成：基本工资（150元/天，在工地不干活就有）+岗位工资（机长150/天，小工100元/天，干活就有）+绩效提成（按进尺数量大工50元/米，小工30元/米）。 2、福利保障：免费食宿、来回路费、劳保用品。 3、发展支持：提供技术培训优秀者可晋升为机长或现场管理人员。 五、工作地点 依据项目部署，全国范围内调配。

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煤矿综采队电钳工，有煤矿综采工作经验

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设备维修工 机电一体化，爱岗敬业、吃苦耐劳 薪资福利:管吃住 招工人数:一名

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焊工 有焊工证，高中及以上学历；能熟练掌握电弧焊、二保焊、氩弧焊操作；能根据不同材料、焊件要求，合理选择焊接工艺和参数。按照焊接工艺要求和图纸标准，完成金属构件的焊接。 招工人数:5名 工作地址:运城市盐湖区高新技术产业开发区涑水大道1号

设备维修工 专科以及上学历，机械、机电专业。 薪资福利:面议 招工人数:1-2名 在小说阅读器中沉浸阅读本招聘7日有效，更多岗位，持续关注！电子邮箱： 工作地址:运城市空港开发区关公西街15号

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液压工 有焊工证有轧钢厂维修经验的优先录用 招工人数:1名

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修保养 2.执行配电柜、电机、照明系统、控制线路等的安装、调试与改造 3.严格按电工安全操作规程作业，落实断电验电、挂牌上锁等安全措施 4.填写维修记录及备件使用台账，协助制定预防性维护计划 5.配合生产/物业部门完成临时性电气支持任务，保障设施稳定运行 任职要求：55岁以下 1.持有有效低压电工操作证（上岗必备），熟悉国家电气安全规范 2.具备维修电工相关工作经验，能独立处理常见电气故障 3. 熟悉常用电气元器件（接触器、继电器、PLC基础信号等）原理与应用 4.身体健康，无恐高症，能适应登高、夜间或应急抢修作业 5. 工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作意识

铆工 45周岁以下，高中或中专及以上学历，3年以上相关工作经验，持有特种作业证（熔化焊接与热切割作业证、高空作业证），能看懂钢结构及管道图纸。 薪资福利:行业高水平薪资，绩效奖金，工龄工资，年度评选多项先进奖励；完善的培训体系，现代化实训基地，岗位导师一对一辅导；鼓励晋升，有公开、透明的晋升机制，多序列晋升渠道；旗下餐饮子公司，有食补，食堂饭菜健康美味，价格亲民；提供宿舍，干净、整洁且免费；提供免费班车服务，覆盖主要居住区域；每年组织员工进行健康体检，关注员工身体健康；各类团队活动丰富，有宏达军乐团、万春锣鼓队等；春节、中秋等节日发放节日福利。 招工人数:2名 工作地址:山西省河津市宏达工业园区人力企管部210室（导航山西宏达钢铁集团有限公司）

专业技术人员专科及以上学历，铸造和机械类相关专业，有相关工作经验薪资福利:薪资面议招工人数:2名工作地址:芮城县污水处理厂西侧100米

喷漆工 9小时 薪资福利:工资4000—6000，管吃住，公休两天 招工人数:2名 ， 工作地址:豪德·安邑东路，太运建材