店员负责：线上宣传推广，接待学员并提供讲解与辅导 教练负责：科目二、科目三学员的教学安排、沟通及辅导工作

18-35管吃住

办公室文员一名 年龄25—45 熟练操作基本办公软件 会开车有一定社交能力形象标准 薪资待遇：4000每月两天公休管食宿 工作地点：天津钢铁集团有限公司院内 联系电话：张先生

职位描述 1.在部门经理的指导下完成本职工作； 2.协调销售部与生产部之间的各项工作衔接，针对出现的问题及时沟通，确保信息准确高效地传递至相关部门； 3.当销售经理外出期间，协助完成报价单制作、资料发送、合同签订、催款跟进及标书编制等工作（包含但不限于各类文件的录入与复印、电话接听记录、传真收发等事务）； 4.根据销售合同制定生产任务单，核对任务单中各项内容的准确性，并详细确认发票相关信息； 5.每月对销售合同、生产任务单、发票、回款单、维修单及借条等资料进行归档整理，负责生产所需合格证、检测报告、发货条的制作； 6.为技术人员出差预订火车票，遵循时间合理、价格合理的订票原则； 7.收集并整理用户现场调试费用单、现场服务记录表及相关照片，按照行业分类整理业绩数据，技术人员完成现场调试后，开展售后回访并记录反馈情况； 8.每月31日前提醒所负责的销售团队召开销售会议，并做好会议记录，及时提交至综合部经理； 9.负责客户来电的转接或登记，并将信息传达至相应负责人； 10.监督和落实销售部办公室内部卫生管理，确保责任区域整洁有序，树立节能意识，合理使用办公资源； 11.做好来访人员接待工作，完整填写《客户来访参观流程》，每季度汇总纸质版材料交由综合部经理归档； 12.遵守公司各项规章制度； 13.主动完成上级领导交办的其他工作任务； 接受应届毕业生

需要自主开发客户 电话销售 面销，都会存在！ 开始可以从助理做起！ 工资：3500～5000 工资会随着时间能力增加。

岗位职责 1、依据公司规范完成装修合同的签订工作，使用标准沟通语言向客户解释合同条款并解答疑问 2、接收相关审批任务，在规定时限内按流程要求完成审核操作 3、制作日报表：将每日工作事项进行量化整理，并准确录入个人工作台账 4、负责审批流程的核对、办理及登记，确保各环节执行无误 5、熟练运用Excel表格工具，定期完成公司所需数据统计与报表维护更新 6、普通话表达清晰，无明显地域口音 任职要求 1.大专及以上学历，欢迎应届生投递 2.工作主动积极，具备良好的服务态度和责任感 3.日常实行单休制

我们是一家深耕餐饮食材领域的供应链企业，业务覆盖生鲜、冻品、预制菜等全品类食材，服务全国餐饮门店、经销商等客户群体，现因业务高速扩张，诚邀充满活力的你加入销售助理团队，共拓食材供应链新蓝海！ 1. 订单全流程跟进：接收客户订单（线上/线下），精准核对食材品类、数量、报价及配送要求，录入系统并跟踪备货、冷链物流状态，及时同步客户，杜绝错单漏单。 ​ 2. 客户关系维护：对接新老客户咨询，解答食材规格、库存、账期等问题，收集客户需求与反馈，协助开展客情维护及复购转化，提升客户满意度。 3. 沟通表达流畅，有亲和力与客户服务意识，能高效协调内外部资源；细致严谨，抗压能力强，适应食材行业快节奏工作环境；有责任心与团队协作精神，对食材供应链领域有浓厚兴趣。

食堂招聘做账文员，工作时间：6:00-13:30， 下午16:00-19:00，其中11:30-12:30需协助打饭， 其余时间负责账务处理，每周单休，提供工伤保险。 要求：熟练操作电脑及基础办公软件，可提供住宿。

需要25/26届应届生，需要可以撰写文案，完成领导交给的临时工作，可以与客户友好交流、可以进行简历筛选。

【热招・工程招标信息审核专员】与西门子/美的等名企并肩｜CBD办公｜双休+带薪培训，细节控速来！ 你的工作，直接影响行业大佬的决策 我们服务的客户是建筑行业B端巨头——西门子、美的、格力、科勒、通用电气等中大型企业，而你将成为这些企业的“信息守护者”： 精准处理招标信息：负责全国工程招标信息的查询、整理与录入，从源头把控信息质量； 严格审核校验：对信息进行统计、审核与关联发布，确保平台数据的准确性、有效性，为企业客户的招标决策提供“零误差”支持； 专业能力快速沉淀：在细分行业头部平台，你将掌握规范化审核逻辑与流程，严谨细致的工作态度不仅能带来薪资提升，更能解锁清晰的晋升路径（专员→组长→主管，看得见的成长阶梯）。 我们期待这样的你 学历：全日制本科及以上，优秀应届生/职场新人都欢迎（专业不限）； 特质：实事求是、踏实专注，有韧性、能扛住周期性工作量压力； 技能：熟练操作Office，打字速度快（每分钟60字以上优先，可入职后测试提升）； 加分项：有文字录入、数据核对、文档校对等相关经验。 新人也能快速站稳脚跟，因为我们有这些支持 带薪系统化培训：2-3周入职培训（全程免费且发工资），从“什么是工程招标”到“审核标准细则”，零基础也能吃透专业知识； 一对一师徒带教：专属导师手把手教你实操，从信息筛选技巧到易错点规避，带你绕过90%的新人坑； 无压力成长环境：主管绩效与团队业绩绑定，不盯着个人失误，而是全力帮你解决问题、提升效率； 可视化成长记录：通过公司自研的E-learning系统，你能随时回看学习进度、考核结果，每一步进步都被清晰记录，复盘成长更高效。 福利不只是“说说而已”： 基础保障拉满：入职即签劳动合同，缴纳五险一金，给你稳稳的安全感； 假期自由随心：周末双休+法定节假日全休，带薪年假7-14天（随工龄增长），还有带薪福利病假，工作生活不冲突； 奖励拿到手软：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖等，多维度认可你的付出； 关怀渗透日常： 节日/生日/生子礼品、下午茶、年会抽奖一个不落； 入职满2年及以上：员工及子女补充医疗、父母大病保险（满3/5年可享），家人健康有保障； 成长与快乐并行： 业务精英可享海外游（新加坡、土耳其、迪拜等），半年度旅游/拓展、年度晚会等活动丰富； 每年健康体检、餐补、服装补贴，细节处见用心； 环境超加分：CBD核心区办公，周边商圈/美食街齐全，团队年轻化，氛围轻松无内卷。 关于我们 RCC瑞达恒成立于2007年，是建筑行业信息服务领域的老牌企业，18年来始终专注用精准数据赋能行业高效发展。这里没有“办公室政治”，只有简单平等的协作氛围——新人敢提建议，老人愿意分享，大家一起为“让建筑行业更高效透明”而努力。 加入我们，让你的细致与专注，成为行业大佬信赖的底气！

我们是生产企业，所以工资没建筑业起重工那么高的，要求50岁以下，有相关作业证书和相关工作经验，可接受夜班， 待遇：工资5000-6000，五险一金，餐补，夜班补助，员工宿舍（居民楼） 工作时间：7:30-17:30午休1小时，单休周日 ，看好以上再打电话

设备安装，组装，需有登高证，有钳工经验的，工期几个月，升降式移动平台

天津市东丽区招【東毅围挡招募商场围挡安装师傅，小工】 要求:18-55周岁，身体健康，踏实肯干，责任心强，服从工作安排。有无经验均可，新手有专业师傅带教，学习期间照常发放报酬。薪资待遇:多劳多得，上不封顶，劳务费按平米计算:成手后月均工资6000元以上。年入稳定8万元以上。长期稳定有活，薪资发放准时，绝不拖欠。外地包吃住，无生活顾虑。招工地址:天津 ×

天津东丽区军粮城要一个信号工 6200加班 20.电话

天津开发区西区奶酪厂 招聘普工操作工 岗位：扒皮码盘冷库 要求：身体健康能吃苦 日结工资 白班240夜班250 包吃包住 普通岗位 日结白班210/天 夜班220/天 年龄20-45周岁 优点长期稳定无淡季恒温车间 入职要求：需要健康证 工作地点开发区西区

岗位职责: 会基础的短视频剪辑优先 1.会基础的办公软件、文档、表格、PPT 2.会基础剪映，会简单ps 工作责任感一定要强 任职要求: 思维灵活、爱学肯干 有良好的团队协作及沟通能力 工作责任心强，工作态度好 工作时间：周一到周六(早9晚6）

会简单的电脑操作就可以

文员（财务/采购方向） （早9晚6，周末双休） 岗位职责： 负责日常办公文档、表格的录入、合同整理与归档； 进行数据统计、计算及核对，确保准确性； 发票核对勾稽，协助处理财务报表及账务核对，供应商请款； 协助采购工程师的相关工作，包括订单跟踪、供应商联络、单据处理等； 完成上级安排的其他辅助工作。 任职要求： 熟练使用Excel/WPS等办公软件，具备较强的数据计算与分析能力； 有采购、财务、跟单或相关岗位工作经验者优先； 熟悉发票管理及财务基础流程以及有ERP系统操作经验者加分； 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通能力以及团队合作能力； 学历不限，需有相关岗位实操经验。

要求年龄满18岁 每日简单回复一下小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用

要求年龄满18岁 每日简单回复一下小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用

职位描述 岗位职责： 一、市场拓展： 1.制定报价基准； 2.开展报价分析； 3.负责合同管理 二、项目立项： 1.组织价格评议及系统价格维护； 2.建立项目档案； 3.管理客户档案 三、订单管理： 1.录入系统订单； 2.编制月度、年度订单预测； 3.评估订单预测准确性； 4.统计月度、年度交付产值； 5.汇总并分析MTP数据 四、资金管理 注：本岗位未来发展方向为大客户经理 任职要求： 1.大专及以上学历者优先； 2.商务英语、英语、国际经济与贸易等相关专业者优先； 3.具备流畅的英语沟通能力者优先，持有英语等级证书者优先； 4.具备较强的对外联络公关能力及数据分析处理能力，文字表达能力强，具备出色的沟通与表达技巧； 5.专业知识要求：掌握财务管理、法律基础、统计学、质量管理、成本管理、品牌管理、营销管理等相关知识； 6.具备良好的问题解决能力

岗位职责: 1、负责收集新客户信息并开展沟通，配合经理处理突发情况； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期与合作客户保持联系，促进长期合作关系的建立； 任职要求: 1、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力； 2、工作积极主动，具备较强的学习意识和沟通技巧； 岗位福利: 无责底薪7400元 提供入职带薪培训 缴纳五险一金 定期组织内部竞聘晋升，发展路径：助理—专员—经理—高级经理—总监

岗位职责: 1、负责收集新客户信息并开展沟通，配合经理处理突发情况； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期与合作客户保持联络，促进长期合作关系的建立； 任职要求: 1、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力； 2、工作积极主动，具备良好的学习能力与沟通技巧； 岗位福利: 1、无责任底薪7400元； 2、提供入职带薪培训； 3、缴纳五险一金； 4、定期组织内部竞聘晋升，发展路径：助理—专员—经理—高级经理—总监。

天津东丽湖建材城在2025年招聘锯工及相关岗位，包括大锯、二锯，以及挂钩接班、下锯、码料压料等工种。

职位描述 岗位职责： 一、市场拓展： 1.制定报价标准； 2.开展报价评估； 3.负责合同全流程管理 二、项目立项： 1.参与价格议定及系统内价格信息维护； 2.建立并管理项目资料档案； 3.维护客户基本信息档案 三、订单管理： 1.执行系统订单录入操作； 2.编制月度及年度订单预测； 3.对预测准确性进行评估分析； 4.统计月度、年度交付产值； 5.汇总MTP数据并开展分析工作 四、资金管理 注：本岗位未来发展方向为大客户经理 任职要求： 1.大专及以上学历者优先考虑； 2.商务英语、英语、国际经济与贸易等相关专业背景者优先； 3.具备流畅的英语沟通能力，持有相关英语等级证书者优先； 4.具备出色的对外联络协调能力及数据分析处理能力，文字表达能力强，具备良好的沟通与表达技巧； 5.专业知识要求：掌握财务管理、法律基础、统计学、质量管理、成本控制、品牌运营、市场营销等相关知识； 6.具备较强的综合问题解决能力

负责日常客户来访接待，会熟练使用基本办公软件，打印一些所需材料

1、【优厚的薪资待遇】：试用期6850，入职半年内保底7480+根据运费计算提成，上岗6个月有入职半年奖，一次性发放，综合薪酬8-15K； 2、【专业的培训体系】：完善的培训带教体系，入职8天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教; 3、【清晰的晋升通道】：公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升；销售助理-销售专员一销售经理一销售总监; 4、【完善的福利制度】：多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖; 5、【愉快的工作氛围】：轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建。 6、【贴心的工作配置】：配备全部办公所需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车; 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6、积极配合和执行公司下达的章程。 【职位要求】 1、熟练使用办公软件； 2、年龄25～35岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗； 3、热爱销售，大专及以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦：跨越速运集团成立于2007年，拥有“国家AAAAA级物流企业”，国家级高新技术企业等荣誉称号，目前员工有8万+，覆盖500多个城市，目前年营收200多个亿，获得红杉资本，京东集团，钟鼎资本等战略投资，也多次被评为独角兽企业，详情可点击页面公司信息进行了解(#^.^#)

薪资待遇面议，上河南社保，应届生优先，负责办公室日常行政事务，含文件整理归档、办公环境维护。 ​ -协助对接内外沟通、来访接待，做好会议安排、纪要整理及事项跟进落地。 ​ -负责各类表单、通知的拟定与下发，配合完成考勤统计、报销初审等基础人事行政工作。 ​ -跟进公司各类事项的流程对接，做好资料留存与台账登记，保障办公高效运转。 ​ -完成领导交办的其他临时性综合工作。 ​ 6. 任职要求 ​ -本科及以上学历，行政、文秘等相关专业优先，有1年及以上办公室助理、行政专员相关经验者优先。 ​ -熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础文案撰写与数据整理能力。 ​ -细心严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力与执行力，能高效处理多线事务。 ​ -品行端正、抗压性强，有良好的职业素养与保密意识，适配日常办公节奏。

岗位职责： 1、负责收集新客户信息并开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深度开发客户后续合作潜力； 4、定期回访合作客户，保持互动，促进长期稳定合作关系。 任职资格： 1、年龄20-45岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备积极主动的工作热情； 3、拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压能力与应变能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈进取心、责任感和积极的职业态度，有电话销售从业经历者优先考虑。 无责底薪+提成+午餐

1五金类行业文职工作以开具票据为主 2协助完成货物清点 3配合开展销售支持工作