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缝纫工餐补20人以上月结
中牟县刘集镇,新开服装厂,车间有空调,招聘缝纫工120人,要求一年以上经验。公司主做欧美外单,沙滩裤,睡衣,工装裤,户外冲锋裤,棉衣衬衣等。流水线,中午有工作餐,每月15号发工资,工资准时。(微信同号)有经验的姐妹,经考核合格的,每月保底2500
衣车小工
港区A厂商,线上面试天气炎热,不适合外出,在家就能参加面试年龄:19~38岁,主要从事设备调试和维护相关工作学历不限,1年以上自动化相关经验,工作轻松自由,晃晃悠悠一天过去了[转圈][转圈][红包]中小工:/H管住[红包]中大工:/H管住工时超高,综合薪资月月稳定线上电话面试,通过率高[强][强]提醒:富士康黑名单不行,要求长期稳定,态度端正,服从领导安排,个别车间会穿无尘衣,如果分到穿无尘衣车间出勤一天补助10元项目地:港区富士康不出差![爱心]名单提报:李老师
郑州
6月29日 21:23拨打电话
衣车小工
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郑州
7月1日 14:06拨打电话
工厂焊工缝纫工
   本周招聘:手工焊:2人缝纫车间普工:1人,不踩缝纫机(闲的时候也可以踩),只是看机器,前期有夜班,机器稳定后以白班为主)缝纫学徒工、熟练工:5人(固定上班时间:8-18:30上班,周休一天)详情请咨询:
郑州
7月2日 13:34拨打电话
衣车小工
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郑州
6月28日 09:30拨打电话
衣车小工
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郑州
6月30日 09:42拨打电话
衣车小工
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郑州
6月29日 14:29拨打电话
数控车工
车工1-2人月结
日工,计件都可以,最好也会普车
数练车床工
7000-9000元/月
车床工数控车床包住包吃全勤奖加班补贴1-2人月结专业师傅其他保养维修有机械常识能看懂图纸
岗位职责: 1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制 3. 对加工件进行自检与互检,确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4. 定期维护保养车床设备,及时报告异常情况并配合维修 5. 严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,保持作业区域整洁有序 任职要求: 1.熟悉普通车床或数控车床操作,具备基本识图与测量能力 2.能适应制造业生产节奏,责任心强,注重细节与质量 3. 遵守车间管理制度,服从工作安排,具备良好沟通协作意识 4.有相关从业经验者优先,学徒期满人员亦可考虑 5.学历不限,能吃苦耐劳,愿意长期稳定发展
数控、著通车床工,加工中心工,日工加包工行事
8000-9000元/月
车床工五险1-2人全职专业师傅机械仪器有机械常识能看懂图纸技工证
内黄县城招车床工
凉菜月结
郑州要个凉菜工资七千之七千五左右老板姓王电话有需要去的联系工资每月十五号准时发工资不拖欠工资新店马上开业就说刘师傅
郑州
7月6日 18:19拨打电话
货物配送包住保险高温补贴餐补3-5人日结兼职假期工全职
急招临时工 5 人!360 元一天,帮忙送东西,会看导航 + 骑电动车即可,工资不拖欠,特别适合急需用钱的朋友
河南郑州今晚夜班用一车钢筋工
钢筋工1-4天
今晚夜班用一车钢筋工
郑州
7月6日 18:18拨打电话
销售经理
4000-8000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
郑州金水区招不锈钢安装、工地小工/杂工做过酒店有淋浴房安装经验的联系我
160-200元/天
小工不锈钢安装1-2人
郑州市金水区招不锈钢安装、工地小工/杂工做过酒店有淋浴房安装经验的联系我
郑州 金水区
7月6日 18:17拨打电话
缝纫工
3000-8000元/月
缝纫工包吃20人以上月结全职
招收熟练缝纫工数名学徒数名!工资3000-8000
招缝纫工,锁线工16名,中午管吃。
4000-5000元/月
缝纫工包吃11-20人月结兼职全职
招缝纫工锁线工16名
平车工缝纫工包吃保险社保包住6-10人月结全职缝纫
主要是做汽车头枕,扶手,帐篷 缝纫(熟手)高车 薪资:高车23元/H,3个月后24/H,综合薪资5500-7500 要求:男女不限,年龄20-48岁有汽车头枕缝纫经验优先 企业优势:坐着上班,包工作餐,提供住宿 ,水电平摊,常规体检接受3个月内体检报告,当天入职安排住宿 青凤工厂: 优势:包吃工作餐中午晚上,新车间,新厂房,晋升空间大 ,[福]不查纹身!次月月底结清上月工资!每周可预支500-800 招聘岗位 : 1.熟手缝纫工,男女不限22-48,高车平车都招,工资计件5000-10000,多劳多得 ,。包吃两顿,,。有3个月内的体检报告可以不体检,做常规体检即可。
平车工缝纫工包吃餐补20人以上月结全职
高薪招高车、平车缝纫熟手!22-48 岁 计件工资 5 千到 1 万,干得多拿得多! 新厂房新车间,包中午晚上两顿工作餐 不查纹身,规矩少! 工资次月月底准时结清,每周还能预支 500-800 块
挡车工叉车工
招聘织布挡车工和叉车工。织布挡车工:年龄18-35岁,男女不限。实习期工资为固定工资制,试用期转正后工资为计件制。实习期工资为2500元,试用期转正后工资范围在3000-10000元。叉车工:年龄20-40岁,需持有叉车操作证,无不良嗜好。月薪为固定薪资制,月薪为4500元。公司可能提供包吃包住的福利,每月享有两天休息日。
阿克苏
7月6日 17:11拨打电话
立车车工
4000-6000元/月
车工6-10人月结
1.25米立车车工,粗加工,加工支架柱窝
河南郑州切割焊工6000-8000元
焊工
切割焊工6000-8000元
郑州
6月27日 14:11拨打电话
折弯工包住包吃餐补6-10人月结全职按时发工资
工作内容 1.负责数控折弯机的操作和调试; 2.根据工艺要求进行产品的折弯和成形; 3.及时发现并解决生产过程中的问题。 任职要求 1.具备一定的操作技能和工作经验; 2.熟悉数控折弯机的操作流程和调试方法; 3.具备良好的团队合作能力。 岗位福利: 1.调休,包吃包住工作餐丰富,住宿环境好 上班时间 8:00-18:00,薪资5000
车工,立车工
6000-10000元/月
车工包住包吃3-5人月结全职吃苦耐劳其他有机械常识能看懂图纸
活简单好操作,计件工资保底6000,不压工资。于总
折弯工工厂焊工氩弧焊
招聘助理、CAD技术员、业务员、焊工(氩弧焊)、折弯工(二把刀)。助理岗位要求年龄20-25岁,工作内容简单,负责维护客户和接打电话,一天8小时工作制,不加班,不耽误接送孩子。薪资面议。CAD技术员岗位要求年龄20-35岁,需熟练操作CAD画图软件,熟手优先。薪资面议。业务员岗位要求年龄20-25岁,需积极勤奋。薪资面议。焊工(氩弧焊)岗位要求熟练氩弧焊技术,有相关工作经验。薪资根据技能水平及工作经验面议。折弯工(二把刀)岗位要求具有折弯工作经验,可以是熟手或有一定基础的新手。薪资根据工作经验和技能水平决定。
郑州
7月5日 12:12拨打电话
郑州荥阳市车工,55岁以下,
6000-9000元/月
车工
车工,55岁以下,
折弯工激光操作工氩弧焊焊接
招聘启示不锈钢家具公司因业务需要,现招牌以下岗位:1:氩弧焊师傅2名,主要负责不锈钢产品焊接,认真负责。业务人员2名①:要求有2年以上工作经验,熟悉业务流程,有责任心,能独立完成销售跟单收款流程。(非电销)②:大专以上学历,语言表达清晰,业务干练。应届生可以培训上岗。3:折弯机操作工1名,机器4+1轴,有责任心,能兼职氩弧焊优先。主要做不锈钢家具类。4:CAD制图人员1名,,配合激光师傅完成切割工作,要求有工作经验。5:普工若干名,50岁以内,可以学习独立操作机器,吃苦耐劳。以上待遇面议,可提供午餐。联系电话:
郑州
7月5日 10:36拨打电话
郑州新郑市招长期打磨拉丝抛光工一名,焊工一名,公司主做服装道具,地址郑州市新郑市,工资面议
抛光工工厂焊工
招长期打磨拉丝抛光工一名,焊工一名,公司主做服装道具,地址郑州市新郑市,工资面议联系电话姚
郑州 新郑市
6月29日 08:31拨打电话
折弯工氩弧焊
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘:本厂现招激光下料工,杂工,折弯工,打磨工,普工氩弧焊工数名,长期工,短期勿扰地址:科学大道与庙王路向北2公里西大村工业园区电话:
郑州
7月6日 17:48拨打电话
服装/纺织设计1-3年大专纺织工艺
任职资格: 1、服装设计类相关专业 2、1年以上设计工作经验 3、熟练掌握Photoshop、AI、CorelDRAW等设计工具 4、具备独立完成信息调研、方案设计、效果图表现及打版对接能力 5、性格积极,沟通顺畅,学习适应能力强 工作职责: 1、承担医疗急救包的产品设计与开发,涵盖趋势研判、竞品研究、外观与结构设计、图纸绘制及样品测试。 2、全程参与新品打样流程,与工厂协调设计细节与生产工艺,保障产品符合品质规范交付。 3、跟踪产品市场表现与用户评价,及时捕捉客户诉求与行业痛点,优化后续设计方案。
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鱼泡直聘为工人提供郑州汽车座椅缝纫工招聘信息在线招聘信息,主要招聘郑州缝纫工相关人才。作为缝纫工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解缝纫工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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