
钢结构工程收尾,小市政管网,道路,绿化一级或二级建造师证
1-1.1万元/月
二级建造师3-5年高中
必须熟悉电脑,二建必须津冀京的要入职,工地文件,CAD图纸优化,施工方案等
现场管理一人
5000-8000元/月
二级建造师学历不限
招聘:现场管理一人,要求:1、本人具有天津住建厅颁发的二级机电专业建造师证,
2、能够长期在现场,
工资待遇:公司负担社保,工资5000-8000。
矿山技术工程师
1.8-2.2万元/月
矿山工程师3-5年本科采矿矿山设备维护技术方案定制客户技术培训
工作职责
1. 负责矿山客户现场设备的安装、调试、日常巡检及故障排查,确保设备高效稳定运行。
2. 结合矿山实际生产流程,深入挖掘客户需求,提供针对性的技术方案与工艺优化建议。
3. 汇总设备在实际工况中的运行数据,及时反馈至技术部门,支持产品功能完善与升级迭代。
4. 面向客户开展设备操作培训与维护指导,提升客户对设备的掌握程度和运维水平。
任职要求
1. 本科及以上学历,矿用加工工程或相关专业背景。
2. 有破碎、筛分、磨矿等矿山设备的现场安装、调试或维保经验者优先考虑。
3. 熟悉矿山生产作业流程,能独立处理现场技术问题,动手能力强,具备实际操作经验。
4. 能够接受长期出差安排,沟通表达良好,服务意识强,可快速响应并解决客户诉求。
消防安装
6000-7000元/月
二级建造师3-5年大专
招聘:一/二级机电专业建造师
一、岗位信息
工作地点:天津市滨海新区(天津市滨海新区凯威路)
招聘人数:1人
工作性质:全职(人证合一)
二、岗位职责
1. 负责机电安装项目(消防水电)现场施工管理、进度把控、质量管控及安全管理工作
2. 编制专项施工方案,对接甲方、监理、总包单位,协调解决现场技术问题
3. 统筹项目资料整理、报验、竣工验收及后期维保对接工作
4. 落实公司项目管理制度,完成上级交办的其他工程相关工作
三、任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,机电工程相关专业
2. 证书要求:持有一级或二级机电专业建造师执业资格证书,持安全B证优先
3. 经验要求:具备机电工程相关施工管理经验,有塘沽及滨海新区项目经历者优先录用
四、薪资福利
薪资待遇:五险 工资面议
五、应聘方式
有意者电话联系:
二级建造师
能做方案,管生产。本项目主要是道路工程、排水工程及相关道路配套设施,天津市二级建造师、要求市政工程专业优先。
焊接6-10人月结
招聘临时工,薪资月结。年龄要求30至45岁。岗位为电工和塑料焊接工,有师傅带领。工作内容为组装机械,包括机架、机箱和管道。薪资为25元/小时,持有电工证者优先。招聘人数为6人。工作地址位于天津市蓟州区开发区富民路10号。
门卫
招聘车间门卫,要求年龄在50岁以内。薪资为140元一天。实行两班倒工作制。工作地址位于蓟州开发区盘龙山路3号(瑞麦格院内,中间车间)。有意者请来电联系,并表明来意。
急聘带货主播 薪资5000-8000
5000-8000元/月
带货主播直播带货6-10人月结经验不限学历不限全职
招聘带货主播,月薪5000-8000元。有经验者优先。招聘人数5人以上。学历无要求。不出镜直播 工作内容为每天完成自己份内工作。工作地点在天津市蓟州区洲河湾镇。公司为传媒公司,可实地考察。联系人高总。
矿山工程师5-10年大专
招聘采矿工程师,薪资范围为15-20k。岗位职责:1.负责地下矿山采掘技术管理,包括巷道、采场单体设计,采掘方案编制,作业规程编制及技术交底。2.跟进井下采掘现场施工,解决采矿、爆破、支护、顶板、空区治理等现场技术问题,控制贫化率和损失率。3.制定采掘年度和月度生产计划,把控三级矿量平衡,优化采矿工艺,降低生产成本。4.负责井下工程验收、工程量核算、外协队伍技术对接与现场管理。5.严格按照金属非金属矿山安全规程,落实采矿安全技术措施、隐患治理、技改优化及各类技术台账、图纸更新归档。6.配合矿山安全、生产、地测部门完成日常检查、整改及技术资料完善工作。任职要求:1.任职五职矿长总工一职,持有采矿工程、矿业工程等相关专业大专及以上学历,10年以上地下金属矿山工作经验,脉状金矿、地下岩金矿山经验优先。2.基建期阶段有工程设计及概算能力,熟练使用CAD矿山制图等制图软件,能独立出图并做采场设计。3.精通地下矿山开拓、采矿方法、爆破参数、顶板管理、空区治理,熟悉金属非金属矿山现行安全规程及技改要求。4.可常态化下井,能独立带队并对接施工队伍,现场处置技术问题。5.持有采矿中级职称者优先录用。6.工作踏实稳定,服从矿山管理制度,具备矿山技术管理实战经验。
采矿工程师15K-18K/月
1.4-1.5万元/月
矿山工程师10年以上大专必须有金矿竖井10年工作经验
岗位职责
1、负责地下矿山采掘技术管理,巷道、采场单体设计、采掘方案编制、作业规程编制及技术交底;
2、跟进井下采掘现场施工,解决采矿、爆破、支护、顶板、空区治理等现场技术问题,控制贫化率、损失率;
3、制定采掘年度、月度生产计划,把控三级矿量平衡,优化采矿工艺、降低生产成本;
4、负责井下工程验收、工程量核算、外协队伍技术对接与现场管理;
5、严格按照金属非金属矿山安全规程,落实采矿安全技术措施、隐患治理、技改优化及各类技术台账、图纸更新归档;
6、配合矿山安全、生产、地测部门完成日常检查、整改及技术资料完善工作。
任职要求:
1、任职五职矿长总工一职,持有采矿工程、矿业工程等相关专业大专及以上学历,10年以上地下金属矿山工作经验,脉状金矿、地下岩金矿山经验优先;
2、基建期阶段有工程设计及概算能力,熟练使用CAD矿山制图等制图软件,能独立出图、做采场设计!
3、精通地下矿山开拓、采矿方法、爆破参数、顶板管理、空区治理,熟悉金属非金属矿山现行安全规程及技改要求;
4、可常态化下井,能独立带队、对接施工队伍,现场处置技术问题;
5、持有采矿中级职称、优先录用;
6、工作踏实稳定,服从矿山管理制度,具备矿山技术管理实战经验。
探矿工程师
1000-1100元/天
矿山工程师10年以上本科
相关工作经验10年以上,有护照,能出国勘探,对锡矿,钨矿有丰富的探矿经验,包吃住,日薪1000元
采矿技术员
1.1-1.3万元/月
矿山工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责矿山采掘现场技术管理
2、现场跟踪钻爆、铲装、运输、边坡 / 巷道支护全流程作业
3、排查采掘安全隐患,出具整改方案并跟踪闭环,落实矿山安全规范
任职要求:
1、采矿工程、矿山地质、矿物资源工程等相关专业,大专及以上学历
2、有 3年及以上 井下矿山一线采矿技术实操经验;熟悉非金属矿采掘流程。
3、熟悉《金属非金属矿山安全规程》、爆破管理、边坡治理、通风排水等行业规范
岗位福利:
公司包吃住、上五险,有探亲假。岗位既定薪资1.2w。
黑龙江双鸭山双阳国矿,招干零活工人,280-300一个工,不压工资,27-30号开支,岁数58以下,杨先生:
280-300元/天
矿工长期20人以上月结
双阳国矿,招干零活工人,280-300一个工,不压工资,27-30号开支,岁数58以下,杨先生:
采矿工程师
1.5-1.7万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿非金属矿
本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县,不接受者请勿投递!!!
本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县,不接受者请勿投递!!!
本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县,不接受者请勿投递!!!
岗位内容:
1. 落实采矿生产计划并进行过程监管;
2. 依据公司安全标准,确保作业中人员安全及设备设施的正常运转;
3. 配合管理层完成与生产相关的各项事务;
4. 编写日报、周报及其他生产相关文档。
任职要求:
1. 具有采矿或相近专业背景;
2. 拥有5年以上选矿或采矿现场实操经验;
3. 工作态度严谨,严格遵守各项规章制度;
4. 具备较强的团队协作意识和责任感。
5. 有磷矿开采工作经验者优先考虑
郑州新密市招工启示郑州煤炭工业集团杨河煤业公司裴沟煤矿根据企业安全生产发展需要,现面向社会招收农民合
7000-12000元/月
煤矿矿工20人以上月结
招工启示
郑州煤炭工业集团杨河煤业公司裴沟煤矿根据企业安全生产发展需要,现面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和待遇情况如下:
一、招聘工种:
巷修工。
二、招聘条件:
1、现年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民,愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。
三、工资待遇及福利
1、实行按劳分配,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资每月7000-12000元。
2、公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险)。
3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。
5、公司每年足期组织员工进行职业健康体检,建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
联系电话:(微信同号)
公司地址:河南省新密市来集镇王观路裴沟煤矿维修队期待您的加入!
在这里,我们将同舟共济、扬帆远航!
郑州新密市杨河煤业公司(裴沟煤矿)招工启示郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主
8000-11000元/月
煤矿机械维修工掘进工矿工1-2人月结
杨河煤业公司(裴沟煤矿)
招工启示
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一,位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”“全国煤炭业特级安全高效矿井“、河南省人民政府安全生产委员会
2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防
体系建设标杆企业”全国安全文化建设示范企业“、“全国煤炭业双十佳煤矿”、“全国煤炭
工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”“全国煤炭工业企业文化品牌
矿“、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。
现根据企业安全生产发展需要,现面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和待遇
情况如下:
一、招聘工种:
综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等
二、招聘条件:
1、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民,愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。
三、工资待遇及福利
1、入职采掘区队的新员工自入井首包出勤起,出勤达到22班,奖励1000元,一年内月出勤达到22班及以上每月奖励500元。
2、新招录员工入职前5个月,工资实行次月月底前发放模式。5个月后,工资发放与单位统一发放。
3、实行按劳分配,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资每月7000-10000
元。
4、公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及
生育保险)。
5、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
6、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。
7、公司每年组织员工进行职业健康体检,建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
3、联系方式: 刘
4、公司地址:新密市来集镇王观路裴沟煤矿
掘进工煤矿1-2人月结
招聘:煤矿招工薪资:8000-12000元/月河南省新郑煤电有限责任公司是一座大型现代化国有煤矿,年产原煤300万吨,根据公司发展需招聘员工,请直接电话或联系(电话号同号)。一、拟招聘综掘掘进工、抽采工(工资8000元-12000元)二、招录条件1、现年满18周岁以上的*性公民,初中以上文化程度。2、身心健康,无职业病或职业禁忌病,无违法记录。三、工资待遇及福利1、办理职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。2、免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、wifi等生活设施。3、每月、每季度为员工提供劳动保护用品。4、定期免费进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。5、新入职员工由公司统一分配,录取后给予300元就餐卡补助。四、奖励办法1、对于新招入职员工出勤奖及其它福利待遇面谈,从即日起开始报名。地址:河南省新郑市辛店镇,新郑煤电有限责任公司
煤矿机电工20人以上
中煤能源集团下属煤矿招聘200人,六险二金,
新集一矿180万吨
新集二矿270万吨
刘庄煤矿1100万吨
阜阳煤矿500万吨
利辛煤矿300万吨
招聘条件,掘进,采煤,机电
熟练工,年龄40周岁一下,中专高中以上学历
非熟练工,年龄35一下,具有大专及以上学历,正式工,六险二金
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蓟州区矿工接单平台在线招聘信息,主要招聘蓟州矿工相关人才。作为矿工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。