我们正在招聘一名专业的电子维修工程师，负责公司电子设备的维护与修理工作。 工作内容： 1. 对公司电子设备实施定期巡检、维护及故障处理； 2. 检测并判断电子设备运行异常，及时完成修复或部件更换； 3. 参与新购设备的安装调试、功能测试及交付验收； 4. 记录设备维修过程，整理维修数据并开展统计分析。 岗位要求： 1. 电子、电气或相关专业大专及以上学历； 2. 掌握扎实的电子与电气理论基础； 3. 具备较强的实操能力及问题排查能力； 4. 有电子设备维修工作经验者优先考虑。

二、岗位职责1. 承担住宅、公共建筑及工业类项目中暖通、给排水、强弱电专业的全流程设计工作，涵盖系统方案制定、初步设计及施工图绘制，涉及空调通风、防排烟、给水排水、消防水系统、配电照明、防雷接地等内容，严格执行国家与地方相关设计、消防及节能规范。 2. 参与项目前期方案沟通与汇报，完成各专业负荷计算、设备选型及管线布局等关键技术工作，持续优化设计方案，确保项目安全性、合规性、经济性与可实施性。 3. 独立完成整套施工图纸的设计与自校工作，配合院内审查及外部图审单位审核，根据反馈意见调整图纸并提供技术解答，保障图纸顺利通过审批。 4. 与建筑、结构等专业密切协作，开展管线综合布置与碰撞检查，协调解决多专业交叉问题，提升整体设计质量与实施效果。 5. 提供施工现场技术支持，参与技术交底、现场巡查及验收环节，处理设计变更和技术洽商，协助建设单位和施工单位解决实际工程问题。 6. 编制各专业计算书、报审资料及变更文件，做好设计文档的整理与归档，及时跟踪最新规范与行业技术动态，确保项目顺利通过报建、消防及节能验收。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，暖通、给排水、电气工程、建筑智能化等相关专业背景，具备扎实的专业理论知识。 2. 有1年以上设计院从事暖通或水电设计工作经验者优先，熟悉设计院运作流程、图纸审查及项目验收程序，具备完整项目全过程设计实践经验。 3. 熟练操作CAD、天正、鸿业等专业设计软件，能够独立完成暖通、给排水、电气专业的施工图设计及计算书编制。 4. 掌握暖通、给排水、电气专业相关的国家及地方核心规范，了解消防、节能设计及相关报审要求。 5. 具备较强的管线综合优化能力与跨专业协同设计能力，图纸表达规范，注重设计落地性。 6. 具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力，能独立对接建设方、施工方及审图单位，高效推进技术问题闭环。 7. 工作态度认真负责，抗压能力强，具备团队合作意识，能按时保质完成各阶段设计任务。

职位名称 公共建筑机电设计专业负责人（电气/给排水方向） 工作地点 重庆（主城区，具体办公地点可详谈） 职位概述 我们正在寻找一位在大型公共建筑（医院、学校、办公楼等）领域有丰富设计与管理经验的机电专业负责人。您将负责项目的电气或给排水专业设计、技术审核、多专业协调及项目全过程管理，确保设计质量与进度。同时，您将有机会参与乡村振兴相关建设项目，为城乡发展贡献专业力量。 岗位职责 1. 设计与审核：独立完成大型公共建筑的电气或给排水专业方案、初步设计及施工图设计，并进行专业审核与优化。 2. 项目管理：担任专业负责人，负责设计进度、质量监控、成本控制，协调各专业（建筑、结构、暖通等）配合，解决现场技术问题。 3. 沟通协调：与业主、施工方、监理及相关部门保持高效沟通，确保项目顺利推进。 4. 技术指导：指导初级工程师，提升团队专业能力。 5. 乡村振兴项目：愿意并能够参与乡镇公共设施、农村人居环境改善等乡村振兴相关项目的设计与技术支撑工作。 任职要求 1. 经验与能力： · 8年以上建筑设计或工程经验，其中至少3年以上担任大型公共建筑（医院、学校、办公楼等）电气或给排水专业负责人。 · 能独立承担设计任务，熟悉本专业设计规范，了解相关专业基本要求。 · 具备较强的项目管理能力，能组织设计各阶段技术文件编制、评审及变更管理。 2. 资质与学历： · 本科及以上学历，电气工程、给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业。 · 持有一级注册电气工程师（供配电）或一级注册给排水工程师（注册公用设备工程师-给水排水）证书者优先。 3. 软技能： · 良好的沟通协调能力、团队合作精神及服务意识。 · 责任心强，能承受工作压力，具备解决复杂技术问题的能力。 4. 乡村振兴意愿： · 认同乡村振兴战略，愿意为乡村建设项目提供专业支持。 优先条件 · 有乡村振兴、乡镇公共设施设计经验者优先。 · 具备大型设计院或工程公司技术管理经验者优先。 · 同时具备电气与给排水专业能力者优先。 薪资福利 · 薪资面议（根据经验、资质及能力提供具有竞争力的薪酬）。 · 五险一金、带薪年假、项目奖金、培训发展等福利齐全。 应聘方式

上海市奉贤区招水电工，主要做工地KT站、PT站接地照明，内容包含扁铁预埋、风机安装、水泵安装、桥架、KPG管、PVC线槽、吊灯、壁灯、应急灯等，有经验的懂图纸的联系，二把刀勿扰！

商丘市夏邑县招水电大工，现结

重庆市两江新区招氩弧焊,焊不锈钢排液管。

我是站长，站点直招，假一赔十 有养老保险，有意外险。 有师傅带，接收0经验，免费培训 二档收入：8000–9000 一档收入：6000–8000 可周结、可预支、可临时兼职 提供车和电池(无限换电)+住宿2–4人间 0元入职，不交押金 就近分配站点，在离家最近的站点上班 派单模式，不用抢单，工作自由。 可收实习生，可开证明，跑过寒暑假工的优先录用 我们美团全重庆都有站点，均可就近安排，职位显示只能显示一个定位，所以到时候可以多问我。

钻工岗位，工作地点位于大渡口万达广场附近。两班倒，学工期为8-10小时，转正后计件工作时间为10-12小时。学工期工资待遇为15元/小时，学习期每天120元至150元，学工期为30天。转正后计件，综合工资5000元至10000元。稳岗补贴：学工期结束后，转计件开始计算，每个月计件出勤需大于25天（需1号至31号整月均为计件考勤，无学工期考勤），每月补贴500元至1000元，连续补贴两个月共计1000元至2000元。注：稳岗补贴不同岗位有区别，以实际面试岗位为准。工作期间每日补贴8元餐贴（先吃后补）。无需经验，需会认识26个英文字母和简单加减法。男性18至52岁，女性18至48岁，需携带身份证原件。

负责固定区域小象超市订单配送，路线单一 每天300-400 周工资1800-2500 月薪资7000-9000元（入职免费配车无押金） 提供2-4人公寓宿舍 合作员工食堂 可以周结 可短期兼职

中石化重庆南川要个司钻，司钻薪资：面谈（重庆工区）​买五险，意外险，包吃包住，发劳保，年度体检，高温补贴。有意向联系：

要求技术过硬，负责现场技术，与多方沟通协调。

海南保亭招水电工程师

宾阳房建项目招一名水电施工员，薪资待遇7500元，工地包吃住，购买五险

水电消防暖通施工员 最好懂预决算

岗位职责： 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理 2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作，确保符合国家规范及图纸要求 3.协调土建、暖通、消防等专业交叉施工，解决现场技术问题 4.编制水电材料计划，参与设备选型与供应商技术评估 5.配合竣工资料整理及后期运维交接，提供技术支持与培训 任职要求： 1.水电工程师相关专业背景，学历要求不限（根据实际填写可补充） 2. 具备相应工作经验（根据实际填写可补充），熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用 3.持有注册电气工程师、给排水工程师或中级以上职称者优先 4.熟悉GB50303、GB50242等国家施工验收规范 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力

重庆市渝北区招水电，预埋，预埋2人

负责，日常光伏运维巡检验收停运工单处理

招聘岗位：2.凸焊工。岗位要求：1.年龄21-45岁；2.男女不限，男同志有经验可放宽至48岁以下；3.熟练工和具有连续模操作经验者优先。薪资待遇：2.凸焊工：底薪2330+加班工资，多做多得，综合工资6000-9000元，另加年终奖。招聘须知：1.宿舍4-8人间，平摊水电费，100元押金，离职可退；2.体检要求职业病体检噪声、烟尘，焊接体检费233元，三个月后凭体检发票报销；3.面试时间：周一到周六下午13：00-13：30；4.面试地点：重庆澳腾汽车部件有限公司（东门）；5.注意事项：面试需带上身份证原件，不穿背心、裙子、短裤、拖鞋、凉鞋、高跟鞋，打卡15天送2000V。

需要招一名长期工，会开铲车，简单的修机器，踏实肯学的，服从安排的优先

招开槽，强电，砌砖，泥瓦工，拆除，电缆通道及相关土建基础

重庆市长寿招工地小工/杂工（做过充电桩项目）联系电话：

重庆市沙坪坝区招给排水、管道安装/维修、电焊

重庆市南岸区招水电、强电

招聘：/入职五险一金/5千保底/包吃包住薪资：5千-8千岗位职责1.在新能源汽车总装车间，按照生产工艺标准完成整车零部件装配、焊接、检测等流水线作业；2.做好工位自检，杜绝漏装、错装，发现零件缺陷、设备异常及时上报班组长；3.负责工位工具、物料日常点检与摆放，保持现场5S整洁；4.遵守车间安全生产规章制度，落实安全操作规范，完成班组下达的生产任务。职位要求1.年龄18–40周岁，身高≥160cm；2.BMI指数≤28，体型不能过胖，身体健康，能适应车间两班倒；3.无犯罪记录，服从现场管理，能适应流水线生产节奏；4.学历不限，有无工厂经验均可，愿意学习汽车生产工艺。

舟山市普陀区招水电，要求吃苦耐劳，

招聘电工3名。岗位要求：年龄45-55岁，能吃苦耐劳，懂水电维修者优先。薪资福利：工资面议，缴纳五险一金，工资准时发放，节日福利丰厚。

招聘上海市黄浦区南京东路199号艾迪逊酒店招聘机修维保电工需要电工作兼有酒店工作经验优先，平均年龄45~60岁，年轻者勿扰，做六休一，管两个工作餐，每个月上班26天制，每月工资7000左右，欢迎老师傅来电，有意者请联系魏先生，.

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