工作内容： 运用优雅的语言艺术，以高情商的沟通方式，为客户提供愉悦的交流体验，通过日常对话、轻松聊天实现收入，支持全职或兼职模式 任职要求： 年龄19至32岁，形象端正，具备良好的语言表达能力，无社交恐惧，善于与人互动，不限学历，无需工作经验 薪资待遇： 采用全额提成制，薪资按周结算，周收入1000元起，上不封顶 面试时间： 每日上午10点至晚上21点，地址真实有效，只要自认沟通顺畅、聊天自然，可直接前往面试

1. 2.办公室内勤 3.双休 4.有意向直接投简历 优先考虑

文员日常基础文职工作，操作电脑录入整理资料，工作轻松不累，无繁重任务。 任职要求：会基础电脑操作，简单打字办公，男女不限，有无经验均可。薪资休息：月薪3000元，周日固定休息，工作环境舒适。 项目主管负责光伏业务勘探现场入系统，业务负责推广公司成品装光伏

1. 制定培训部门年度战略规划，确保培训体系与公司业务发展方向、合规标准及监管要求保持一致，全面支持员工能力成长与关键业绩指标优化等核心目标。 2. 运用问卷调研、个别访谈等方式汇总员工发展需求，结合业务发展目标分析能力短板，精准识别重点培训方向，如产品知识迭代或销售技能强化。 3. 具备寿险功能推广、产品解析、营销方案策划及销售推动能力，深入掌握产品五大要素、销售逻辑与实施方法，推动产品在各类实际场景中的有效应用，支撑销售成果达成。 4. 熟悉渠道基本制度及各项考核方案的解读，能科学拆解考核目标，落实过程追踪、结果反馈与风险预警，保障业务平台健康可持续增长。

一、岗位职责： 1. 公司提供近30天内车险即将到期的精准存量客户名单，通过公司配备的办公设备及系统，以电话方式与客户对接，协助其完成车险续保等线上业务办理。 2. 办公场所为室内固定工位，环境整洁舒适；无需外出拓展客户或自行开发资源。 3. 车险属国家规定必购险种，客户接受度高，沟通顺畅，整体成交率稳定在70%-80%。 二、任职要求： 1. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公系统。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通技巧。 3. 高中或中专及以上学历，欢迎无经验人员加入，企业直招，提供带薪岗前培训及实操指导。 三、上下班时间： 8:30——12:00，13:30——18:30左右。每月至少安排五天休息，法定节假日按规定享受带薪休假。 面向零基础求职者开放，公司自主招聘，全程带薪培训，资深员工一对一辅导。 四、福利待遇： 1. 薪酬构成：底薪+提成（车险：3.4%；意外险：15%-30%）+职级补贴+绩效奖金+司龄奖励+年终奖励等。收入与业绩挂钩，上不封顶，业绩越高，底薪与提成同步提升。 2. 缴纳本地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、各类带薪假期、带薪培训、高温津贴、产假等福利。 五、岗位优势： 本岗位为内部人才储备培养岗，所有员工均有机会通过考核转为正式编制。 入职满三个月后，可申请调转至户籍所在地分公司继续工作，体现人性化管理理念。 工作满三个月可申请内部转岗至人事、行政、培训、IT等岗位；满一年及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理职位，晋升通道公开透明，注重员工长期发展。

工作地点：吉林珲春 岗位职责： 1、配合项目负责人推进矿山投产前各项行政审批流程，负责经营类及工程类证照的申请、材料准备、递交、过程跟踪、证件领取及归档等全过程事务； 2、与政府职能部门如自然资源、应急管理、环保、林业、工商等部门保持对接，实时掌握审批进展，传达审批反馈意见，补充完善申报材料，保障各类手续和证照按时取得； 3、承担矿山项目投产前各类证照、审批文件、工程合同及技术资料的分类整理、编号登记、档案归集、电子化录入与保管工作，建立规范的项目档案管理台账，确保资料可查可控，严格执行保密规定； 4、汇总整理项目手续办理进度、投产筹备进展等相关数据信息，定期向上级汇报工作情况，协助完成各类项目台账填报及相关工作协调； 5、协助处理项目日常行政事务，包括来访接待、通知传达、公文流转等基础性行政支持工作； 6、完成上级交办的其他与矿山项目投产准备工作相关的临时任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、工程管理、矿山工程等相关专业优先，具备矿山或建筑工程类项目手续办理、文职工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能独立完成文档编辑、资料汇编和数据统计工作，具备较强的文字表达与文书处理能力； 3、工作细致认真、责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行能力和抗压能力，能够主动跟进工作节点，适应矿山现场办公环境； 4、为人踏实稳重，时间观念强，具有良好的团队合作意识，严格遵守公司各项规章制度和工作纪律，保密意识良好。

工作内容： 通过优雅得体的语言表达，运用高情商的沟通方式，为客户带来舒适愉悦的交流体验，以聊天互动的形式实现价值变现，支持全职或兼职模式 任职要求： 年龄19至32岁，形象端正，具备良好的语言组织与表达能力，性格开朗，善于沟通，无社交障碍，学历与经验均不作要求 薪资待遇： 采用全额提成薪资结构，按周结算，周收入1000元起步，上不封顶 面试时间： 每日上午10:00至晚上21:00，地址真实有效，若您自认沟通表达顺畅自然，可直接前往现场参加面试

岗位职责： 1、配合项目负责人推进矿山投产前各项行政审批流程，负责经营类及工程类证照的申请、材料准备、递交、进度跟踪、证件领取及归档等全过程事务； 2、与政府相关职能部门如自然资源、应急管理、环保、林业、工商等部门保持对接，实时掌握审批进展，传达审批意见，补充完善申报材料，保障各类手续和证照按时取得； 3、承担矿山项目投产前期各类证照、审批文件、工程合同及技术资料的分类整理、编号登记、档案归集、电子化录入与保管工作，建立规范的项目资料台账，确保资料可快速检索调用，并严格执行保密规定； 4、收集汇总项目手续办理情况、投产筹备进展等相关数据信息，定期向上级汇报工作进度，协助完成各类项目台账填报及相关工作协调； 5、协助处理项目日常行政事务，包括来访接待、通知传达、内部沟通等基础性行政支持工作； 6、完成上级交办的其他与矿山项目投产筹备相关的临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、工程管理、矿山工程等相关专业优先，具备矿山或建筑工程类项目手续办理、文员工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够独立完成文档编辑排版、资料汇编和数据统计工作，具备较强的文字表达与撰写能力； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行能力和抗压能力，能主动跟进任务进展，适应矿山现场工作环境； 4、作风踏实稳重，时间观念强，具有良好的团队合作意识，严格遵守公司各项规章制度和工作纪律，保密意识良好。

工作地点：吉林珲春 岗位职责： 1、配合项目主管推进矿山投产前各项行政审批流程，负责经营类及工程类证照的申请、材料准备、递交、进度跟踪、证件领取及归档等全过程事务； 2、与政府职能部门如自然资源、应急管理、环保、林业、工商等部门保持对接，实时掌握审批进展，传达审批反馈意见，及时补充和优化申报材料，保障各类手续与证照按时取得； 3、承担矿山项目投产筹备阶段相关证照、批文、工程合同及技术文件的分类、编号、归档、电子化录入与保管工作，建立规范的项目档案管理体系，确保资料可查可控，严格落实信息保密要求； 4、整理汇总项目审批进展、投产准备进度等数据信息，定期向主管领导提交工作汇报，协助完成各类台账记录及内外部工作协调任务； 5、协助处理项目日常行政事务，包括来访接待、通知传达、公文流转等基础性行政支持工作； 6、完成上级安排的其他与矿山项目投产准备工作相关的临时任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、工程管理、矿山工程等相关专业优先，具备矿山或建筑工程类项目证照办理经验者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能独立完成文档编辑、资料汇编和数据统计工作，具备较强的文字表达与文书处理能力； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力、执行能力和抗压能力，能够主动跟进任务进度，适应矿山现场工作环境； 4、为人踏实稳重，时间观念强，具有团队合作精神，严格遵守公司各项规章制度，保密意识良好。

任职要求： 【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务，无需外出，不需自行开发客户，全程在办公室内完成工作。入职即享带薪岗前培训，工作内容简单易掌握，适合锻炼个人能力，薪酬水平高。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:10（或18:30） 每月安排休息5至8天，国家法定节假日全部休息，每年享受5到15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）提供完善的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约5.5k，成熟员工可达6k以上，表现优异者月薪可过万，收入与付出成正比； （3）享有五险两金（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）每月定期开展多种形式的员工激励活动（含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与公司内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向；办公环境优越，配备空调系统，冬暖夏凉；持续提供专业成长培训，晋升通道畅通。 任职资格： （2）具备良好的语言表达与沟通能力，工作认真负责，责任心强。

延边朝鲜族自治州延吉市招门窗安装/塞缝、玻璃安装

用压路机司机一名。去珲春干活。

活找人割灌机割，九个点200，电话

活找人，找两个木耳分床的，明天干

珲春找后台做大料2人，力工1人，工资月开，管住不管吃，能干三个多月，想干的联系我

内部项目跟踪，文件处理，市场计划设立。日语，韩语或英语优先

工作内容：负责登记公司的数据，表格，公司的日常琐事 工作时间 早9晚6，午休12-13点，月休四天，单休 薪资待遇：底薪3000，绩效500 要求：会电脑即可，会Excel表格、飞书表格优先

招聘户用光伏中台专员兼文员一名。岗位要求：大专及以上学历，专业不限；有光伏中台、商务内勤、工程后台经验者优先，应届生可带薪培训。熟练使用Office，精通Excel函数、数据筛选统计，要求速度快、细心严谨、对数字敏感。了解户用光伏并网流程、电网备案流程者优先；接触过天合、创维、TCL光伏后台系统者加分。沟通协调能力强，能多线程处理订单，抗压能力强，做事有闭环，无拖延。年龄22-38岁，稳定长期发展者优先。工作内容：光伏业务系统后台全流程操作，包括客户订单录入、资料审核、工单派单、进度跟踪，管理踏勘、施工、并网、备案全流程工单，闭环跟进异常及超期订单。资料归档与并网手续办理，收集客户身份证、房产、电网备案材料，线上提交供电局或发改委并网资料，跟进审批进度，整理归档全套项目档案。数据统计与报表输出，每日或每周汇总项目签约、施工、并网数据，制作Excel台账，输出进度报表、结算数据，同步财务做对账核算。跨部门协同对接，对接销售、踏勘、施工班组、电网专员，协调解决资料缺失、流程卡顿、并网驳回等问题，同步总部系统通知与政策更新。流程优化，梳理现有业务卡点，提出中台操作标准化建议，规范录单、审核、资料提交标准，提升整体交付效率。薪资福利：薪资2500元/月，工作能力强第二月开始3000元/月。作息时间：8:00-18:00，单休。工作地址：临漳国际商业中心。

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资领用与库存管理 2. 协助安排会议、接待来访及行政事务协调工作 3.管理公司固定资产登记、盘点与报修流程 4.办理员工考勤统计、差旅报销等基础人事支持工作 5.完成文件收发、档案整理及后勤相关临时性任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 有1-3年行政或后勤相关工作经验者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好沟通协调能力 4.能适应多任务并行，具备基础应急处理能力 5.遵守职业规范，保密意识强，形象端正

物业维修专项办公室文员

吉林伟良矿业有限公司招聘： 矿山保安：4000（55岁以下） 制样员：4500（40岁以下） 人资行政专员：4000-6000（26岁-40周岁） （人资工作地点：延吉开发区） 以上岗位要求：不酗酒不赌博，入职签订劳动合同，缴纳保险，工龄工资，发放劳动保护，年节发放福利。食堂伙食及住宿环境较好，24小时热水。每月4天休息另加法定假日休息 ️️️️️️️️ 工作地址：延边州和龙市八家子镇升平林场附近和安河金矿 （周一至周六8:00-17:00打电话咨询）

延边朝鲜族自治州龙井市招强电穿电缆 安装箱子 4 到 6 人 300 一天供吃住 不要岁数大的 早六晚六中午休息一个小时

延边朝鲜族自治州珲春市招给排水

珲春市诚招工地弱电工1名，2-3名强电工，内容：负责监控、网络、门禁、消防弱电线路布设与管线预埋，按图纸完成设备安装、接线调试、线路检测等作业，看懂弱电施工图纸，具备相关现场作业经验。工期：11月份截止 ，包吃住，工资电联 。联系人：王凡辉

延边朝鲜族自治州安图县招气焊师傅一人

吉林延边招电工一人要求带证工资5000

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理相关业务； 3、无工作经验亦可，入职前提供带薪培训，快速上手； 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，能熟练操作基础办公软件； 2、具备一定的抗压能力，工作积极主动，责任心强； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期，期间享受双休； 2、薪资水平：月均收入5000—8000元； 3、入职即缴五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 4、工作满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位；

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延吉市招电工，安装车企充电桩给新购车用户安装！ 提成日结，单个充电桩安装结算到手费用200-400，待遇优厚，工作时间自由收入过万。

岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防监控、门禁、报警、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工指导 2. 完成设备安装、调试、联网及系统联调，确保功能稳定、符合验收标准 3. 对已建弱电/安防系统进行日常巡检、故障排查、维护升级及应急响应 4. 配合项目进度协调施工方、甲方及监理单位，保障工程按时保质交付 5. 编制技术文档、操作手册及培训材料，并对客户进行基础使用培训 任职要求： 1. 熟悉主流安防品牌（如海康、大华）及弱电系统集成原理，具备实操经验 2. 能独立完成CAD绘图、点位布置及基础网络配置，会使用常用测试仪器 3. 吃苦耐劳，适应延边延吉地区现场作业，具备良好沟通与服务意识 4. 持有弱电工程师、安防工程师或相关职业资格证书者优先 5. 学历不限，有弱电/安防类项目经验者优先