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1. 年龄在18 - 45周岁之间，身体健康，能够承受较大的体力劳动强度，具备良好的身体素质和耐力，无重大疾病史。 2. 能吃苦耐劳，工作认真负责，有强烈的责任心和敬业精神，服从工作安排，具备良好的执行力 。 3. 具备一定的货物搬运经验者优先考虑，熟悉物流行业的搬运工作流程和安全规范，能够熟练操作常见的搬运工具和设备 。 4. 具备基本的沟通能力和团队协作精神，能够与同事、上级和其他部门进行有效的沟通和协作，共同完成工作任务。 5. 无违法犯罪记录，无不良行为记录，能够提供无犯罪记录证明。

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1、白班岗位（包装工、组装工、搬运工各一名）薪资：17元/小时，加班20元/小时2、夜班岗位（测试工）薪资：18元/小时【福利待遇】提供宿舍，150元/月/人，宿舍水电平摊不包吃住每月25号准时发放工资【入职要求】入职需体检，并且提供无犯罪证明【工作地址】珞璜工业园B区【报名电话】

岗位职责： 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2. 依据检验标准和作业指导书判定产品合格与否，及时反馈异常并跟踪处理结果 3. 参与质量问题分析，协助制定纠正与预防措施，推动质量持续改进 4. 维护保养检测仪器设备，确保其处于良好校准状态 5. 配合完成内部质量审核及客户验货相关工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和数理基础 2. 有质检员/品检工相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应紧凑生产节奏，服从工作安排，具备团队协作精神 5. 身体健康，能长期稳定在岗

1、制定并提交产品认证方案。 2、实施产品认证过程的管理与控制。 3、统一管理产品认证相关资料。 4、统筹产品专利的管理和归集工作。 5、识别并管控产品专利相关的外部风险

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【工作要求】：年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，有责任心 【工作内容】：【上下件】-拿放【质检】-外观全检，接受无经验（工作简单易懂） 【上班时间】：上班时间8：30-8:30（实际工作10小时左右） 【薪资待遇】：首月学习期保底工资4200元，次月个人计件综合薪资6500-8000，多劳多得，甚至更高【空调车间】 【吃住情况】：8元三餐吃（福利食堂）包住宿（单人单床，空间空调，热水器，洗衣机都有，配套齐全） 【企业优势】：入职快，可大额预支，手上活，工作强度小，个人计件（高薪岗位）【恒温车间，无噪音，无异味】

1、岗位职责： 1、开展连锁门店日常质量管控相关工作； 2、办理门店药品、医疗器械等经营资质的申请及信息变更手续； 3、组织门店人员质量培训，管理质量体系相关文件资料； 4、处理门店网络销售备案及相关信息更新事务； 5、统筹门店医保资格申报及迎检准备工作； 6、实施门店药品质量与陈列规范的定期巡检； 7、维护和管理连锁门店质量管理档案资料； 8、监督门店计算机系统的操作使用及审核流程； 9、完成其他与质量管理相关的工作任务及质管部门交办事项。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，药学或相关专业背景，持有执业药师资格证书； 2、掌握药品专业知识及药品质量管理相关法律法规； 3、熟悉连锁药店运营模式及GSP管理流程，具备3年以上连锁企业工作经验； 4、具备一定的组织管理与沟通协调能力。

一、要求： 1、掌握常用检测设备的使用方法 2、具备基础计算机操作技能，能进行基本的数据整理 3、工作态度端正，细致负责 4、年龄18-40岁，高中或中专学历 5、负责服务部门非洲猪瘟、蓝耳病、伪狂犬病等项目的检测 二、职责： 依照标准操作规程执行日常检测任务，完成记录填报及仪器保养维护 三、考核： 绩效+计件

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负责全检产品外径及缺陷

岗位职责： 1. 按照公司质量标准、检验规范对原材料、半成品、成品进行检验与判定，做好检验记录。 2. 负责产品外观、尺寸、性能等项目检测，及时发现质量问题并上报。 3. 跟踪不合格品处理流程，参与质量异常分析与改善。 4. 维护检验工具、量具，确保正常使用。 5. 完成生产过程巡检、入库检验、出货检验等工作。 6. 按时提交质量报表，确保数据真实、准确、完整。 任职要求： 1. 年龄20-45岁，身体健康，能适应工厂工作时间。 2. 有制造业质检员经验优先，无经验可培训。 3. 工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心。 4. 会简单使用卡尺、卷尺等常规检测工具。 5. 服从管理，遵守公司规章制度，能配合加班。 薪资福利： - 薪资：面议（底薪+绩效+全勤+加班工资） - 包吃包住/餐补、社保、节日福利