招聘需求： 1、年龄30-55岁内； 2、有Q2门座式起重机证书，至少3年以上工作经验，懂得门机的维护保养； 3、身体健康，无重大疾病或传染病，无不良嗜好； 4、工资7000元起，提成另算，能力高者面谈； 5、签订劳动合同、缴纳五险； 6、提供免费住宿；

池州市青阳县招码头门机司机，，要求有q2证，主副一手，熟练吊吨包袋，服从管理，可以加班，有一到两年工作经验

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在合肥 原标题：《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

岗位职责： 1. 依据公司发展战略与经营目标，落实总经理的工作安排，推进并实施公司管理体系及各项管理事务； 2. 全面负责公司安全管理，制定安全管理制度，组织实施、监督执行各类安全措施，定期开展安全检查与优化改进； 3. 统筹公司行政事务，为员工提供高效的后勤支持和舒适的办公环境； 4. 对接政府相关部门的各项工作要求，构建外部沟通网络，展现良好的企业文化和品牌形象； 5. 搭建顺畅的沟通机制，统筹接待政府机构、客户单位及重要来宾的到访交流； 6. 随同并协助总经理开展商务洽谈与业务沟通，协助处理各类文书材料与日常事务； 7. 协助总经理完成其他相关管理支持工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，管理类相关专业背景； 2. 言行举止大方得体，形象良好，熟悉商务礼仪，具备较高情商； 3. 具备严谨的职业素养，严守企业信息机密； 4. 拥有出色的沟通协调能力、团队合作精神及执行力； 5. 具备领导潜能、亲和力强，表达清晰且逻辑性强； 6. 具备良好的职业习惯与高效的时间管理能力； 7. 富有团队协作意识、全局思维和目标导向，品行优良。

职位描述： 1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及相应业务流程； 2、协助开展公司年度人力预算编制及成本管控审核工作； 3、负责各类内外部报表的统计与核对，确保数据真实准确，并按期报送至上级部门或相关职能单位； 4、组织实施员工年度绩效考评，整理分析考核数据，建立并维护绩效档案体系； 5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作； 6、办理员工社会保险、公积金的申报与核定，以及商业保险等相关事务； 7、策划并主持员工关怀活动及其他人力资源支持性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业，欢迎应届毕业生应聘； 2、具备良好的语言表达能力和公众演讲能力； 3、具备较强的沟通协调、组织统筹能力，同时具备较高的理解力与应变能力。

工作内容： 负责人力资源战略的规划与实施，组织制定招聘方案，推进员工培训与职业发展体系，统筹薪酬福利管理，协调员工关系等工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业； 2. 5年以上人力资源领域从业经历，具备3年以上团队管理经验； 3. 熟悉招聘、培训、薪酬绩效等人力资源核心模块运作； 4. 具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识； 5. 熟知国家劳动法律法规及相关政策规定。

**本岗位为异地招聘，前期需要到江苏常州金坛学习3个月，后期就近分配客户** 【工作内容】 - 承担客户现场设备的组装、安装与调试任务，保障设备稳定运行； - 依据客户需求，提供专业的机械安装及调试支持，及时处理现场技术问题； - 协助客户完成设备验收与交付流程，确保满足相关技术规范要求； - 定期开展客户回访，收集使用反馈，持续改进服务品质与客户体验； - 与公司内部相关部门协作，协同完成技术支持及售后服务响应，提升服务效率； - 按照公司规定做好工作记录和报告编写，确保服务过程有据可查。 【任职要求】 - 大专及以上学历，机电一体化、机械工程、电气等相关专业背景； - 拥有1年以上机械安装调试工作经验，熟悉装配与调试作业流程； - 熟悉机械图纸阅读，掌握钳工基本操作技能，能独立使用各类装配工具； - 具备较强的沟通能力和服务意识，能够适应长期出差的工作安排； - 年龄18至40周岁，身体健康，工作认真负责，具有良好的团队合作精神。 【薪酬福利】 - 享有五险一金、带薪年假、节日福利等健全的员工保障待遇； - 提供系统化职业培训与晋升通道，支持个人能力提升与职业发展。

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本公司与物产中大强强联手，跻身物流龙头行列，因业务繁忙，诚聘门式起重机司机； 1.本岗位需要门式起重机操作证，需熟练操作螺纹钢、卷钢等安全吊运1年以上实操经验。 2.初中及以上学历，50周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，积极主动，有相关经验者优先 3.做事认真仔细有担当，有责任心，遵守安全及公司制度 4.入职当月缴纳社保，试用期工资6500元/月，转正后按照实际操作物量计算工资，现有的熟练龙门吊司机每个月都是八九千甚至上万，入职当月缴纳社保)，多劳多得。 5.公司免费提供宿舍（最多3-4人一间，有空调）、工作餐（3菜1汤）

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