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招聘：洗车工（**+提成）薪资：3000-5000元/月岗位职责：1.负责进站车辆的清洗作业，确保车辆外观达到洁净标准。2.严格遵循既定的洗车流程与专业标准开展工作，全力保障洗车质量。任职要求：1.需具备高度的责任心，以严谨态度对待每一辆车的清洗任务。2.熟练掌握车辆清洗相关技能，具备高效完成工作的能力。

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岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门开展日常事务支持，包括但不限于文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障工作质量与效率 4. 积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，有相关领域实践经历者优先 3. 具备基本的沟通表达能力和办公软件操作能力 4. 态度积极，踏实肯干，适应力强 5.遵纪守法，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责餐厅后厨餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2.保持洗碗区及周边环境整洁，及时清理残渣、积水和垃圾 3.检查餐具破损情况并如实登记上报，保障出品安全与卫生标准 4.配合厨房其他岗位完成食材初加工、物料搬运等辅助性工作 5. 严格遵守食品安全操作规范及门店卫生管理制度 任职要求： 1. 工作认真负责，能吃苦耐劳，服从工作安排 2. 具备基本卫生意识和团队协作精神 3.无传染性疾病，持有效健康证上岗 4. 有餐饮行业洗碗或杂工经验者优先 5.学历不限，年龄18-55周岁，身体健康

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核心工作内容: 主要负责在抖音平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准；操作 流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内；工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作；工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

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洗车员薪资福利:3000元/月，包吃招工人数:1名

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招聘：职业技能培训薪资：4000-8000元/月1.政策对接与资质管理对接人社局、就业局等部门，落实技能培训、职业资格、补贴申领、年审等政策要求，完成备案、申报、验收等全流程工作。负责培训资质维护、师资备案、培训项目审批、补贴资料整理与上报，确保合规高效。2.培训组织与实施管理制定年度技能培训计划，统筹课程、师资、场地、设备，组织开班、教学、考核、结业等全流程管理。把控培训质量，做好学员管理、考勤、档案留存、证书办理，对接人社完成数据上报与抽查配合。3.项目申报与补贴申领负责职业技能培训、就业技能培训、企业等项目申报，整理补贴材料，跟进审核、拨付与台账管理。对接人社系统平台，完成信息录入、数据核对、报表报送，确保补贴及时到账、资料完整可查。4.对外合作与资源拓展对接企业、行业协会、培训机构，拓展合作项目与就业渠道，提升培训实用性与就业率。收集培训需求、反馈意见，优化课程与服务，提升培训口碑与社会认可度。5.团队与日常管理管理培训团队，明确分工、督导进度、考核绩效，协调解决教学与管理问题。负责培训档案、资料、设备、经费管理，做好安全、卫生、纪律等日常保障。6.党务工作协助协助开展党建、党风廉政、意识形态、主题教育等工作，整理材料、组织会议、报送信息。?负责党员管理、组织生活、党费收缴、党建宣传与台账归档，落实上级党组织要求。7.行政综合协调协助办公室主任处理日常行政事务，包括文件收发、会议组织、通知传达、接待联络、印章管理。统筹后勤保障、车辆管理、办公用品、环境卫生、安全保卫等，保障单位运转顺畅。8.文稿与信息工作起草工作总结、计划、请示、报告、通知等公文，审核材料格式与内容规范。收集报送工作信息、动态、数据，做好宣传报道与对外联络。9.督查与督办落实重点工作、会议决议、领导交办事项，及时督办、反馈进度，确保落地见效。协调各部门沟通协作，处理突发事务，提升整体工作效率。地址：合川区水产校路1号

招聘：商场媒体副经理 薪资：7千-9千/月·13薪 岗位职责： 负责商场线上推广全盘策略制定与落地执行； 统筹线上推广预算规划、管控及效果复盘； 对接各部门，推进跨部门协作，保障推广工作顺畅开展。 任职要求： 有商场企划、线上推广相关工作经验，熟悉线上推广各类渠道； 具备较强的策略思维、预算管控能力及跨部门沟通协作能力； 责任心强，执行力强，能高效完成各项推广任务。

招聘：职业技能培训薪资：4000-8000元/月1.政策对接与资质管理对接人社局、就业局等部门，落实技能培训、职业资格、补贴申领、年审等政策要求，完成备案、申报、验收等全流程工作。负责培训资质维护、师资备案、培训项目审批、补贴资料整理与上报，确保合规高效。2.培训组织与实施管理制定年度技能培训计划，统筹课程、师资、场地、设备，组织开班、教学、考核、结业等全流程管理。把控培训质量，做好学员管理、考勤、档案留存、证书办理，对接人社完成数据上报与抽查配合。3.项目申报与补贴申领负责职业技能培训、就业技能培训、企业等项目申报，整理补贴材料，跟进审核、拨付与台账管理。对接人社系统平台，完成信息录入、数据核对、报表报送，确保补贴及时到账、资料完整可查。4.对外合作与资源拓展对接企业、行业协会、培训机构，拓展合作项目与就业渠道，提升培训实用性与就业率。收集培训需求、反馈意见，优化课程与服务，提升培训口碑与社会认可度。5.团队与日常管理管理培训团队，明确分工、督导进度、考核绩效，协调解决教学与管理问题。负责培训档案、资料、设备、经费管理，做好安全、卫生、纪律等日常保障。6.党务工作协助协助开展党建、党风廉政、意识形态、主题教育等工作，整理材料、组织会议、报送信息。?负责党员管理、组织生活、党费收缴、党建宣传与台账归档，落实上级党组织要求。7.行政综合协调协助办公室主任处理日常行政事务，包括文件收发、会议组织、通知传达、接待联络、印章管理。统筹后勤保障、车辆管理、办公用品、环境卫生、安全保卫等，保障单位运转顺畅。8.文稿与信息工作起草工作总结、计划、请示、报告、通知等公文，审核材料格式与内容规范。收集报送工作信息、动态、数据，做好宣传报道与对外联络。9.督查与督办落实重点工作、会议决议、领导交办事项，及时督办、反馈进度，确保落地见效。协调各部门沟通协作，处理突发事务，提升整体工作效率。地址：合川区水产校路1号

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招聘：帮厨--包三餐薪资：2.8千-3千岗位职责：1、听从主厨安排做好洗菜、配菜，协助主厨对厨房的管理工作；2、负责夜班开餐夜宵问题，长期夜班，薪资面议；3、协助主厨完成公司及客餐的各餐烹制工作，保证食品安全卫生，无过期变质食品；4、合理使用原材料，并做好剩余原材料的保管；5、蔬菜类清洗后要求达到无头发，泥沙，杂质，昆虫，黄叶；5、荤菜类清洗后要求达到无头发，无血，无污，无毛，内脏干净；6、做好餐厅的清洁卫生（尤其是餐桌的及时清理）供餐完毕后对餐厅桌面和地面进行卫生清理、清洁；7、做好厨房卫生清理工作，砧板台面、冷藏柜、水池、窗台、灶具等无灰尘、无水渍；8、严格按操作规程使用各配套设施，节约使用水电气，下班前做好安全检查，关闭水电才可离开。任职要求：1、30-55岁，吃苦耐劳，服从安排；（两班倒）2、工作经验：有类似工作经历者优先。

招聘兼职人员3名不需要坐班，不打卡，时间自由日结工资300-500招聘全职人员5名早九晚五，周末休息月薪3000-8000要求：性格开朗，工作态度端正，男女不限，初中以上学历即可：（）群内不做回复，永久

招聘：教官薪资：4000-7000元/月岗位职责：1、负责组织和策划各类拓展培训活动，确保活动顺利进行；2、指导并监督教官团队，提高培训质量与效果；3、制定培训课程计划，设计创新的培训项目，满足客户需求；4、协调内外部资源，建立良好的合作关系，提升品牌形象。岗位要求：1、大专及以上学历，有中职院校教官兼班主任经历者优先；2、具备三年以上的当兵经验，具有较强的执行力和组织能力；3、熟悉拓展培训行业，了解相关培训理论和实践操作；4、良好的沟通能力和团队协作精神，能够独立开展工作；5、拥有较强的创新意识和服务意识，能够适应快节奏的工作环境。

见习人员1.大专及以上学历，应届毕业生或毕业两年内未就业的高校毕业生；2.具备良好的沟通能力与团队协作意识，责任心强；3.熟练使用办公软件，具备基本的信息处理能力。岗位职责：1.协助完成公司日常运营支持工作，包括信息整理、数据录入及文档管理；2.配合团队开展项目执行相关事务，确保任务按时推进；3.参与线上平台内容维护与基础运营工作，支持业务发展需求。薪资福利:面议

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