明天历城区汇隆广场附近酒店需要刷碗数名时间:8点-下午6点待遇:12/小时次日结+管饭要求：20-55岁，男女不限，有餐饮经验，黑鞋黑裤，干活麻利，听从安排，事多摸鱼勿扰地址:历城区汇隆广场附近。

双魏大道炖鸡店店招聘：洗碗工一名时间：上午2小时（时间自行安排）工资：面议要求：50岁以下电话：地址：双魏大道双河家园附近

今天历下区丁家庄地铁站附近餐饮店需要刷碗数名时间：现在过去-下午6点待遇：14/小时次日结要求：男女不限，20-50岁，有餐饮经验，不要小白，事多摸鱼勿扰地点:历下区丁家庄地铁站附近。

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招聘洗刷一名 小时工数名

招餐厅，收银员，售饭员，洗刷工

底薪4000。5:00~12:00.三天休班。

岗位职责： 1. 负责餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位，确保符合食品安全与卫生标准 2. 按班次准时到岗，高效完成各时段餐后清洁任务，保障厨房运转顺畅 3. 协助保持洗碗间、员工更衣室、淋浴室及洗衣房等区域整洁有序 4. 配合主管完成日常巡检，及时反馈设备异常或物资损耗情况 5. 严格遵守企业的服务规范与执行力要求，服从工作安排 任职要求： 1. 年龄60周岁以下，性别不限，身体健康，无传染性疾病 2. 工作经验不限，有餐饮后厨或洗碗相关经历者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 4. 由公司分配上班班次，每天工作8小时，超出工作时间有加班费，每周休息1天 5. 接受公司统一管理，认同高标准服务理念

济阳袁记串串香急招核心急招：后厨人员后厨（墩子工/配料员/洗碗工/穿菜员）提供两餐，福利好车女士地址：金湖国际台北唛田北邻

烧烤火锅店刷碗工薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:莱芜区龙潭西大街170号都市花园北门

【电子渠道项目】Java后端开发工程师招聘 统招本科及以上学历！！！ 一、岗位名称 1. Java后端开发工程师（电子渠道项目） 二、岗位职责 1. 承担电子渠道类系统（包括客户端/小程序、服务端）的需求分析、架构设计、功能开发及持续迭代优化，系统功能对标手机银行、网上银行，涵盖积分管理、商城交易、支付结算、生活缴费、资金转账、线上信贷、财富管理、国债认购、基金申赎、企业集团服务、国际业务（外汇交易）、电子票据、视频银行、智能应答、短信通知、数字人民币应用、电子社保卡/医保卡服务、惠农通平台、保险服务、银联云网对接、银行卡全生命周期管理、电子回单等全链路业务场景。 2. 负责核心模块的编码实现、单元测试编写、接口联调工作，确保系统具备高可用性、高并发处理能力与高安全标准，满足金融行业监管合规要求。 3. 协同产品、测试、运维团队推进需求评审、缺陷修复、版本发布及生产环境问题定位，保障项目按时高质量交付。 4. 关注金融领域电子渠道技术演进与业务模式创新，持续推进系统架构升级与用户交互体验优化。 三、任职要求 通用要求 • 具备统招本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息技术等相关专业优先考虑。 • 拥有至少2年电子渠道相关项目开发经验，熟悉银行移动端或网上银行典型业务流程者优先。 • 具备较强的金融合规意识与编码规范习惯，工作认真负责，能适应项目关键阶段的工作节奏。 岗位专项要求 Java后端开发工程师 • 精通Java编程语言，熟练运用Spring Boot、Spring Cloud等主流框架，掌握分布式系统与微服务架构的设计方法与落地实践。 • 熟练使用MySQL、Oracle等关系型数据库，具备SQL性能调优和数据库结构设计能力，了解Redis等缓存中间件的应用场景与机制。 • 熟悉金融电子渠道业务逻辑，有参与银行核心系统、手机银行或网银系统开发经历者优先。 • 具备扎实的需求理解与故障排查能力，可独立完成后台功能模块的方案设计与开发实施。

高级全栈开发工程师（3-5年经验） 职位描述 我们正在招募一名资深全栈开发工程师，深度参与营销获客、电商及外贸类系统的研发工作。系统基于微服务架构（Spring Cloud Alibaba），前端采用 Vue3 技术栈。您将承担从需求分析到上线交付的全流程开发任务，并主导关键模块的性能调优。 岗位职责 负责后端微服务的设计与编码，基于 Spring Boot + Spring Cloud Alibaba 构建稳定高效的 RESTful 接口 使用 Vue3 与 TypeScript 开发响应式前端页面，持续提升交互体验与加载效率 参与整体微服务架构规划，配合团队完成系统在高并发场景下的性能、安全与扩展性优化 牵头技术方案评审工作，输出核心功能的设计文档与开发规范 关键技能要求 后端技术栈 扎实的 Java 编程能力，具备 3 年以上 Spring Boot 项目实战经历 熟练掌握 Spring Cloud Alibaba 相关组件（如 Nacos、Sentinel、Seata）的实际应用 熟悉 MySQL、Redis 的数据库结构设计及常见性能调优策略 掌握 Docker 容器化部署流程与实践方法 前端技术栈 拥有 2 年以上 Vue.js 开发经验，精通 Vue3 框架与 TypeScript 生态 熟练运用 Pinia、Vue Router 等主流前端工具链 具备前端工程化思维，了解性能监控、打包优化等实践路径 硬性经验要求 后端：至少 3 年 Java 开发经验，其中包含不少于 1 年的 Spring Boot 实战经历，需有 Spring Cloud Alibaba 项目落地经验 前端：至少 2 年 Vue 开发经验，具备电商或外贸类系统开发背景者优先考虑

招聘：其他住宿和餐饮服务人员洗碗工

嘉峪关辣动时聘洗碗工资3600+200全勤联系方式

招聘：尾灶1名7000-8000，打荷学徒2名4000-4500，洗碗阿姨大叔都可以2名4000-4500，煲爷阿姨也可以1名工资5000-6000，包吃包住，宿舍走路3-4分钟，地址下沙，☎

榆次怡然青年广场饭店招聘 洗碗工1名 55岁以下，包吃 ，工资3500月休2天 ，不休息3800，工资每个月16号准时发上个月工资， 上班时间上午10点-下午2.30 下午5点-10.30联系电话

招聘：串店招聘服务员，上菜，刷碗，收拾卫生等杂活 串店招聘服务员，上菜，刷碗，收拾卫生等杂活。每周一休息，下午三点到十点。月薪 2600，满勤加二百●友情提示 正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

负责煮面条

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及卫生消杀等基础运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.身体健康，注重个人卫生，服从门店管理

济南家家悦超市，招聘长期营业员，可预支工资 要求：年龄18--50岁，男女不限 ⚠工期：能长期稳定工作者 ✅内容：熟食、面食加工制作人员，稍微有点经验，会做饭就可以 时间：早班7.00--16.00，晚班13.30--21.30 必须能接受两倒班，8小时工作制 工资标准：17元/小时，约136/天，每满7天可预支400元工资，保障生活费，每周都可预支 发薪日：每月20号发上月薪资 工作位置：家家悦丁豪广场店 ✅面试时间：每天上午10点，下午2点。

经十路羊头峪附近公家单位食堂招服务员2名工资3500左右，工作认真踏实，月休班4天，男女不限，享受法定节假日带薪休假，宿舍空调暖气洗衣机WiFi一应俱全，管吃住，年龄55岁以下。混子忽扰电话刘总

铁锅炖烧烤招聘 服务员，传菜员 要求: 男女不限，身体健康无疾病 年龄18-45岁，善于沟通，有责任心，服从安排。 工资私聊 工作地点:济南唐冶区，孙村区 联系电话: 苏店长

大明湖县西巷（熙兴记）招 楼层经理1名6000–8000 服务员4500–5000 传菜员4000–4500 月休四天 张经理:

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-460岁，身体健康，无传染性疾病 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

2.汉峪金谷店招聘 传菜员4500+200=4700 应聘电话孙经理

职位招聘:经四路万达附近学校食堂招 年龄50岁以下，身体健康，工作认真负责，能吃苦耐劳 工作时间，早上7点到晚上七点半，下午有两个小时休息时间，中间休息时间充足 工资一天150，可根据情况加薪，月休四天，管吃管住

明天下午天桥区世贸天悦附近高端餐饮店需要服务员兼职一名 工作内容：上菜，传菜，撤桌，倒水倒酒之类的简单工作 时间：5-10点 地点：世贸天悦楼下 薪资：14/h，日结，管饭 ，20-40岁，必须有相关经验，形象干净利索不胖，工作轻松，节奏不快。

岗位职责 1. 负责员工薪酬计算、薪资调整、年终奖核算及绩效数据评估等全周期薪酬事务管理，保障操作精准、符合规范。 2. 承担人员招聘流程中的简历筛选、面试协调、招聘进度跟踪及相关数据整理工作。 3. 协助推进公司福利制度的设计优化与具体实施。 4. 参与人力投入产出分析、人工成本预算编制及业务经营预测分析，为管理决策提供有效数据支持。 5. 配合完成领导安排的其他临时性任务。 职位要求 1. 本科及以上学历，统计学、计算机、数学等相关专业优先考虑。 2. 具备良好的数据敏感度与学习能力，熟练掌握Office办公工具，精通Excel数据分析，掌握SQL、Python者更佳。 3. 对人力资源数字化转型、流程改进及系统化落地有兴趣或具备实践经验者优先。 4. 工作细致认真，责任心强，具备优秀的沟通表达、逻辑分析与团队协作素质。 5. 主动性强，乐于尝试新工具、新方法，具备较强的环境适应能力。

岗位职责 1. 负责员工薪酬计算、薪资调整、年度奖金核算及绩效数据评估等全周期薪酬事务管理，保障执行准确且符合规范。 2. 开展人力投入产出分析、人力成本预算制定及业务经营预测分析，为组织决策提供可靠的数据依据。 3. 参与人力资源数字化建设相关工作，协助优化人事流程，推进系统化、自动化与智能化应用实施。 4. 完成领导安排的其他工作任务。 职位要求 1. 本科及以上学历，具备1-3年薪酬福利实操经历，有薪酬体系设计经验者优先考虑。 2. 具备扎实的数据分析与数字化工具应用能力，熟练掌握Excel，熟悉SQL、Python者更佳。 3. 有参与人力资源数字化项目或流程改进实践经验者优先。 4. 思维条理清晰、工作细致严谨、保密意识高，拥有良好的沟通协调与团队合作素养。 5. 学习能力突出，积极适应数字化变革，能快速掌握新系统与新流程。

工作内容： 1. 编写并执行测试用例，保障产品交付质量； 2. 构建并落地自动化测试方案，提升测试执行效率； 3. 记录并跟进缺陷状态，协调推动问题闭环； 4. 参与测试文档的撰写与评审工作。 岗位要求： 1. 掌握Java/Python等至少一种编程语言； 2. 具备自动化测试实践经历者优先考虑； 3. 具有较强的逻辑分析与问题处理能力。