
服务员杂工洗碗工
【招聘】主任/部长/领班:3400–4500元/月服务员杂工钟点工:10元/小时服务员3000-3500洗碗工2800-3200请进店咨询,全经理联系手机:号:(主要联系方式,忙完会回!)招聘公司名称:古典鸡(旺城店)【信息,有想法联系他】
洗碗工
盈家快餐店55岁上限,洗碗工,厨房工工资3000,包吃工作餐月休四天工作地址:梧州市骑楼城电话联系:
服务员餐饮收银传菜员洗碗工
新店启航全城招聘环境好、福利全、工作稳定,诚邀加入!副经理:薪资面议部长:3000-3800服务主管:3500-4200会计:3800-4500(懂账务报税,餐饮经验优先)收银接待:3000-3500服务员:2800-3300传菜/楼面杂工:2500-3000洗碗工:2600-3200月休4天+生日福利+绩效+提成地址:河东中山路恒业国泰二楼联系人:陈总()【信息,有想法联系他】
服务员杂工洗碗工
【招聘】主任/部长/领班:3400–4500元/月服务员杂工钟点工:10元/小时服务员3000-3500洗碗工2800-3200请进店咨询,全经理联系手机:号:(主要联系方式,忙完会回!)招聘公司名称:古典鸡(旺城店)【信息,有想法联系他】
广西梧州招聘:厨师/服务员/洗碗工
龙山路新店招,厨师,服务员,洗碗工。
服务员洗碗工
招聘:厨师/服务员/洗碗工<div>梧州市龙山路新店招,厨师,服务员,洗碗工。</div>
洗碗工1-2人月结兼职洗碗工,厨房学徒
梧州河东骑楼城柏菲西餐厅招厨房学徒2名,洗碗工1名,2800-3000元/月,月休4天包食宿每个月15号准时出粮,重大节假日不休。
通信工程月结
现招聘通信工程施工人员多名,工作内容为通信工程施工。要求能吃苦耐劳,服从安排,有责任心,有无经验均可。薪资为4500-6000元,提供食宿。工作地点在岑溪市内及梧州,为户外施工。
河南烧烤店招聘地址:路水庄园底商岗位:洗碗工、服务员、烧烤工薪资:3500‑8000元联系
服务员烧烤洗碗工
烧烤店招聘地址:河南路水庄园底商岗位:洗碗工、服务员、烧烤工薪资:3500‑8000元联系:
洗碗工月结
王姐,。国贸正大中心招聘:55周岁左右辅助洗碗工,机器清洗,活非常轻松,就餐人数很少每天工作综合工时9小时,最晚到8点。一周休一天,4800+200全勤奖不管吃住张经理
服务员面点洗碗工
东丽区九号线张贵庄站附近饭店,招聘厨师一名11000,家常面点5800,服务员4800,领班6000,洗碗4800,电话
辽宁盘锦洗碗保洁薪资福利:包吃包住,工作地址:胡家镇305国道,中国石油加油站隔壁
开荒保洁保洁洗碗工
洗碗保洁薪资福利:包吃包住,工作地址:胡家镇305国道,中国石油加油站隔壁
服务员月结
招聘:服务员薪资:1840-3000元/月关闭并彻底清洗所有烹炸设备:需要冷却后刮掉油垢,冲洗滤网,擦拭机器内外。·清理保温柜、腌制台。·清洗所有地面和墙面,去除积攒一天的油污。·将未使用的食材按规定归位或废弃。点餐配餐、收银、大厅清洁、顾客咨询·清洗所有咖啡机、冰淇淋机等设备。·清点、整理前台物料,补充糖包、餐巾纸。·全面清洁柜台、餐盘、地面,确保符合标准。·处理最后的垃圾。
迎宾员月结
招聘:精英台球俱乐部薪资:2600-35001、负责俱乐部日常运营接待工作,保持良好服务形象,为客户提供专业、热情的沟通与引导。2、根据排班安排,适应早班与晚班工作节奏,积极配合团队完成各项任务,确保服务流程规范有序。3、具备良好的沟通能力与应变能力,能够妥善处理客户咨询与现场需求,维护客户满意度。4、遵守公司管理制度,服从工作安排,注重仪容仪表,展现积极向上的职业风貌。5、具备责任心与服务意识,有相关工作经验者优先,欢迎热爱服务业、希望在专业环境中成长的优秀人才加入。我们提供稳定的工作环境与合理的加班补助,*力于为员工创造公平、包容的发展平台。
广西梧州招熟手拈板1名(偶尔会有鱼生)5000元,月休息3天,晚5点到凌晨3点(丽港周记)
5千/月
配菜1-2人月结
招熟手拈板1名(偶尔会有鱼生)5000元,月休息3天,晚5点到凌晨3点(丽港周记)
切配配菜
快餐店招工工人:2名要求:年龄50岁以下干活麻利有餐饮后厨工作经历工作内容:切配菜、售餐、清洗碗筷工资3200元时间:早7:00-下午15:00电话:地址:蒙山大道与青年路交汇西300米路北(科技广场)
梧州海底捞招餐饮员工+包吃住+福利好
3-7千/月
服务员包住包吃11-20人月结全职
一、【招聘岗位】
服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【薪资标准】
梧州海底捞全勤综合工资3500-7000元/月,实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外)。
四、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后,;工作满半年公司予以报销;
2.正式员工可享受带薪年休假;
3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴;
5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴;
6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;
途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
六、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
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