
小工抗震支架安装桥架1-2个月20人以上月结
上海市金山区招桥架/支架安装#上海易普集项目
一厂(只能线下面试)
桥架大工。工价40/小时
桥架小工,工价32/小时
需要面试
钣金工小工电工桥架
【上海金山易普集设备】 下午13:30之前面试 桥架大工岗位30人:38元/小时。 桥架中工岗位20人:34元/小时。 电工岗位20人:38元/小时。 钣金小工岗位50人:25元/小时。 包吃包住,,安全帽25,,()。工期12月底 ❤年龄18-48周岁,8-8.30上班算11小时工时。20号发薪
小工3-6个月1-2人
上海金山区漕泾用两个监护,280最好岁数不过55岁,,干半年,必须干过监护的,上海市漕泾用两个监护,无证的也可以有证最好岁数不过55岁,,干半年,必须干过监护的,要三个
地点
小工长期1-2人月结个人
上海新建电厂需要小工2人,年龄50岁以下,干活麻利,学习能力强,需要提供普通体检报告跟无犯罪记录,270一天工期到明年底,每天9小时工作轻松工资每月20号准时发放联系电话刘
食品厂长/生产负责人/工厂主管/制造厂长
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上质量 安全团队管理谷物加工经验烘焙食品经验工厂厂长成本控制肉制品经验自动化设备经验机加工工艺经验自动化成型工艺经验预制菜经验有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验日化品经
岗位职责:
1、具备涵盖生产、研发、销售、采购、品质管理、计划及仓储等环节的综合运营管理能力;
2、负责供应链中研发、品控、生产与设备管理工作的统筹监管,保障产品品质与生产效能;
3、把控成本结构,确保各项支出与销售收入维持合理比例;
4、参与公司重大事项决策,整合协调内部资源,推动项目高效落地;
5、搭建高效的团队沟通体系,增强团队协作力与执行效率;
6、定期分析供应链运行情况,制定并实施优化方案。
岗位要求:
1、五年以上供应链管理经验,深入了解肉食品加工厂行业的运作模式;
2、具备扎实的成本管控经验,熟练掌握费用与销售配比的管理方法;
3、在品质控制、生产流程及设备管理方面有丰富实践经历;
4、具有卓越的领导才能和团队建设能力,能有效驱动团队完成目标;
5、具备良好的跨部门沟通与问题应对能力;
6、具备敏锐的市场判断力及战略规划水平;
研发负责人/肉制品研发主管/食品研发项目主管
3-3.5万元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上营养师证肉类成本控制食品相关专业罐头配方开发原材料评估采购稳定性评估中级职称及以上熟悉GB2760-2014西式肉制品食品发酵/酿造制定SOP中式酱卤肉制品ISO内审员证
即食研发负责人/肉食即食研发
1.研发战略规划:主导酱卤/肠类/熟食/肉制品等品类的研发战略制定与年度计划实施,紧跟市场走向与行业变化,确保研发路径与公司发展及市场需求高度契合。
2.产品创新研发:带领团队推进肠类新品开发,涵盖产品构思、配方调整、工艺升级等环节,持续优化产品的风味、营养、安全及整体品质表现。
3.项目管理:统筹肠类研发项目的全流程执行,合理调配资源,明确项目节点,跟踪推进节奏,保障研发任务按时落地,并有效控制相关成本支出。
4.团队管理与建设:负责研发团队的搭建与管理,开展人才引进、能力培养、绩效考核与激励机制建设,不断增强团队专业素养与创新活力。
5.技术支持:为生产运营提供专业技术支撑,协助解决产线技术难题,保障产品稳定量产与品质一致性。
6.市场调研:持续开展市场信息收集与分析,掌握竞品动态与消费趋势,为产品开发策略提供数据支持和决策依据。
食品生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲
1、人员管理:负责排班安排、出勤统计、假期管理及工伤处理;落实生产计划管理、开展生产检查、执行辖区内的每日库存盘点工作
2、推进产品应产率提升方案的落地实施,管控本小组费用支出,控制物料报废情况
3、监督设施设备的清洁与保养,执行车间日常巡查及5S管理,排查食品安全隐患,组织生产重大不合格项整改会议并推动整改措施落实
4、组织开展人员选拔、任用、培训、绩效考核、职业发展评估及团队建设等相关工作
5、完成岗位职责范围内工作及上级交办的其他任务,积极配合跨部门协作事项
任职要求
1、年龄25-32岁,性别不限;大专及以上学历,食品类或生产管理相关专业优先考虑
2、熟练掌握Office办公软件操作
3、具备1年以上食品或餐饮行业生产管理相关工作经验
4、性格乐观积极,责任心强,具备良好的沟通能力与抗压能力
工作地点:深圳、东莞、北京燕郊、上海
福利待遇:
做六休一;满一年享7天年假,每月召开员工大会;每半年组织一次团建活动;工资于每月15日发放,工资条于13日提供;节假日发放礼品一份,生日当月享有礼品及300元现金券
请仔细阅读岗位职责与福利待遇内容,确认可接受后再投递简历
外协安装主管
8000-12000元/月
项目经理/主管3-5年中专及以上
工作内容和岗位职责:
一、安装团队管理与协调
1.外协团队对接:筛选、评估并管理外部安装合作方(如安装公司、外包团队),建立长期稳定的合作关系。
2.人员调度与任务分配:根据订单需求和安装周期,合理分配安装任务,协调人员、车辆及工具资源,确保按时上门服务。
3.团队培训与考核:定期组织安装技能、服务规范、安全操作等培训,监督外协人员的服务质量,实施绩效考核。
二、安装流程与质量管控
1.安装计划制定:根据生产进度、客户地址及需求,制定详细的安装排期表,同步客户确认上门时间。
2.现场安装监督:抽查或跟进重点安装项目,确保安装过程符合工艺标准(如家具组装精度、五金件牢固性、外观保护等)。
3.质量问题处理:接收客户反馈的安装质量问题,协调外协团队及时返工整改,跟踪解决进度直至客户验收。
三、客户沟通与服务优化
1.客户需求对接:安装前与客户确认现场条件(如尺寸、环境、特殊要求),解答安装相关疑问,提升客户预期管理。
2.服务满意度跟踪:安装后收集客户评价,分析服务短板,推动外协团队优化服务流程(如安装效率、服务态度、现场清洁等)。
3.投诉处理:处理客户对安装服务的投诉,协调资源快速响应,维护品牌口碑。
四、成本控制与资源管理
1.安装成本核算:统计外协安装费用(如人工费、运输费、耗材费),控制成本支出,确保符合预算标准。
2.工具与物料管理:监督安装工具、辅材(如螺丝、胶水、保护垫)的规范使用,减少浪费和损耗。
3.数据统计与汇报:定期整理安装完成率、客户满意度、成本数据等报表,向管理层反馈外协安装工作情况。
五、安全与合规管理
1.安全生产监督:落实安装现场安全规范(如用电安全、高空作业防护),避免人身或财产事故。
2.合同与合规性:审核与外协团队的合作协议,确保条款合法合规,明确责任划分(如安装事故赔偿、质量追责等)。
六、跨部门协作
1.与生产/销售部门对接:同步订单信息、产品特性及客户特殊需求,确保安装方案与生产标准一致。
2.与售后部门联动:共享客户反馈数据,协同优化产品设计或安装流程中的潜在问题(如易损部件、安装复杂度等)。
通过以上职责的履行,外协安装主管需平衡服务效率、质量与成本,最终实现客户满意度提升和品牌形象维护。
任职要求:
1.具备良好的组织和管理能力。
2.强烈的服务意识和客户沟通能力。
3.对安装行业有良好的理解,能够处理相关问题。
4.能够在压力下工作,确保任务按时完成,能接受长期出差。
5.3-5年本职岗位工作经验
6.中专以上学历.
实验员
招聘:鹏城基业混凝土-普工
薪资:5500-7500
招聘以下职位:
1.试验员:多名。建筑材料、建筑工程、化学分析等专业优先;工作细致负责,有良好的沟通能力,能承受工作压力,有团队合作精神,有志于在混凝土搅拌站行业发展。
公司为所有岗位员工提供免费食宿,购买社保及公积金,薪资待遇丰厚,欢迎有混凝土行业工作经验的优秀人士加入!
联系人:任小姐
联系电话:,
打磨月结
上海金山区石化需招聘持有高空作业证的人员进行打磨刷漆工作,日薪380元,每日工作9小时,首月工资延后发放,之后每月定期支付至指定账户,有意者可联系黄老板在上海市的招聘事宜。
小工管道安装
上海市金山区招:
用高压水枪冲洗管道,管道保养,稍微有点体力活,
25-45岁
包吃包住,酒店式住宿。
30元每小时,300-400元一天。
打磨
上海金山 需要打磨工
要求:18到48岁以下,要求熟练使用角磨机服从管理,,身体健康,手脚灵活
工资:30元一小时, 包工作餐,加班工资一比一
有意者联系
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