招聘岗位：保洁、勤杂工 1名 招聘企业：扬子江乙酰化工有限公司 岗位要求： 1.年龄50岁以下，家住长寿、川维优先； 2.身体健康，有保洁工作经验优先； 3.具有责任心，工作认真，吃苦耐劳； 4.有较强的服从意识和团队精神； 5.接受早、晚班轮班安排。 岗位职责： 1.负责规定区域的保洁、勤杂工作； 2.日常办公室、办公区户外保洁、勤杂工作； 3.领导安排的其他任务。 工作时间： 8：30-17：00，周末双休或调休 福利待遇： 综合月薪2600-3100左右； 六险一金、年假、节日生日福利、高温补贴、年底双薪、年终奖、年度体检等福利。 工作地点： 重庆市长寿区维江路扬子公司生产部

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岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理、卫生间保洁等，确保环境整洁卫生 2.按照标准操作流程使用清洁设备和工具，并做好日常维护与存放 3.定期对公共区域进行消毒和深度清洁，保持高标准的卫生要求 4.及时补充洗手间内耗材（如纸巾、洗手液等），保障正常使用需求 5.发现设施损坏或安全隐患时，及时上报并协助处理 任职要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，能胜任日常体力劳动 2.有相关保洁工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队合作精神 4.遵守公司规章制度，服从工作安排，责任心强 5.持有健康证者优先考虑

招聘办公室清洁阿姨 1、要求：办公室保洁员4-5人，，年龄55岁左右都可以。做事认真踏实，服从工作安排。从事过办公室保洁的优先。 2、工作要求：办公室环境好，不做卫生间清洁，卫生间有物业保洁清洁，负责办公室、会议室、桌椅擦拭清洁，茶水间领导办公室清洁；地面地毯每周一次吸尘清洁。 2、上班时间早上7:00-17:30，工资每月2700元；月度奖励100元，2800元月休6天，每月按时发工资。 3、上班地址：渝中区来福士B座写字楼办公室。 4、联系电话：-

职位要求： 1.有泰餐或东南亚菜系经验优先，热爱异域美食文化 2.熟悉厨房设备操作，有团队协作精神 3.对食材与摆盘有审美追求，能适应创意融合菜研发

1、负责对回收回来的厨具产品清洗、摆放 2、对回收回来的厨具协助上下货 3、对仓库的卫生进行打扫整洁

招聘酒店早餐帮厨或者大姐一名就炒几个菜其他都是成品月休四天 法定节假日上一休二 待遇4000 联系电话邓总说陈春生介绍

主要是自助餐切配上货。和食材保管管理岗位食材。清点货物

保洁员:年龄50-65岁之间，有工作经验优先。月休息4天，包住。待遇2450元/月 保洁主管:40-55岁之间，有3年以上保洁管理经验，有医院保洁工作经验优先。待遇面议！

岗位职责： 1. 负责指定区域地面清洁，熟练操作洗地机等保洁设备，确保作业高效、安全、无死角 2. 按时完成日常清扫、垃圾清运、消毒消杀及公共设施擦拭等基础保洁工作 3. 保持工作区域整洁有序，及时响应临时性清洁需求，配合物业或管理方完成专项清洁任务 4. 妥善保管和维护保洁工具及耗材，节约使用，杜绝浪费 5. 工作时间（8:30-17:00），做六休一 任职要求： 1. 年龄60周岁及以上，身体健康，无传染性疾病，能胜任日常体力劳动 2. 具备洗地机等机械化保洁设备操作经验，有相关设备使用基础者优先 3. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，无需提供学历证明 5. 无违法犯罪记录，遵守用工单位各项规章制度

涨价！涨价，大浮动上涨 长寿申通 18:30-7:00分拣220，装卸249 00:30-12:30分拣216，装卸240 早班 7:00-12:00分拣85，装100 华士申通 19:00-7:00装卸240，拉扫200 大量要人，男女不限，满16周岁即可 报名电话

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物业人员（外保洁、绿化工） 男女不限，18岁 - 60岁 薪资福利:工作时间：早班7:00 - 17:00 招工人数:数名 / 工作地址:焦裕禄干部学院内（河南省开封市兰考县学院街1号）

[订单类型]：长寿的住家保姆，照顾孩子 [工作地址]： 长寿 [工作内容] 主要照顾两个孩子，大孩子12岁，小孩子8岁，接下孩子放学，做家里80平方清洁，基本家里就两个孩子，没有别的人在家里 [家庭人口]：2个孩子 [家庭面积：80平方 [备注要求 : 性格温柔，不斤斤计较 [接单要求] 58岁以内，性格温柔，不斤斤计较 [薪资预算] 3000-3200单休+国家法定节假日 [联系方式]：杨老师，（）

1、按流程标准化煮粉，点餐、出餐。 2、制作简单小吃饮料(有培训） 3、有挑面经验，简单上手，无需制作浇头佐料等 4、年龄要求:35-50岁之间 5、连锁门店，待遇有保障 6、工作时间:12小时 7、长期稳定、新手可带

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长寿湖找个杀鱼的，300一天做到初7，

做4人左右餐，给老人洗衣机，60平米房间清洁

全职保洁职责范围: 1.民宿日常退房清洁 2.民宿上线精细清洁（有额外提成） 保洁主管 1.必须熟悉保洁流程和房源 2.合理调度人员及验收日常清洁 3.招聘培训

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