招聘，到6号，一个临时打扫房间卫生的大姐，要洗被子，

湖南湘西急聘表面清理岗位，具体薪资待面议。

招今天临时客房保洁阿姨需要洗被子

招聘临时客房保洁150一天

招聘工作地点:永顺街汽车4s店，保洁员2名，工作时间早9点到晚6点，年龄55岁以内，工资面议，电话

招聘打杂小姐姐，洗碗，洗菜，打扫卫生。上班时间12点至12点。月休2天，包吃不包住。请在12点之后打电话，非诚勿扰！

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招聘临时客房保洁阿姨

卫生大姐身体健康，有团队精神，吃苦耐劳薪资福利:工资面议，月休两天，包吃，节假日福利招工人数:1名

龙山想做零工的，别再到处蹲活了成长之路家政，大量家政单源。我们派单，你来出力，一起挣钱一起分。时间自己安排，能干就接单，多干多拿。想靠手艺增收，私信聊聊～井号龙山同城招工井号成长之路家政。

招聘不锈钢地弹门焊接师傅，明天下午有空的人员可报名。

招聘两名包工或天工人员，从事保温水包砂工作。有意者可报名。

永顺坡子街正在招聘人员。

湘西土家族苗族自治州吉首市招弱电/安防

招聘带班师傅一名，负责上下班相关工作。

招保洁员，男女，绿化工，中午管饭，工100元一天，70元一天

物业公司招聘：保洁员：男女不限年龄：63周岁以下工资：2400-2600元\月工作地址：南坊、罗庄、火车站附近建议电话

阿勒泰酒店招聘客房服务员若干名任职要求年龄20‑55岁，有客房服务相关工作经验优先；-有良好服务意识与沟通能力，熟练掌握客房清洁作业流程。薪资福利薪资3500+元，具体面议；设有绩效奖金，享有节假日福利。有吃住客服主管1名任职要求年龄25‑50岁，有酒店客房主管或领班工作经验；懂客房全套作业流程，会查房，责任心强，善于人员管理；服从管理，沟通协调能力较好。薪资福利薪资4500+元，具体面议；设有绩效奖金，享有节假日福利。有吃住前台2名任职要求形象气质佳，年龄18‑35岁，高中及以上学历；语言表达流畅，应变能力强，会基础办公软件；有酒店前台经验优先。薪资福利薪资4000+元，具体面议；含绩效奖金，享有节假日福利。有吃住餐厅保洁一名，薪资4000＋，具体面议，含绩效奖金，享有节假日福利，有吃住工作地点:阿勒泰，联系电话:

郑二、学而思彩悦城校区招聘岗位:保洁员3人年龄:60岁以下工作地址：河西区乐园道彩悦城三楼工作时间：月度出勤200小时（平日12:00/14:00/16:00/17:00-21:00，周六日7:30-21:00），每周有公休薪资:3000元联系电话:

郑三、学而思环宇城校区招聘岗位:保洁员性别:男女均可年龄:60岁以下招聘人数:1人工作地址：河西区解放南路与渌水道交口中海环宇城购物中心3楼工作时间：月度出勤200小时（平日12:00/14:00/16:00/17:00-21:00，周六日7:30-21:00），每周有公休薪资:3000元联系电话:

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切配、分装及预处理，确保符合菜品标准和卫生要求 2.协助厨师完成出菜前的摆盘、传菜、餐具准备及台面整理工作 3. 保持打荷区域整洁有序，及时补充调料、酱汁及常用配料 4.配合厨房团队高效运转，响应灶台需求，保障出餐节奏与质量 5.严格遵守食品安全规范及后厨操作流程，杜绝交叉污染与浪费 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.有餐饮后厨工作经验者优先，无经验者可带教培养 3.身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏工作环境 4. 工作细致认真，具备基本刀工和食材辨识能力 5. 学历不限，热爱餐饮行业，愿意在厨房岗位长期发展

凤凰需要临时配菜师傅联系电话

湖南湘西一小店子招聘切配配料及洗碗的阿姨。

招聘：一拳萝卜湘西泡菜|配菜/打荷薪资：25.00/时职位详情：1.负责食材的准备和配菜工作2.根据厨师的要求进行食材的处理3.保持工作区域的卫生和清洁

招聘临时客房保洁阿姨

湖南湘西招聘内杂翻洗岗位，薪资面议。

黄焖鸡店后厨勤杂工招聘后厨勤杂工，工作时间:上午8:30-下午1:30，要求:干活利索，吃苦耐劳.有工作经验优先，40岁至50左右，薪资:1800-2000地址：永顺街电话：

小时工-做饭及清洁（1500元/月，双休）

洗碗工身体健康，有团队精神，吃苦耐劳薪资福利:工资面议，月休两天，包吃，节假日福利招工人数:1名

招聘：后厨薪资：5000【职位描述】1、按照店长安排认真做好食品打包、食品加热、准备好各种用品，确保正常营业使用；2、保障工作区域卫生、维持清洁；3、配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；4、积极参加培训，不断提高服务技能；5、服从上级领导安排。【任职要求】1、身体健康，反应灵敏，速度快；2、品行端正，能吃苦耐劳，做事认真负责；3、热爱服务行业，对待他人友好、热情、开朗。【福利待遇】提供工作餐，一日三餐（早，中、晚）；定期组织员工活动聚餐，团队氛围好；公司对员工定期组织培训，提高专业技能；