1.负责大厦设施设备等相关工作，有上进心、团队意识、责任心强、有耐心；2.年龄22岁-35岁，高中文凭以上；3.持有电工特种作业证及中级职业资格证；4.工程综合维修能力较强，具有一定的实际工作经验；5.有写字楼物业工作经验或会议设备操作经验优先；5.有建筑施工资料员经验或文字综合能力较强者，工程维修及工作经验要求可降低。

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深圳市共联物业管理有限公司招聘电工要求：1、年龄18岁至45岁，身体健康、无犯罪记录、需持有电工操作证。待遇：2、包住不包吃待遇面试，月休4天，一天8小时，购买五险一金，员工购买医疗、养老、工伤、生育和失业保险及住房公积金。3、入职满一年享有带薪年休假、婚假、陪产假、丧假等；4、免费为员工提供工服，不收取任何费用和押金；岗位工作地点：深圳市福田保税区桂花路15号红树绿州小区联系人：吴忠兴

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我们是自动化设备生产厂家！主要生产：非标自动化设备机器！重点是：3C锂电池行业/机械手臂之类的（学徒期学接线，配盘，走工位，看图纸，设备调试）现在招的主要是负责售后维护，岗位要做的内容：设备接线/装配/看图纸/维护为主后续设备没出问题，就坐那值班就行，没有夜班要求，认识26字母，，无犯罪案底，19-40岁，学习态度端正上班时间:学徒期9:00-18:00，一个半小时吃饭，周日单体，免费住宿，上岗后五天八小时制，8:00-20:00，超过8小时上班时间算加班，按照劳动法，上岗后包吃住薪资待遇：1.学徒期间15-20天，只有1500䃼贴，期间纯学习，无需给公司打杂干活，经济紧张上满五天可以申请预支生活费学徒上岗后晋升中工;带薪试岗，保底8000以上，2.中工;保底月薪8500元/月3.中工做满3个月通过考核晋升中大工，考核没过会有复试，保底月薪1.2W4.通过考核升为大工薪资:保底月薪1.6W5.通过考核为自动化工程师:年薪计算，年薪不低于30W。目前因公司扩张正在组建技术团队!!零经验小白均可!!因公司扩张正在组建技术团队!!零经验小白均可!!因公司扩张正在组建技术团队!!零经验小白均可!!一:薪资待遇:1、小时工薪资:30-35/H，保底8000+(月综合工资8000-10000):2、正式工薪资:4500底薪+绩效奖+岗位补贴+全勤奖，加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。二、上班时间:8.00-12.00;13.30-18.00(加班2-3小时)三、其他福利:1、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金，员工生日会福利;2、公司定期给员工提供培训(产品、专业、技能、管理、知识培训);3、丰厚的奖励:年终绩效+优秀员工奖励……4、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展四、工作内容:1、负责设备日常维修、计划检修、保养;2、负责设备看图纸接线配盘，走工位和设备电路调试、配电线路安装等工作;3、定期巡查，发现问题及时处理:4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。五、任职要求:1、身体健康，年龄在18-34岁，无大面职纹身案底;2、小白，有师父带你入行;3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。