
普工3-5人月结经验不限
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普工
300-310元/天
普工3-5人
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 吃苦耐劳,责任心强,能适应高原工作安排
3. 服从管理,具备基本沟通能力和团队协作意识
4. 有制造业普工经验者优先。
5. 遵守公司规章制度,无违法犯罪记录
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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新疆昌吉铝厂小工 高薪资 五险一金
9千-1万/月
车间免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
昌吉铝厂
【招聘条件】
1.年龄20-45岁
初中以上学历
3.能接受四班三道8小时制
【薪资待遇】
1.1-2个月试用期,试用期薪资8000,转正9000-12000+,提供住宿,水电费平摊,餐补20元/天
2.缴纳五险一金,车间高温市每月600元高温补助
普工免费培训有提成保险餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结
工作地点:新疆昌吉
招聘要求
26-45周岁。身体健康,无重大疾病,无重大手术,无不良征信记录,无犯罪记录。
有工厂工作经验,能接受高温工作
工作内容:电解炉面维护,捞渣。
工作时间:四班三倒8小时,加班有加班费
薪资待遇
试用期:8000/月,餐补20/天
转正后:10000+
按政策缴纳五险一金,每月600高温补贴,免费宿舍(独立卫浴)
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
自己刚开的新厂320一天,地点在常州,主要就是看机
器,管吃住,包教包会,名额不多了
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钻工
阿里地区日土县松西村招地质勘探钻工,要求一定会开280钻机,要求熟手,二把刀勿扰。工地海拔5100。地层好打单价高有意愿机长联系,杨
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享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
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长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址常州
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工厂学徒工
6千-1万/月
学徒工3-5人
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程和设备使用方法
2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作
3. 认真记录学习日志,定期参与技能考核与阶段性评估
4.严格遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,服从现场管理安排
5.积极参与班组协作,培养团队意识与职业素养
任职要求:
1.年满16周岁,身体健康,无妨碍从事制造业的疾病或残疾
2.学历不限,有学习意愿和吃苦耐劳精神者优先
3. 无经验要求,接受应届初高中毕业生及转行人员
4.遵纪守法,责任心强,具备基本沟通理解能力
5.能适应工厂环境及轮班制工作安排
钻工1-2人
西藏急招钻探班长,包吃住+1米75元
招聘内容:西藏矿山取芯勘探项目急聘钻探班长,要求熟悉高原钻机操作,处理复杂地层,有高原钻探经验优先。施工地点罗布沙有意者直接电话联系!
拉萨林周县招钻工数名,一个月8000元,做到工程完工,提前走按照6000一个月计算
6-8千/月
钻工完工结算
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餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感
4.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂运营问题
3.有责任心、服务意识强,注重细节与团队协作
4.具备基础财务分析与数据复盘能力者优先
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
栏目概述
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