河南郑州招聘水电工1名，长期的，不包吃住，工资3000-3200/月，岗位要求：工作岗位性质特殊，要求人员持证上岗；年龄60岁以下，身体健康，责任心强，服从管理；工作地址:太康路某书店联系人/电话：董

45周岁以下，2年物业工作经验，电工证。

郑州市中牟县招装修木工(木工和电工）

郑州市金水区招水电、装修木工年龄45以下

“煤矿直招，没有中介费”郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。注：2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、证明原件1份3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元；平地干活一天150元；入上社保下井一天300元以上。

郑州中原招：铺砖泥瓦工，装修木工，水电工、20人。

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。注：2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元；平地干活一天150元；入上社保下井一天300元以上。

“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！元月前有新职工3500元奖金初中学历35岁以下在井下干满一年能转正式工交一金，35岁以上高中学历在井下干满一年能转正式工交一金！郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。注：2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元；平地干活一天150元；入上下井一天300元以上。

招聘送餐勤杂工，上午九点到下午两半，下午四点到八点半，一月3300月休两天，电话

郑州市中牟县招二保焊工计件。5元一根。。。能干到年底明年继续，想干的联系。不差钱

郑州市新郑市招塔吊司机、指挥/司索工

航空港中欧班列有三万平米墙地砖，卫生间地砖600*600的，墙砖600*1200的，房间200*1200的，通算价格每平米30元，大走廊地砖800*800的每平米16元，随时进场就能干，有意的联系

郑州市管城回族区招贴砖维修

物 业 公 司 直 招岗位1：软件园写字间卫生间专干保洁：，63周岁以下，负责卫生间卫生清洁（只负责本楼层卫生间），身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，服从管理，有物业保洁工作经验，7:00-17:00，月休7天左右，：2600元；岗位2：软件园写字间保洁：，63周岁以下，负责分担区域内卫生清洁，五官端正，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，服从管理，有物业保洁工作经验，7:00-16:00，大小礼拜，：2250元；岗位3：软件园附近医院保洁：，69周岁以下，身体健康，品貌端正，能吃苦耐劳，工作认真负责；负责分担区域内的卫生清洁及其他临时行清洁工作等；7:00-16:30,周休1天；2600元-2800元；岗位4：软件园附近办公楼白班警备：，35周岁以下，1.80米以上（形象气质佳，品行端正，无犯罪记录，无明显文身，身体健康，表达能力流畅，工作严谨、认真）；负责园区外围及停车场巡逻检查；停车场秩序管理,进出口疏导；外来宣传及野广告的排查；应急事件和安全临时事务的处理等；8:00---18:00，周末双休；3100元（）；岗位5：软件园附近办公楼维修电工：，50周岁以下，具有5年以上本岗位工作经验，工作认真负责；持特种行业（电工）操作证。负责园区内强电系统日常维护和应急处理；发电机运行和应急处理。8:00-17:00，周休2天，：3200元（一）；岗位6：软件园附近办公楼变电运行：：50周岁以下，持应急办发的合格有效高压运行电工证；能独立完成变电所倒闸操作过程，懂得物业电气设备的维修；负责变电所运行状态监控；变电所维修检测、停送电的相关操作；协助电气设备维修，发电机运行和应急处理；7:00-7:00，干24休48，：3000元（一）；岗位7：软件园附近办公楼综合维修：：50周岁以下，具有5年以上本岗位工作经验（无证件），负责园区土建、装修、门窗等综合维修，8:00---17:00，周休2天，：3200元（一）；岗位8：蔡大岭附近写字间白班警备：，38周岁以下，身高180cm以上，身体健康，无不良嗜好；大堂人员、物品出入管理；参观接待形象展示；车场车辆管理；突发应急处理；外围/楼内巡检；园区外围出入口车辆管理；7:30-17:30，周末双休，3500元（）；联系电话

苏州市吴江区招配电箱小工/杂工

湖州市长兴县招水电

台州市三门县招水电工

工资约元/天工资约元/天8月31日正常面试入职目前长白班为主上班可以带手机不坐班车住宿可安排一起年龄：18-45周岁，男女都可以工作内容:物流岗位，理货发货工作简单上班可以走动有活就干没活可以休息普工:元/小时叉车工:20元/小时（平叉、高叉均可）叉车岗不招聘员工食宿：餐补8小时13元，10小时26元，住宿（六人间，空调，热水器，独立卫‬生间）住宿180元/月，水电均摊，商保60/月。住宿押金100元，宿舍区配备‬员工生活‬超市，餐厅，菜鸟‬驿站，电动车‬充电区注：70工时以上正常离职产生工资和费用！

上汽一厂安吉物流工作内容：主要生产汽车零部件物料分拣、配料、送料、排序等工作工作时间：两班倒制。工资及待遇：普工:18-38岁，时薪18元/小时4000-6000叉车工:18-40岁，时薪20元/小时，满勤300元安全奖5000-7000。1、免费提供工作餐。2、免费提供住‬‬宿（4-6人间，空调，热水器，独卫立‬‬生间），水电均摊。3、宿舍区配‬‬备生活超市，餐厅，菜鸟驿‬‬站，电动车充电区。员工要求：1、身心健康，无影响团体健康之传染疾病；吃苦耐劳，能接受夜班工作，无纹身、烟疤。2、提供无犯罪记录证明，（支付宝或豫事办查询、截图打印即可）。3、需要提供体检报告。4、面试需携带身份证原件及复印件3张，一寸白底照片5张。5、叉车工要求有国网证，技能熟练，准确操作料箱，货架等物料。

57都中200元一天不压钱！来了都要不挑人！厂吃厂住不用来回跑！主要进行汽车零部件的加工，辅助工，摆放机台，工作自由。八点到八点两班倒上六休一管吃住！

【招聘要求】1.年龄：17-48岁，男女不限2.会26个英文字母招聘职位：普工，操作工，组装工、包装工、质检、实习生等岗位（轻松易操作)【薪资结构】300一天，可预支工资.每月十号发薪.【工作内容】1、生产：笔记本主板、笔记本电脑、芯片、无线通讯产品等电子产品、坐班、站班都有随机分配。工作管理人性化，相对自由、空调车间，无异味，无噪音【工作时间】1、早八晚八，工作10.5小时，休息1.5小时，上六休一【食宿情况】住宿6间有空调、洗衣机、热水器WiFi等全部免费免费提供工作餐，三餐免费，各种工餐供员工自由选择

郑州市新郑市招工地小工/杂工

郑州市金水区招工地力工

郑州中原招工地小工/杂工

郑州市金水区招水电、装修木工年龄在45岁以下，能够接受全国施工

郑州市新郑市招工地小工/杂工

郑州市二七区招强电

中卫市沙坡头区招水电