福建宁德核电项目需要大量人员，年龄55岁以下，可以夫妻档，工期约6年，其岗位要求及福利如下： 一、临边监护工： A、待遇要求：17.5元/小时（特别强调：1.加班费标准：15元/小时；2.前期发放工资按照：15元/小时发放，，）+绩效工资15元/天； B、性别要求：男女均可； C、包住不包吃； D、工作内容：主要是保洁+看火； E、； F、个税代缴； G、工资发放：次月月底项目部工资。 二、力工（杂工）： A、待遇要求：23元/小时（特别强调：1.加班费标准：18元/小时）；2.前期发放工资按照：21元/小时发放，，）+绩效工资30元/天； B、性别要求：； C、包住不包吃； D、工作内容：主要是保洁+看火； E、； F、个税代缴； G、工资发放：次月月底项目部工资。 三、其它福利及要求： A、2025年前报到并（参考高铁标准）； B、无犯罪记录； 四、联系方式（）： 王先生：

福建宁德核电招聘信息年后储备人员 一、管工组长450/天：需现场进行技能考核认证岗位。 二、技工270-350：能够简单识图、熟练操作工机具、独立完成下料组对等工作。 三、普工240元/天（无经验者）。 四、监护160元/天 五、以上人员要求：服从现场管理，年龄18-50周岁内，无违法犯罪案底，无大面积纹身，身心健康（注入职体检需在项目所在地指定机构体检，不允许自带体检报告）。新进人员厂外培训期为4天，培训期工资为最高200元/天（低于200元/天的工种以实际为准），培训合格后正式进入现场。因个人问题不能进场的所有费用自理；因不可抗力导致不能及时进厂的，等待期间不计工资；入职之后各种技能培训、会议、学习时间超出正常上班时间的不计加班，不得无故缺席。 六、以上工种试用期一个月，一个月后确定能胜任所应聘岗位，则按招聘条件确定相应工资；不能胜任的降级使用，享受相应岗位工资标准；主动放弃工作离开者，，核对实际出勤天数，按照招工信息明确的所在岗位最低工资标准执行，办理退场手续。 七、全部人员8小时工作制，加班按1:1计算，考勤以打卡为准，班长每个月核对上报、且需经人资核实。 八、上述所有薪资标准为税前，个人所得税按国家规定缴纳。 九、公司包住宿（不提供生活用品），员工餐补标准为20元/日，餐补以考勤为准发放，休息期间无生活补助。项目有食堂，施工劳保用品项目统一发放，无特殊情况每月30日发上月工资。

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