岗位职责： 1、参与公司多个部门的轮岗培养，全面掌握企业运作各环节流程； 2、协助完善业务流程设计，提出具有创新性的优化方案； 3、配合推进项目规划与执行，助力团队提升工作效能； 4、整合市场信息与用户反馈，为产品升级提供数据依据和策略参考。 任职要求： 1、硕士及以上学历，专业不限； 2、具备强烈求知欲和高效学习能力，擅长分析并解决复杂问题； 3、具有良好协作意识和沟通技巧，能够实现跨部门协同作业； 4、责任心强，执行力高，适应快节奏工作环境并保持稳定输出。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

职位详情 包住 五险 岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责按受理标准审核客户资料并录取，及时，准确的完成订单的查看 2.负责对工单实名制的核对 3.负责对自己受理工单进行自查核实 4.上班时间:9:00--18:00午休两个小时12.00-14.00 5.薪资待遇:无责底薪+全勤+话补，综合薪资5000-7000(不谈业务，不地推，不外出)包住 有微波炉可以自己带饭 包住 > 五险 >

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1. 负责日常收入与支出的核对及管理工作 2. 整理财务报表，查询并核对相关数据，确保信息准确无误 3. 办公文件的打印、收发及领取；文件登记、归类、存档及相关保密事务 4. 审核员工报销单据，编制会计凭证并完成记账工作 5. 严格审核收支原始票据，确保财务处理符合制度要求，账务清晰、数据精确 6. 配合会计及其他财务同事开展工作；统计各公司每日应收应付账款数据 工作内容：涉及应收账款、固定资产或总账其中一项 需具备基础英语听说读写能力 上下班时间：13:30-22:00 请仔细阅读岗位要求后再投递，谢谢

岗位职责: 1.负责公司日常文书处理，确保各类文件与数据的准确及安全保管。 2.协助团队完成日常工作事务及专项任务的执行。 3.维护办公区域的整洁与有序，提升整体工作效率。 4.办理员工入离职手续，管理考勤记录等相关人事事务。 5.按照规定完成菜单打印工作。 6.熟练操作电脑及常用办公软件。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力。 2.能在快节奏的工作环境中高效处理多项任务。 3.具有团队协作意识，适应能力强，能积极应对并解决工作问题。 月休4天 包吃住 节假日福利

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8:00-9:00 1.早餐结束后协助文员填写昨日甲方经营数据二维码 2.完成所有当日点检表的填写工作（协助文员） 3.更新LED菜单并打印菜品展示柜的菜品名称（协助文员） 9:00-10:30 1.后厨巡查，检查员工操作规范性及食品、设备是否存在安全隐患 2.核对当日出品菜品与菜单是否相符（协助文员） 3.汇总当日发现问题并上报项目经理，录入安全隐患跟踪电子台账，同步填写日、周、月管控检查表 10:30-12:00 刷卡签到、现场巡场、收集员工意见、处理客户投诉、协助开餐准备（根据项目经理调度安排） 12:00-13:30 用餐及休息 13:30-17:00 1.协助完成菜品留样工作 2.参加午间工作会议 3.闭餐后开展巡检，将发现的问题及时反馈给项目经理 4.协助项目经理处理文书类事务（任务完成后可提前离岗）

每日工作 1、负责招聘信息的筛选与发布，每日投入约2-3小时。 2、每日导出考勤机打卡数据，统计并核对前一日出勤情况，确认异常考勤（如缺勤、漏卡、请假、迟到、早退），缺勤人员需及时通知对应主管；同时负责每日餐卡的发放与管理。 3、发布考勤异常通知，并逐一联系相关员工进行核实与处理。 4、维护办公室日常清洁，确保办公区域整洁，合理摆放桌面饮用水。 5、每日处理发货单据，完成物品打包及出货流程。 6、手工登记快递物品编号及快递单号，核对前一日发货情况，并与快递员确认前台货物发出状态。 每周工作 1、更新入职与离职人员档案，同步宿舍住宿人员信息表格，每周六完成更新并归档。 2、录入新入职及离职员工资料，并完成归档工作。 3、汇总各类报销单据，整理后提交审批。 每月工作 1、每月1日至10日核对上月客户收货回单，按时间顺序整理归档。 2、每月5日前汇总公司全体职工上月考勤记录，交由人事核对，并组织每位员工签字确认。 3、每月最后一天（30或31日）完成宿舍水电表抄录及费用核算，形成统计报表，于次月5日起供工资核算使用。 4、统计上月新员工银行卡办理所需材料，并于5日前提交会计。 不定时工作内容 1、接待应聘人员，以及社区、环保、消防、政府等相关来访人员。 2、为新员工办理指纹录入（大门门禁、考勤机）及宿舍入住手续，讲解员工守则，并安排至现场岗位。 3、填写办公用品采购申请单，处理日常采购需求。

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岗位职责： 1. 负责家用及空调的现场安装、调试与验收工作 2. 承担空调设备的日常维护、故障诊断与维修服务 3. 依据安全规范进行高空作业、电气接线及制冷系统操作 4. 配合客户完成使用指导，提供基础保养建议 5. 如实填写服务工单，及时反馈设备异常及配件需求 任职要求： 1. 空调安装/维修相关工作经验不限，有高空作业证，实操能力者优先 2. 具备基本电工知识，熟悉制冷原理及常用工具使用 3. 持有有效登高作业证、电工证或制冷设备维修相关证书者优先 4. 身体健康，能适应户外及高空作业，具备较强服务意识 5. 无学历限制，初中及以上文化程度，能读懂安装图纸与技术说明

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【工作职责】 无需自主开发客户，通过办公室内电话沟通完成工作，全程无需外出。 零经验也可胜任，提供带薪培训，帮助快速适应岗位节奏！ 【职位要求】 1、年龄20至40岁 2、具备良好沟通表达能力，普通话流利，掌握基础电脑操作 3、能适应一定工作压力 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5至8天，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合薪资3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金 （4）享有国家法定假期及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假权益 公司人事经理直招，岗位真实有效。 因事务繁忙，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

（非中介非代招） 工作内容简单易上手，零经验也可胜任，欢迎详询 [工作职责] 1，依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程室内办公； 2，通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理续保事宜； 3，无需经验，入职后安排带薪岗前培训，快速掌握业务流程； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪酬标准：新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职人员平均月薪6000元，业绩突出及入职满一年以上员工平均月入8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 (3) 缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； (4) 享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30，每月休息5天，法定节假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业学习机会，发展通道多元，助力职业成长！

岗位稳定，工作轻松，入职即签订正式合同，无需实习期与试用期，保障无忧 薪资按时发放，绝不拖欠，入职即享社保/五险一金，长白班双休，每日工作8小时，固定休息不调班 法定节假日全额带薪休假，年终享有奖金，年假5-15天带薪享受 提供系统化带薪培训，零经验可入职，小白也可胜任，有经验者后期支持居家办公 薪资待遇优厚，晋升通道畅通，成长速度快 纯文职岗位，办公室内全程电脑操作，工作简单高效 公司提供车险即将到期客户名单，仅需电话沟通协助办理续保手续 无需外出拓展客户，无销售压力，纯坐班办公，环境舒适 【工作时间】上午8:30-12:00，下午13:30-18:30 新员工平均月薪3500-4500元，业务熟练后收入提升至5000-8000元 表现优异者月薪过万，收入上不封顶，多劳多得，真实可靠 不夸大承诺，不空谈前景，用实际收入说话 想踏实赚钱，就来大地，给你一份可干到退休的稳定事业！ 年轻是最大资本，尝试一次零风险，更何况是在冬暖夏凉的办公环境中 定期组织团建、旅游及各类文娱活动，内容丰富，氛围温馨 工作有归属感，生活有品质感 本岗位为公司直招，由人事经理直接对接 有意向者可直接投递简历或联系我本人咨询

【岗位职责】 通过电话或线上方式与高端汽车客户进行沟通，协助办理车辆保险续保事宜 及时记录客户意见与服务反馈，并定期总结汇报工作进展 公司提供精准客户资源，业务成交率约70%，操作简单易上手 全程坐班办公，无需外出拓展客户或跑市场 【岗位要求】 具备良好的语言表达与沟通能力，思路清晰 工作认真细致，有耐心和坚持力 自我管理能力强，态度积极主动 对保险产品或销售类业务有一定认知优先 【工作时间】 上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日正常休假 【薪资福利】 底薪2800~7900+业绩提成+月度激励（含现金、购物卡等） 年终奖金+销售专项奖励+司龄补贴 五险一金+带薪年假5-15天+节日福利+团队集体旅游

工作职责 1. 负责全国车险（包括货车、轿车、新能源车等细分车型）及非车险（如工程险、雇主责任险、团体意外险等）产品的询价与比价分析，根据客户实际需求制定匹配度高的投保方案。 2. 主动协同全国前端业务团队，及时解答险种责任范围、承保政策等相关专业问题，确保客户需求高效落地及业务流程顺畅衔接。 3. 独立完成车险与非车险业务的系统录入及出单全流程操作，严格审核保单信息，保障出单准确无误。 4. 维系保险公司合作渠道关系，持续跟踪并更新非车险核保政策，优化内部报价数据库，提升报价响应速度与精准性。 5. 建立并管理报价与出单台账，汇总业务成交数据，配合财务及业务部门完成数据核对与结算支持工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，保险、金融类专业优先考虑。 2. 有半年以上保险报价相关经验者优先，具备货车险、雇主责任险、工程险、团意险等险种实操经验者更受青睐。 3. 熟悉车险与非车险产品结构及承保规则，具备较强的数据处理能力与高度细致的工作习惯，确保业务数据零误差。 4. 具备良好的沟通协调能力，能高效联动保险公司渠道与内部业务团队，推动问题及时解决。 5. 学习适应能力强，工作态度认真严谨，责任心强，能够在业务高峰期保持稳定高效的服务输出。 补充说明 1. 薪资范围：4-6千 2. 福利：提供半年培训期，签订劳动合同，双休，缴纳五险，外地员工可享住宿安排

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重庆綦江区招工：招高、低压电工、电焊工、空调安装维修工，每天工作8小时，每月休息4天。有宿舍，吃饭有食堂，每个月生活费300-350元 转正后4000-8000元，工作地点：重庆市綦江区安稳镇 电话联系薛总：

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