兰州市西固区招地泵拖泵司机3名，维修师傅2名

岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按照标准流程进行车辆检测、维修及竣工验收，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备和维修工具，规范填写维修工单及技术记录 4.配合服务顾问向客户说明故障原因及维修方案，提供合理用车建议 5. 定期参与技术培训，持续提升维修技能与新能源车适配能力 任职要求：1.学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书 2.具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流燃油车及新能源车型结构与原理3.熟练使用各类维修检测设备，具备独立判断和解决常见故障的能力4.工作认真负责，具备良好的服务意识、沟通能力及团队协作精神 5.无重大责任事故记录，身体健康，能适应车间作业环境

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岗位职责： 汽车电器维修，CNG维修,LNG维修，发电机维修，马达维修

途虎养车康乐工场店 一、招聘岗位：机修师傅（若干名） 岗位职责 1. 负责车辆日常维修、保养及发动机、底盘、电路等常见故障诊断与修复； 2. 精准检查车辆系统状况，为客户提供专业维修建议，保障维修质量； 3. 做好维修工具、设备的日常保养与归位，维护车间安全整洁环境。 任职要求 1. 2年以上汽车维修实操经验，能独立完成各类车型常规维修保养； 2. 持有汽车维修相关资格证书或C1及以上驾照者优先，熟悉维修流程与工具使用； 3. 责任心强、沟通顺畅，具备良好的团队协作精神与客户服务意识。 二、招聘岗位：洗车工（若干名） 岗位职责 1. 负责车辆外观清洗、内饰吸尘、擦干等基础清洁工作，可协助完成打蜡等美容项目； 2. 正确操作高压水枪、泡沫机等设备，做好设备日常检查与维护； 3. 保持洗车区域卫生整洁，物品规范陈列，配合团队提升服务效率。 任职要求 1. 身体健康，能吃苦耐劳，适应汽车服务行业工作节奏； 2. 服务意识良好，工作细心认真，有无经验均可（提供岗前指导）； 3.服从工作安排，具备基本沟通能力与团队协作意识。 三、薪资福利 薪资待遇：工资面议，根据个人经验、能力定薪，优渥不封顶；

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆二级维护、总成更换及技术升级作业 3.使用专业检测设备进行故障码读取、数据流分析及系统校准 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全与性能标准 5.妥善记录维修过程及配件使用情况，协助备件管理与成本控制 任职要求： 1.持有有效机动车维修从业资格证，熟悉主流车型（德系、日系、国产品牌）维修规范 2.具备汽车维修相关基础知识，能独立完成常见故障判断与修复 3.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排 5.有4S店或大型连锁维修企业工作经验者优先

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岗位职责： 1.负责挖机、钩机、铲车、装载机、吊车等工程机械的日常维护、故障诊断与维修工作 2.独立完成液压系统、发动机、电气控制系统等核心部件的检修与更换 3.配合现场作业需求，提供及时高效的设备应急抢修服务 4.做好维修记录与备件管理，保障设备运行安全与使用效率 5.遵守安全生产规范，落实作业现场6S管理要求 任职要求： 1. 具备工程机械维修相关工作经验，熟悉主流品牌设备结构与原理 2.能独立判断并解决常见机械、液压及电路故障 3. 持有特种作业操作证或工程机械维修相关职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，适应户外及工地作业环境，具备较强责任心与安全意识 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先 有意向请联系

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温州市乐清市招吊车维修、渣车维修、拖车维修、铲车/装载机维修、其他维修

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招聘：恒之泰搅拌站招聘机修工 薪资：5000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责搅拌站设备的日常维护、检修及故障排查，确保设备正常运行； 2. 按照保养计划执行定期检修工作，及时更换易损件，降低设备停机率； 3. 参与新设备安装调试及技术改造项目，提供专业支持； 4. 做好维修记录和备件管理，配合技术部门优化设备运行效率； 5. 遵守安全操作规程，落实现场安全管理措施，杜绝安全隐患。 任职要求： 1. 初中及以上学历，机械、电气或相关专业优先； 2. 1-3年机械设备维修工作经验，熟悉混凝土搅拌站结构与运行原理者优先； 有粉磨设备维修经验者优先。 3. 具备较强动手能力，能独立完成常见设备故障诊断与处理； 4. 懂水电维修，有电工证或焊工证者优先，能适应倒班及短期外派工作； 5. 工作认真负责，具备良好的团队协作精神和抗压能力。 福利待遇：包吃包住，提供良好工作环境与发展平台，表现**者可享受晋升机会。

招聘：电梯维修工 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1. 负责电梯设备的日常巡检、维护保养及故障排查，确保设备安全稳定运行； 2. 按照规范完成维修作业，及时处理突发故障，保障客户使用需求； 3. 配合完成设备档案管理、维保记录填写及相关技术资料归档工作。 任职要求： 1. 具备三年以上电梯维修相关工作经验，持有特种设备作业人员（电梯）操作证； 2. 熟悉电梯结构原理及常见故障处理流程，具备较强的动手能力和问题解决能力； 3. 工作认真负责，能适应不定时工作安排，服从管理，具备良好的服务意识与团队协作精神。 公司提供带薪年假、节日福利及良好工作环境，欢迎有志于机电维护领域的人才加入，共同成长发展。

招聘：徽县途虎养车招聘普工/技工、美容师/技师薪资：4000-10000元/月岗位一：普工/技工1.负责车辆保养、维修及配件更换等基础作业，确保工作流程规范、安全高效。2.协助技师完成车辆检测、故障排查及维护记录整理。3.保持工作区域整洁，遵守安全操作规程，配合团队完成日常运营任务。岗位二：美容师/技师1.承担汽车内外饰清洗、打蜡、镀膜、内饰养护等美容服务，保障服务质量。2.熟练使用各类美容工具与产品，根据客户需求提供个性化服务方案。3.参与客户沟通，及时反馈服务情况，提升客户满意度。公司为员工提供包吃包住福利，工作环境良好，团队氛围融洽。岗位实行规范化管理，注重员工职业成长与发展。欢迎有志于汽车后市场服务的人员加入，共同打造专业高效的售后服务团队。

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招聘：服务顾问 薪资：4000-7000元/月 1. 负责到店客户的接待、咨询解答，快速了解客户车辆维修、保养、美容等需求，建立完善的客户服务档案； 2. 对接车间维修团队，准确传递客户车辆问题及服务需求，跟进维修进度，及时向客户反馈施工情况； 3. 向客户推介合适的汽车保养套餐、增值服务及原厂配件，做好服务项目的讲解与沟通； 4. 处理客户车辆售后问题、简单投诉，维护客户关系，提升客户满意度与复购率； 5. 完成服务单据填写、核算、交车结算等全流程服务工作，确保服务流程规范高效。 1. 年龄18-**岁，高中及以上学历，有汽车4S店服务顾问、汽车维修接待相关工作经验者优先； 2. 熟悉汽车基本构造、保养流程及常见故障判断，了解汽车售后服务相关流程规范； 3. 形象气质佳，沟通表达能力强，待人热情有耐心，具备良好的服务意识与团队协作精神； 4. 工作认真负责，做事细心高效，能适应门店工作节奏，有较强的抗压能力与问题解决能力； 5. 持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶车辆者优先。

招聘：诚聘教练员10名 薪资：面议 驾校诚聘教练员10名，其中小车教练5人，要求持有C1及以上驾照5年以上；大车教练5人，持有B2及以上驾照。为人诚实守信，热爱教练工作，无重大交通安全事故记录（无犯罪记录），具备良好的服务意识和团队合作精神。薪资待遇面议，，能力突出者可享受兜底工资。

教练员 1.年龄50周岁以下，性别不限。2.三年以上驾龄，无不良违法行为，无任何交通事故。3.有较强的表达能力，善于交流，服务意识强。4.服从管理，爱岗敬业，性格开朗，能吃苦耐劳。5.熟悉道路交通安全法规、驾驶理论、机动车构造和应急驾驶的基本知识。6.熟悉车辆维护和常见故障诊断的有关知识。 薪资福利:待遇优厚、工作环境舒心 招工人数:3名 工作地址:西和县西峪镇下坪村；西和县旧二中操场后面