成都电梯工工作内容：1：电梯工单日常运维：电梯日常维修保养和应急维修服务；2：模块化配件的更换：对电梯各模块需要进行更换的配件定期更换；3：装备、物资管理：对所负责区域内的电梯维保装备、物资进行管理；4、风险管理：对所负责区域内的电梯突发事件应急处理。岗位要求：1.20-40岁，中专及以上学历，专业不限；2.熟悉电梯维修作业安全操作规程及维护保养电梯的流程3.责任心强4.持有电梯操作证（电梯T证）（必备条件）5、2年以上经验日立通力富士达迅达奥的斯经验优先特别优秀者可适当放开福利待遇：1、薪酬：入职购买六险一金，试用期保底4000-6000，试用期结束根据能力分配梯量，包住。薪资是2100的底薪＋120-150一台的提成，综合薪资6000-8000。2、待遇：法定节假日、婚假、护理假、产假、法定年休等带薪假期，过节费3、发展：全面的技能培训、相应认证工资，广阔的发展平台以及内部转岗。工作时间：9：00-18：00，下班时间地点自由，月休6天。目前岗位地点：眉山市、高新区、新都区、龙泉驿、锦江区

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工程维护员（低压）详见资格条件。详见附件1《关于招聘项目人员岗位信息一览表》薪资福利:按科发物业公司项目人员薪酬待遇标准执行招工人数:3人报名方式：下载《个人简历表》《诚信报考承诺书》填写完整并签字确认后发送到指定邮箱，或携带相关资料至绵阳科发物业服务有限公司综合管理部报名。工作地址:绵阳市辖区及三台县

招物业综合维修人员一名，有电工操作证，年龄：54岁以下，有从事3以上物业维修经验者优先考虑

【凯瑞嘉和物业人才招聘】招聘人数：20人工作岗位：【客服专员-4人】身高160cm及以上，年龄18-40岁，有工作经历优先；【工程维护员-4人】年龄40岁以下，熟悉物业管理及相关弱电系统、建筑智能化工程设备设施等专业知识；【保洁员-12人】年龄50岁以下，有相关工作经验优先；福利待遇：入职购买五险、生日福利、节日福利等；上班时间：朝九晚六工作地址：乐山市高新区未来花园城面试时间：2024年11月13日联系方式：王先生

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电梯维保人员年龄不限，身体健康，有责任心薪资福利:工资面议招工人数:3人看到的

高薪诚聘电梯公司因业务发现需要， 现招聘维修保养工（4名）55岁以下，有工作经验者优先录用，工作就近分配。学徒工（10名）工资待遇: 2500-10000工作地址: 文峰区，开发区☎：

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招聘 招聘诚聘 物业经理1名要求：有三年以上同岗位小区物业管理工作经验，且熟悉物业前期（案场）管理工作优先考虑，工作地址：眉山市黑龙滩国际旅游度假区，薪资：1W-1.3W/月。招聘热线：（）。

【招聘岗位】工程维修员4人【待遇】4300元/月【要求】负责小区各类设施设备维修保养，年龄55岁以下，有相关工作经验，有电工证【工作地点】眉山市东坡区【联系人】陈主管/胡女士/

项目经理大专及以上学历，年龄不超过55周岁；具有2年以上物业管理经验，熟悉管理区域工种的业务技能；拥有物业管理师或物业项目经理资格证书；熟悉医院物业的工作方法、工作流程及人员日常管理，能完成新入职人员的工作培训；语言表达能力和沟通协调能力强，能较好地处理、解决问题；具备电脑及办公软件使用技能，能基本操作使用办公软件进行工作记录及安排；具有一定的基层团队管理经验，善于领导员工、激励员工；具有良好的客户关系维护能力，人员管控能力强，擅长与基层员工沟通；执行力强，具有一定的报告撰写能力。负责医院后勤物业服务工作；对管辖区域内的服务质量、客户满意度及安全生产负责；负责管辖区域内服务质量的日常督查及客户定期沟通工作，做好书面记录；按照要求做好项目物资管理及节能降耗工作；负责管辖区域内员工规范性管理工作；按照规范切实做好管辖区域内新员工岗前培训及老员工月度培训工作，进行书面记录并上交管理处；做好管辖区域内人员管理、调配及缺员补充工作；做好上级领导布置的其它临时性工作。薪资福利:6000元/月（）工作地址:四川省眉山市青神县青竹街道金茂路南县工业服务中心

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