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上海工地要电焊工，要有焊工操作证

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 工作地点在江苏无锡

岗位职责： 1、紧密对接业务团队，深入了解各业务板块运作模式与实际需求，推动业财数据联动，为业务决策及流程管控提供有力支持； 2、参与业务前端全流程管理，从事前规划、事中监督到事后复盘，开展分析总结，助力业务高效执行； 3、协助搭建业务单元内部财务管理体系，持续追踪目标完成情况，并优化关键绩效指标，提升整体运营效能； 4、在合同报价审核、政策落地审批、物料采购支持等环节实施财务把关，控制成本支出风险，推动审批流程不断精简提效； 5、针对业务前端相关政策执行提出可行性建议，协助识别并管控潜在市场风险； 6、定期开展客户应收账款账龄分析，动态监控回款进度，评估应收风险并及时预警，降低坏账发生概率； 7、统筹子公司及关联企业资金往来，进行资金使用分析与税务筹划安排，提升资金使用效率； 8、负责月度、季度经营分析工作，构建年度预算模型，输出专业、精准的分析报告并提出改进策略； 任职资格: 1、性别不限，本科及以上学历，财务、经济类相关专业，掌握扎实的财务会计理论知识，持有会计中级职称； 2、具备3年以上业财BP实战经验，有物流运输、劳务派遣等行业财务管理或财务BP背景者优先考虑； 3、精通Office、PPT等办公软件操作，熟悉常用数据分析工具； 4、具备优秀的沟通表达能力，擅长跨部门协同，能独立发现问题、分析问题，逻辑清晰、思维缜密； 5、作风严谨、诚信正直，具有较强的抗压能力与执行力； 6、双休

上海市黄浦区招长年干工地幕墙小工，能上吊篮的年龄55岁以下有吊篮操作证，身体健康，提供住宿。联系电话

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上海市黄浦区招装修木工1名（需要有登高证），店铺装修，夜间施工。

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工作地点上海市，外墙陶土砖砌筑，清水墙，约3万平方米工期2年，招10人。

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