张家口崇礼招其他维修，铲车/装载机维修

唐山曹妃甸招铲车/装载机司机招铲车钩机司机2名，月薪8500+提成，包吃住。两班倒，上12呆12地址文丰码头附近，每月3号开支不压工资，要成手，二把刀勿扰，另召维修工一名月薪8000有全勤奖+提成联系电话

徐州电厂，立式磨煤机检修维护，技工，日平均工资300左右，面议 只要有相关经验人员

保定市蠡县招电梯司机、塔吊安拆/维修

河北衡水故城养鸡场招维修工 年纪在四十左右 每天九个小时左右 工资200一天月结不压工资 管吃管住 联系电话

招其他维修踏实肯干有责任心

安徽巢湖芜湖附近野外施工项目部招施工机械维修工

【招聘】农机售后维保工数名 要求：年龄50以内，具备简单机械维修技能。 薪资待遇：每天300元，包吃住。

邢台市沙河市招吊车维修

廊坊北京招塔吊安拆/维修

申通快递南三环场地白班，夜班始大量要人 初八上班 1⃣.【要求】 18-55周岁，禁止穿短裤，拖鞋，带手饰，不行! 2⃣.【工作内容】 快递装卸等工作，活不累！！ 3⃣.【工资】 工资170元/天！ 下班后转天结账！ 4⃣.【工作时间】 夜班：18:00-6:00 报名电话

工作轻松，可以日结，就近分配，可以短期，人走涨清。 可以就近安排，可以包住，免费住宿。 [待遇] 月薪4000元-6000元，日结一天150元包住，可短期 [上班时间] 早班6:00 --14:00 中班14:00--22:30 [工作地点] 石家庄地铁各站，可就近安排。 【工作内容】 负责对进站的乘客进行安全检查；站岗坐岗轮换，站岗负责检查人员，坐岗负责检查包裹。工作轻松。

架子工大师傅-石家庄长期招聘（持证上岗） 薪资：面议

TK、Temu跨境电商店铺运营职位描述 职位名称：TK、Temu跨境电商店铺运营 所属部门：运营部 汇报对象：运营主管/运营经理 工作地点：石家庄 工作性质：全职 薪资范围：3000-12000元/月（根据经验可面议，含底薪+绩效+公司分红+租房补贴） 岗位定位：负责TK（TikTok）、Temu平台店铺的全流程运营，聚焦店铺业绩增长、产品优化、流量提升及用户维护，打造高转化、高复购的跨境店铺，助力公司拓展海外市场，实现品牌与销量双突破。作为公司跨境业务的核心岗位，你将全程参与店铺从搭建、优化到成熟的全生命周期，与00后团队并肩作战，在轻松无内卷的氛围中，实现个人能力与职业价值的双重提升。 一、岗位职责 （一）TK平台运营（核心职责） 1. 店铺日常管理：负责TK Shop店铺的整体运营，包括店铺注册、资质审核、后台设置、商品上下架、标题优化、主图及详情页打磨，确保店铺合规运营，符合平台规则及海外市场需求。每日监测店铺数据，及时处理订单、退款、售后咨询等事宜，保障店铺正常运转，提升用户购物体验。 2. 内容与流量运营：结合TK平台算法及海外用户喜好，策划并执行店铺内容运营策略，包括短视频脚本撰写、拍摄配合、剪辑指导、发布优化，打造贴合产品卖点的优质内容，提升视频曝光量、点赞量、转发量及转化率。负责TK直播间搭建、直播脚本策划、直播流程把控，配合主播完成直播带货，提升直播转化效率；投放TK Ads广告，优化广告预算、定向人群、创意素材，控制投放成本，实现ROI最大化。 3. 产品与选品配合：结合TK平台热门趋势、用户需求及市场竞争情况，协助选品团队筛选符合平台调性、具有市场潜力的产品，制定产品定价策略、促销策略，打造店铺爆款产品，提升店铺整体销量。定期分析产品销量、好评率、退货率等数据，优化产品结构，淘汰滞销产品，补充潜力产品。 4. 数据监测与优化：每日、每周、每月统计TK店铺核心数据（曝光量、点击率、转化率、客单价、复购率、DSR评分等），建立数据台账，进行数据分析与复盘，挖掘运营痛点与优化空间，调整运营策略（如内容方向、广告投放、产品布局），持续提升店铺业绩。 5. 合规与风险把控：密切关注TK平台规则更新、海外市场政策变化（如关税、禁售品规定），确保店铺运营、产品宣传、广告投放等环节合规，规避账号违规、店铺处罚等风险；处理平台投诉、纠纷，维护店铺口碑与账号权重。 （二）Temu平台运营（核心职责） 1. 店铺搭建与优化：负责Temu店铺的入驻、资质完善、店铺装修，优化店铺首页布局、分类导航、商品详情页，突出产品卖点与品牌优势，提升店铺视觉体验，吸引用户停留与转化。严格按照Temu平台规则，完成商品上架、信息编辑、库存管理，确保商品信息准确、完整，库存充足，避免出现违规、缺货等问题。 2. 订单与供应链配合：负责Temu店铺订单的日常处理，包括订单审核、发货对接、物流跟踪，协调供应链部门确保订单按时、准确发货，及时处理订单异常（如缺货、物流延误、退货退款），保障订单履约率，提升用户满意度。对接物流服务商，优化物流方案，降低物流成本，提升物流时效。 3. 促销与活动运营：熟悉Temu平台各类活动（如平台大促、日常秒杀、优惠券活动、新品扶持活动），策划并报名店铺促销活动，制定活动方案（包括活动力度、活动时间、宣传推广），配合平台活动节奏，提升活动参与度与转化率。日常维护店铺优惠券、满减活动，吸引用户下单，提升客单价与复购率。 4. 数据分析与优化：监测Temu店铺核心数据（曝光量、搜索排名、转化率、销量、退款率、好评率等），分析数据变化趋势，找出运营中的问题与不足，优化商品标题、关键词、详情页及促销策略，提升店铺搜索排名与转化效率。定期复盘运营效果，形成数据分析报告，为运营决策提供数据支持。 5. 竞品分析：关注Temu平台同品类竞品店铺的运营策略、产品定价、促销活动、销量情况，进行竞品分析，挖掘自身优势与差异化卖点，优化店铺运营方案，提升店铺核心竞争力。 （三）跨平台协同与其他工作 1. 协同配合：与选品、供应链、客服、设计等部门密切配合，确保产品供应、视觉设计、客户服务等环节衔接顺畅，提升整体运营效率；配合团队完成跨境电商整体运营目标，分享运营经验，协助团队提升整体运营水平。 2. 市场调研：关注海外市场（重点聚焦欧美、东南亚等TK、Temu核心市场）的消费趋势、用户偏好、竞品动态，收集市场信息，为公司选品、运营策略调整提供参考。 3. 资料整理：负责整理TK、Temu店铺运营相关资料（如数据报表、活动方案、违规记录），建立完善的运营档案，确保运营工作可追溯、可复盘。 4. 完成上级交办的其他与跨境电商运营相关的工作任务。 二、任职要求 （一）基本要求 1. 年龄18-28岁，00后优先，大专及以上学历，电子商务、国际贸易、市场营销、英语等相关专业优先，接受应届生及无经验者（有专人带教）。 2. 熟悉TK（TikTok）、Temu平台运营规则及运营逻辑，有1年及以上TK Shop、Temu店铺运营经验者优先，了解跨境电商整体流程（选品、上架、推广、履约、售后）者优先。 3. 具备一些的英语读写能力，能够熟练阅读平台规则、产品信息及海外用户评价，能简单与海外用户沟通者优先；了解小语种（如西班牙语、法语、印尼语）者加分。 4. 具备较强的数据分析能力，能够熟练使用Excel、WPS、PS等办公软件，擅长数据统计、分析与复盘、抠图等，能从数据中挖掘问题、优化策略。 5. 对跨境电商行业有浓厚兴趣，关注海外市场趋势，具备敏锐的市场洞察力和应变能力，能够快速适应平台规则及市场变化。 （二）能力要求 1. 执行能力强：能够快速落实上级交办的运营任务，高效完成店铺日常运营、内容发布、活动执行等工作，不拖延、不推诿。 2. 沟通协调能力：善于与人沟通，能够与团队成员、其他部门高效协作，也能妥善处理用户咨询、平台沟通等事宜，具备良好的沟通表达能力。 3. 学习能力强：愿意主动学习跨境电商新知识、新技能，熟悉平台规则更新，不断提升自身运营能力，适应跨境电商行业的快速发展。 4. 责任心强：对工作认真负责，注重细节，能够妥善处理运营中的各类问题，主动承担责任，保障店铺正常运营，助力业绩提升。 5. 有一定的创意能力：能够结合TK平台特性，策划有吸引力的短视频内容、直播脚本及促销活动，提升内容曝光与转化。 （三）其他要求 1. 认同公司企业文化，接受00后团队氛围，愿意与公司共同成长，有团队合作精神，积极主动、乐观向上。 2. 无不良从业记录，不违规操作平台账号，严格遵守公司规章制度及平台规则。 3. 能够适应跨境电商运营节奏（部分时段需配合海外市场时间，无通宵加班），具备一定的抗压能力。 三、福利待遇 （一）薪资福利（不画饼，实打实保障） 1. 基础薪资：3000-12000元/月，根据个人经验、能力面议，应届生可放宽薪资标准，有1年以上相关运营经验者薪资可大幅提升。 2. 绩效奖金：每月设置绩效奖金，根据店铺运营业绩、工作完成情况发放，多劳多得，上不封顶。 3. 业绩提成：店铺销量达标后，可享受高额业绩提成（按销售额阶梯计提），提成按月发放，真正实现“多劳多得”，能力越强，收入越高。 4. 节日福利：春节、元宵节、端午节、中秋节、国庆节等传统节日，发放节日礼品、节日红包；圣诞节、万圣节等海外节日，也会有惊喜福利。 5. 现金奖励：每月评选优秀运营、业绩突出者，发放额外现金奖励；店铺达成阶段性目标（如爆款打造、销量突破），团队共同享受奖金福利。 （二）工作保障（拒绝内卷，轻松上班） 1. 工作时间：朝九晚六，周末单休，法定节假日正常放假（春节放假10-15天），不加班、不内卷，拒绝无效加班，保障个人休息时间。 2. 社保保障：，缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），全面保障个人权益。 3. 带薪假期：入职满1年，享受5天带薪年假；满2年，享受7天带薪年假；满3年及以上，享受10天带薪年假；此外，可享受带薪病假、婚假、产假等法定假期。 4. 办公环境：舒适宽敞的办公空间，配备中央空调、电脑、打印机等齐全办公设备；全00后团队，办公氛围轻松活跃，无勾心斗角、无职场PUA，沟通无代沟，上班像和朋友相处。 （三）成长与发展（助力个人提升，共同成长） 1. 专人带教：无经验者、应届生入职后，安排有经验的运营主管/老员工一对一带教，从基础运营知识、平台规则、操作技巧教起，帮助快速上手，快速成长。 2. 培训福利：定期组织运营技能培训（如TK内容运营、Temu活动策划、数据分析、广告投放等），邀请行业资深人士分享经验，助力员工提升专业能力；支持员工学习跨境电商相关知识，提升个人竞争力。 3. 晋升通道：公司处于快速发展阶段，晋升通道清晰透明，运营岗位可晋升为运营主管、运营经理，负责更大范围的运营工作，享受更高薪资、更多福利。 4. 职业发展：鼓励员工发挥自身优势，参与店铺核心运营决策，为员工提供广阔的职业发展空间，助力员工实现个人职业目标，与公司共同成长。 （四）额外福利（细节拉满，温暖相伴） 1. 日常福利：每月定期组织团队聚餐、团建活动（如露营、烧烤、KTV、密室逃脱等），缓解工作压力，增进团队凝聚力。 四、公司介绍 我们是一家2025年成立的00后初创公司，专注于TK、Temu跨境电商业务，主营品类涵盖家居日用、服装服饰、宠物用品、汽车用品等，致力于拓展海外市场，打造具有竞争力的跨境电商品牌。公司核心团队均为00后，年轻有活力、敢闯敢拼，秉持“诚信经营、互利共赢、共同成长”的经营理念，拒绝内卷、拒绝PUA，营造轻松、平等、高效的工作氛围。 公司处于快速发展阶段，目前正全力拓展TK、Temu平台业务，急需一批有激情、有能力、有想法的运营人才加入。在这里，你不用被职场规则束缚，不用应付复杂的人际关系，只要你有能力、肯努力，就能获得丰厚的回报和广阔的发展空间；在这里，我们一起玩、一起拼，一起实现个人价值与公司发展的双赢！ 五、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历发送至指定邮箱（可私信咨询邮箱地址），简历请注明“TK、Temu运营+姓名+联系方式”。 2. 面试安排：收到简历后，我们将在1-3个工作日内筛选简历，符合要求者将通过电话、微信通知面试时间及地点（也可以线上面试哦），面试分为初试、复试两个环节，全程公平公正。 3. 入职办理：面试通过后，我们将发放入职通知，告知入职所需材料，办理入职手续，安排专人带教，帮助快速融入团队。 4. 咨询方式：如有任何疑问，可直接私信咨询（备注“应聘运营”），我们将及时为你解答。 我们期待有梦想、有激情、想搞钱的你，加入我们的00后团队，一起在跨境电商行业闯出一片天地，开启属于我们的精彩征程！

石家庄市正定县招工地小工/杂工

陕西安康安康张岭附近 招聘挖机装载机叉车吊车修理工、钣金喷漆工、电焊工，钣金工师傅2人 工资待遇：5000-15000元/月管吃住 联系电话：

衡水市招吊车维修

高薪诚聘长年任用修理大工10名：能精修牵引车头、渣土车、推土机、挖掘机、装载机、汽车吊、压路机、叉车成手师傅，20000+配件提成=两万—3万+收入。能独立诊断液压系统、变速箱、底盘行走、发动机，电路电气等疑难杂症及排除！要求人品好，懂立场，守原则，有底线，有团队精神，不要彰显个人成绩、居功自傲，少说话，多干活，按公司要求完成任务。地点：吉林省珲春市海关保税区院内

揭阳市榕城区招吊车维修、渣车维修、拖车维修

杭州市上城区招吊车维修

石家庄市藁城区招小区室内电梯维修工 工资面议

石家庄用110履带，工期两个月，50000进场费5000风电，马上进场。

石家庄 正定 招聘长期吊车司机2名A2驾照优先录取待遇从优 五年以上经验 双证 爱惜车辆 服从安排，工资月结有加班费 ，工作地点石家庄周边（二把刀勿扰）

石家庄鹿泉区招聘随车吊学徒工

石钢150线招两名能操作遥控天车的生产线工人，招维检焊工6名电工1名（焊工和电工持证上岗）。联系电话:

石家庄市赵县招/电梯维保员(小区电梯维保)

需要带班。3~5天。晋州辛集的。打电话。

石家庄 正定 招聘长期吊车司机三名 有意私聊，A2驾照优先录取待遇从优 五年以上经验 双证 爱惜车辆 服从安排，工资月结有加班费 ，工作地点石家庄周边（二把刀勿扰）

河北石家庄正定县这里招信号工一名，十个小时，5500一个月，加班另算，明天上班；联系手机号

石家庄招聘焊工、普工【焊工要求】18-45岁，，需要有相关特种作业证【天车工要求】18-35岁，需要有相关特种作业证【普工要求】18-40岁，必须有工厂工作经验【工作时间】倒班制，需要倒班【岗位工资】二保焊8小时300/天氩弧焊8小时330/天天车工8小时200/天普工8小时/200天【薪资福利】免费提供工作餐，工资月结【工作地址】石家庄栾城区【联系电话】（同）铆工、埋弧焊、手把焊等都有缺口招聘