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公司直招商务司机，一人一车包住宿。工资周结。年龄20~63。 原标题：《直招小车司机包住》

招聘：施工技术员/包住 薪资：面议 二、环保水利项目施工技术员（1名）（一）工作地点：安徽石台（二）基本要求：年龄45岁及以下（优秀者可适当放宽），需体检身体健康无 疾病。（三）人员学历、经历要求：大专以上学历（土木、水利、水电、工程管理等专业），中级及以上职称，具有5年以上施工技术管理经历，具有水利水电行业安全相关相关职业资格证书，水利水电项目经历丰富者优先，具有抽水蓄能工程施工经验者优先。（四）薪酬待遇：五险一金，8-14K/月，根据应聘人员条件、工作经历、能力素质等面议薪酬。（五）主要工作内容：1.负责施工图纸审核与技术交底；2.负责编制施工技术方案；3.协助竣工资料准备，协助竣工验收；4.协助其他生产管理、质量安全管理工作上班时间：早八晚六。月休4天。一年36天的假 不包含月休4天。餐补包含在工资里。一天的伙食费是40/元。包住。***递！

岗位职责 - 负责项目部生活生产临时用电的安装、巡检与维护，遵循《建设工程施工现场供用电安全规范》，保障用电稳定。 - 负责水利工程三级配电系统搭建、操作及检修，落实“一机一闸一漏一箱”要求，每日排查线路及元器件隐患。 - 承担水库大坝拌合站强电运维，负责拌合设备电力安装调试、故障抢修及保养，保障设备安全运行。 - 日常巡查电力设备与线路，记录运维数据，及时处理短路、漏电等问题，建立完善运维台账。 - 参与用电安全交底与培训，协助制定临时用电方案，制止违规用电，落实安全防护措施。 - 负责发电机等应急供电设备维护与应急启动，保障突发停电时的供电需求。 任职要求 - 学历不限，持有效电工特种作业操作证，住建/应急双证者优先。 - 3年+现场电工经验，有水利/建筑三级配电或拌合站强电运维经验者优先。 - 熟悉JGJ46用电规范，能看懂电气图纸，熟练使用检测工具，具备独立故障排查能力。 - 掌握强电运维技能，了解水利施工电气设备特性，能适应工地驻场、高空作业及弹性工作。 - 安全意识与责任心强，遵守操作规程，做好运维记录，服从现场管理与调配。 - 身体健康，无色盲、恐高症等妨碍作业疾病，动手及应急处理能力强。 公司福利 - 薪酬：面议，年终奖金+定期调薪。 - 保障：入职缴五险一金，免费食宿。 - 成长：定期技能培训+考证补贴，搭建清晰晋升通道，助力职业发展。 - 其他：带薪年假+法定节假日+节日/生日福利+定期体检+团建活动。

招聘常驻工地的电工2名，懂三级配电系统搭建、操作及检修，55岁以下，月薪6000-8000元，月休3天，24小时常驻工地待岗。

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