内蒙古赤峰市克什克腾招电焊工，铆工。日工资360元，管吃住，工资月结，。每天工作8小时，大巴车接送。招工年龄限制在18到50周岁。。需有应急管理局下发的焊工证，铆工证，登高证。天气寒冷但工期紧，要春节放假。。

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技术栈掌握：精通车规级通信协议（如 CAN/LIN、5G-V2X、DSRC），熟练运用 C/C++/Python 任一编程语言，掌握嵌入式 Linux/QNX 操作系统开发；熟悉车联网云平台（如华为八爪鱼、百度 Apollo 智能车云）的部署、对接与运维。 硬件与集成：了解车规级传感器（毫米波雷达、激光雷达、摄像头）、车载控制器（ECU）的工作原理与选型，具备车载终端硬件驱动开发、数据采集及与整车电子系统联调能力；熟悉车载网络架构设计与优化者加分。 数据与安全：掌握时序数据库（如 InfluxDB、TimescaleDB）操作，能高效处理车载海量实时数据（如车辆状态、位置信息）；精通车联网安全技术（如车载防火墙、数据加密、身份认证），熟悉 ISO 21434 汽车网络安全标准。

AI产品运营实习生 腾讯云产品运营实习生（数智人&大模型方向） 工作地点：天津 工作时间：一周五天9:00-18:00 实习补贴：2000-2500元/月（根据面试表现及出勤情况综合评定） 实习周期：至少3个月（长期优先，优秀者可转正推荐） --- 岗位职责 1.商机筛选：响应客户咨询，梳理其业务场景，初步评估需求与产品的适配性； 2.客户对接：通过电话、企业微信或线上会议等形式解答常见技术疑问，推动客户衔接至销售或解决方案团队； 3.数据维护：汇总客户信息与商机进展，定期形成数据分析报告； 4.市场协作：参与搭建产品案例库，协助开展竞品研究及行业趋势整理。

岗位要求： 具备React实际项目经验，掌握ReactNative、Taro等跨平台技术者优先考虑。 岗位职责： 承担京东消金小程序、H5、App等C端系统的前端开发任务，保障界面的高性能、交互流畅及响应式布局。准确把握业务逻辑与用户使用场景，主导相关系统的技术分析与前端架构设计，提升系统的可拓展性与后期维护效率。

2年以上驻场或外派项目经历，具备用友产品实施背景者优先考虑。 业务能力：熟悉至少一个垂直领域（如财税、零售、供应链）的运作流程，具有业务建模与流程优化实践经验。 技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷开发），能够理解技术实现与业务需求之间的对应关系。 工具技能：熟练操作需求管理工具（Jira、Trello）、流程设计软件（Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（Excel、Power BI）。 软技能：具备良好的沟通表达、逻辑分析及跨部门协作能力，能适应高节奏的客户现场工作环境。 语言能力：具备基本的沟通理解能力，可撰写条理清晰的技术文档。 岗位职责: 作为外派中级软件项目业务顾问，需常驻客户现场，深入挖掘客户业务需求与核心问题，承担连接技术与业务的关键角色，协助制定并推进数字化解决方案落地。通过开展需求调研、流程梳理及实施支持，促进客户业务目标与系统建设的有效融合，确保交付成果满足客户期望，并配合高级顾问或项目经理达成项目整体目标。 核心职责： 1. 业务需求梳理与方案规划 与客户各业务单元紧密对接，厘清现有流程、关键痛点与发展诉求，输出需求文档及流程图示。 将业务需求转化为可落地的功能模块，协同技术团队完成方案设计与原型验证工作。 结合行业动态与实际场景，提出可行性优化建议，助力客户实现数字化升级路径。 2. 项目执行支持与过程协同 全程参与项目各阶段（需求、开发、测试、上线），保障技术实现与业务目标对齐，及时发现并纠正需求偏差。 协助项目经理制定实施计划，监控关键节点进展，协调资源响应业务优先级调整。 牵头组织用户验收测试（UAT），确认功能与流程匹配度，推动问题整改闭环。 3. 客户交流与培训支持 面向客户业务团队开展需求访谈、方案讲解和系统培训，确保其充分理解并认同技术方案内容。 提供系统操作指导及相关手册，帮助客户顺利过渡至新系统或流程模式。 4. 流程改进与数据支持 评估现有业务流程运行效率，识别瓶颈环节并设计优化方案（如标准化、自动化）。 运用数据分析工具（如SQL、BI工具），生成业务洞察报告，为管理决策提供数据支撑。 5. 风险识别与文档维护 提前预判业务需求变动风险，评估影响范围并与团队共同制定应对策略。 维护需求追踪矩阵（RTM），确保变更可追溯，产出规范化的项目文档（如需求说明书、测试用例等）。 该岗位要求快速融入客户业务语境，候选人应具备较强的学习能力和行业观察能力。 绩效考核将综合考量需求交付质量、客户满意度及跨团队协作成效等维度。

岗位职责: 1. 负责BIP系统的部署与配置，保障项目按期上线 2. 协同团队推进系统落地，确保满足实际业务需求 3. 持续进行系统调优，增强运行效率与用户使用体验 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能有效整合各方资源 2. 可独立开展工作，具备较强的故障排查与处理能力 3. 主动融入团队协作，适应高强度、快节奏的工作模式

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要求有地铁弱电施工经验，本次招人主要方向为消防弱电SC套丝配管，做桥架师傅，有高空或焊工证优先考虑，年龄不超过55周岁，管吃管住，长期干（短期勿扰），公司从事地铁弱电施工已10余年，全国各地都有项目，项目工作包括综合监控、FAS、BAS、门禁、AFC、入侵、安检、通信安防等弱电系统施工；

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