“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！初中学历35岁以下在井下干满一年能转正，35岁以上高中学历在井下干满一年能转正！郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元；平地干活一天150元；入上下井一天300元以上。

郑州市招掘进工

河南郑州新密市招采掘工愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民。2.原从事过井下打钻工工作，有煤矿瓦斯抽采作业操作证的优先录用。3.身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。薪资福利:8000-10000元，五险一金，综合补贴，包吃住招工人数:200人每月随煤电公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。新工人入职一定天数后饭卡补助500。工作地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区

巷道掘砌工年龄18-43周岁，；学历不限；能吃苦耐劳，遵守国家法律、法规，品行端正，无违法犯罪记录；具有2年以上井下工作经验或持有主体专业中级工以上技能证优先；身体健康，无从事井下工作禁忌症；。采掘工人薪资福利:按规定缴纳五险一金；经体检、培训、考试合格后，签订劳动用工合同，正常出勤月均收入8000-10000元。招工人数:200人报名时持本人毕业证原件(复印件2份)、第二代身份证原件(复印件3份)一寸照片3张、户口本复印件1份及户口所在地派出所出具的无违法乱纪证明。报名人员在招工过程中提供的资料信息必须真实有效，郭先生电话:手机:，宋先生电话:手机:工作地址:鹤壁中泰矿业有限公司人力资源科

郑州市登封市招矿工、炮工/爆破、钻工、其他维修郑煤集团大平煤矿招工啦！！！（企业直招，非中介，无费用）国有企业，工作稳定，参加工作后城镇职工医保报销比例高，缴纳社保养老无忧，居家生活有保证，发展空间大，有多工种供你选择，欢迎有志之士到来！年龄要求：45周岁以下，薪资待遇：综采工：8000—11000元掘进工：8000—10000元井下抽采打钻工、机电维修工、爆破工、安检员、设备运行工等岗位：（5000—8000元）

郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2024年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.初中及以上文化程度，身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.掘进工（8000-10000元）。2.灾害治理人员7000以上。3、钻机长8000-120004.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元饭补，每班入井有一份工作餐带着随时吃，有直饮冷热水，下井足六小时有4.5元饭补，每班有安全积分安全积分可以兑换（米面油洗涤用品等），众多福利，待遇好。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、停保证明、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，无慢性疾病。3、联系高先生：4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。

“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！元月前有新职工3500元奖金初中学历35岁以下在井下干满一年能转正式工交一金，35岁以上高中学历在井下干满一年能转正式工交一金！郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。注：2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元；平地干活一天150元；入上下井一天300元以上。

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招聘：成本会计成本会计岗位要求：通常要求财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历，具备系统的财务知识体系。熟悉成本分析、成本控制和成本预算的原理与方法。了解企业生产流程和业务运营，以便准确进行成本核算与分析，还需掌握一定的统计学、管理学知识。熟练使用Excel等办公软件，运用函数和数据透视表等工具进行成本数据处理与分析，会使用专业财务软件进行成本核算与管理。能够对成本数据深入分析，找出成本变动原因和成本控制关键点，为决策提供依据。与采购、生产、销售等部门有效沟通，获取准确成本信息，共同制定成本控制措施。能及时发现成本管理中的问题，提出合理解决方案并推动实施。有相关行业成本会计工作经验者优先，如制造业成本会计对了解生产流程和成本构成有优势。参与过成本控制、成本优化等项目，具备项目管理和实施能力。对待成本数据严谨负责，确保数据准确完整，为企业决策提供可靠支持。严格保守企业成本信息和财务数据秘密，防止泄露给竞争对手。

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岗位名称：协会工程部招聘技术员、工程师、安全员、工程管理、材料员；法务部招聘商务学士、法律工作者、谈判人才；投资发展部招聘助理。岗位要求：1.协会工程部：有C1等驾照；会普通话；简单的电脑操作；懂基本的法律常识。2.法务部：形象佳；懂法守法；有驾照；会普通话；有从事路桥工程历史，口才良好。3.投资发展部：相貌端正；善于交际。薪资待遇：薪资具体数额未提及，具体面议。以上岗位均要求年龄二十岁至四十五岁，有特殊才能者可特殊对待。薪资范围:2

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