无锡市滨湖区招开挖/支护、涵洞、人工喷浆手、钻工、矿工

寻一位8米厢式货车司机，工作内容是驳运百货，不用卸货，年龄40至58之间.能吃苦耐劳，尽职尽责司机，工作地方镇江本市，工资面议。

吃苦耐劳，拉过电动车的优先，退伍军人优先

岗位职责： 1.负责驾驶B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）安全完成货物运输任务，确保准时、准确送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况，保障行车安全 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收流程 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，服从调度安排，积极应对临时调度与线路调整 5.协助完成装卸货作业（含轻体力协助），维护客户关系，展现良好职业形象 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途城际运输及弹性工作时间 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识与服务态度 5.学历不限，接受岗前安全与操作规范培训

跑固定往返专线，不装卸，点对点，仓对仓，全程高速！厂区直发，固定来回货源，月保底26天以上货源，多劳多得！一天净收入400-600！

招聘 1.九米六大单桥司机1名 2.B2驾驶证，资格证，年龄22-40岁之间，2-5年驾龄，身体健康，无不良嗜好。 3.专业配送电动车，会配回头货，有责任心，服从公司管理。

退伍军人优先。30~38岁。能长期工作的。短期的非诚勿扰。必须交五险。节假日有补贴。要求是当地人。

1.郑州双汇、顺丰等上市企业工厂民生物资，往各个地级市做冷藏专线运输！ 2.固定往返！不装不卸！全程高速！ 3.货源充足稳定！一个月最低保障26天活，按公里算运费，多劳多得！ 4.一手货源方，签货源保障合同，不收取任何费用！ 5.有意向可到公司去工厂实地考察货源！

工作负责，为人踏实，认真。服从安排，吃苦耐劳。退伍军人优先。C1司机

1. 持B2及以上驾照，有道路救援/拖车车驾驶经验，能熟练开大板清障车。 2. 有专门拉剪刀车、升降机转运经验优先，懂剪刀车装车、捆扎固定流程。 3. 熟悉本地工地路线，能短途往返工地、园区、场地转场。 4. 身体健康，能吃苦耐劳，服从调度，可适应短途出差、临时出车。 5. 无重大事故、无酒驾醉驾记录，品行端正，安全意识强。 6. 不用做事故救援、不用拉私家车货车，专一只拉剪刀车。

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双山岛短期白班，需要 3 人采摘枇杷，一天8个小时，150/天，加班另算，大概15-20天，包吃住，也可每天往返，要求能吃苦耐劳，服从管理，年龄65岁以内，合适的联系；

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明天苏州要钢筋工40人有做的给我联系

工作职责 1. 承担矿山尾矿工程的设计任务，涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制及设计变更管理； 2. 参与尾矿库选址工作，负责工艺方案设计及相关投资估算； 3. 协同业主方处理项目实施过程中涉及尾矿专业的各类技术问题； 4. 开展矿山尾矿库现场安全巡检与技术核查； 5. 跟进并完成其他与设计相关的协调与执行工作。 任职要求 1. 具备尾矿（水工结构）方向工程师或更高级别职称； 2. 毕业于尾矿、水利工程或水工结构相关专业，本科及以上学历（若无职称则须取得硕士及以上学位）； 3. 掌握扎实的专业理论基础，具备较强的设计实操能力、沟通协调能力及团队合作意识，熟悉本岗位业务流程，有设计院工作经验者优先考虑； 4. 熟练操作AutoCAD等岗位所需的专业软件工具。

高薪急聘矿山采矿工程师 年龄52岁以下， 岗位职责：负责矿山采矿方案设计、现场开采技术指导、生产工艺优化、安全技术交底及现场统筹管理。 任职要求：熟悉矿山采矿工艺流程，懂采掘规划与现场技术管控，有矿山从业经验，持证优先。 薪资待遇：薪资丰厚，面议高薪，福利齐全，待遇从优。 有意者可私信联系。（微信同号）

工作职责 1. 主导铅锌矿选矿试验项目，全程参与从方案制定、现场实施到数据总结的各个环节。 2. 协同生产与设备团队，围绕磨矿、浮选等关键工序的技术难点，提出联动优化策略，提高整体选矿效率及金属回收水平。 3. 总结提炼现场技术经验，承担新员工的技术带教与操作规范指导任务。 4. 具备创新意识与技术突破思维 任职要求 1. 年龄30-45岁，本科及以上学历，矿物加工工程、冶金工程或相关专业背景。 2. 可接受工作经验较少但毕业于211或985院校矿物加工相关专业的候选人。 3. 具备1年以上铅锌矿选矿现场实操经验，熟悉浮选、重选工艺流程及主要设备的运行与维护要点。 4. 具有良好的沟通协作能力，能够协调生产、设备等多部门资源，保障技术措施有效执行。 5. 具备较强的故障诊断与问题处理能力，能及时识别生产波动并制定切实可行的改进方案

职位描述： 1、在分选实验室开展矿石分类及物相分析工作； 2、执行矿石分选相关试验任务。 任职要求： 1、年龄：25岁以上； 2、学历：大专及以上，选矿专业优先； 3、工作经历：具备2年以上选矿、探矿或矿石检验相关经验； 4、能力要求：能准确识别不同类型的矿石； 5、其他：需在本市长期居住。 职位福利： 入职即缴纳五险一金、双休、法定节假日休息、出差补贴、公费旅游； 每日提供新鲜水果、果饮及零食下午茶； 夏季供应雪糕与冷饮，配备饮料机，定期为员工举办生日会等温馨活动； 公司倡导自由平等文化，致力于为每位员工营造舒适宜人的办公环境与完善的福利体系~ 面试流程分为两轮： 第一轮为人力主管进行的结构化面试， 第二轮由部门负责人或企业负责人进行面谈， 敬请知悉~

诚聘【全球矿山研磨技术顾问】——以技术方案引领未来，让世界留下你的足迹！ 我们是谁：一个具备国际视野的发展平台 【我们为你提供】 1. 具有市场竞争力的薪酬待遇。 2. 广阔的全球工作舞台：丰富的国内外出差机会，直面全球领先矿业客户，拓展高端行业资源与国际化经验。 3. 明确的职业发展通道：可专注技术深耕，成长为公司的“首席技术专家”；亦可转向管理方向，晋升为“技术总监”。 【在这个岗位，你将】 1. 担任专业技术顾问：深入国内外大型矿山现场，开展磨矿工艺调研与技术沟通，成为客户信赖的研磨解决方案专家。 2. 制定定制化方案：结合客户矿石特性、磨机类型等关键参数，设计科学合理的钢球级配及产品选型策略。 3. 推动研发升级：将现场获取的真实需求与运行数据反馈至公司，深度参与新产品的开发与优化，实现技术源于实践、服务于市场。 4. 支持全球业务：为销售团队及海外客户提供高水平的技术培训与支持，展现企业核心技术实力。 【我们期待这样的你】 1. 具备矿物加工工程相关专业背景。 2. 拥有良好的表达能力和客户服务思维，善于且热衷于解决复杂技术问题。 3. 能够接受频繁国内外出差，立志在专业领域成长为业内公认的权威专家。

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