技术人员（2-3人） 职责要求： ①严格遵守并执行公司的规章制度，对于领导下达的工作要求要及时进行反馈； ②技能要求：掌握上海三菱电梯、富士达电梯、莫纳克系统、新时代系统维修技术，能独立带队维修更换电梯部件； ③人员管理：管理维保人员日常维保工作，电梯报修较多时能对维保人员进行合理的安排与调度并按照公司要求执行电梯维保（维保记录填写等）； ④紧急事件处理：日常与使用单位管理人员沟通，出现困人事件投诉时与使用单位协调安抚乘客。 ⑤日监督：对管辖的电梯的日常维护保养质量进行检查，现场记录，对发现的维保质量不达标的行为，当日监督指导维保人员改正。 ⑥持证上岗（电梯维修操作证T；特种设备安全管理A） 工资待遇：基本工资+交通补+绩效+五险+工龄

负责区域能电梯日常保养工作

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唐山市永森机电设备有限公司 （招）电梯维保人员、梯维保技工 、电梯维保站站长、组长 。薪资待遇：五险一金，月休四天，薪资面议。➡点击对应的后，求职者填写简历后才可投递简历并可看到企业联系方式。

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岗位1：电梯维保员（若干） 职责要求： ①严格执行公司的要求及岗位职责。 ②技能要求：每日/月独立按照国标实施维保作业并确保维保质量达到国标要求，日维保记录填写及日常电梯故障处理。 ③紧急事件处理：按照公司要求接到电梯故障报修后立即赶往现场进行应急处理。 ④工作经验要求：电梯维修操作证T 工资待遇：基本工资+五险+工龄

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项目班组长 职责要求： ①严格遵守并执行公司的规章制度，对于领导下达的工作要求要及时进行反馈； ②技能要求：掌握上海三菱电梯、富士达电梯、莫纳克系统、新时代系统维修技术，能独立带队维修更换电梯部件； ③人员管理：管理维保人员日常维保工作，电梯报修较多时能对维保人员进行合理的安排与调度并按照公司要求执行电梯维保（维保记录填写等）； ④紧急事件处理：日常与使用单位管理人员沟通，出现困人事件投诉时与使用单位协调安抚乘客。 ⑤日监督：对管辖的电梯的日常维护保养质量进行检查，现场记录，对发现的维保质量不达标的行为，当日监督指导维保人员改正。 ⑥持证上岗（电梯维修操作证T；特种设备安全管理A） 工资待遇：基本工资+交通补+绩效+五险+工龄

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招聘：电梯维保人员 薪资：工资面议 1、负责电梯日常运行保养、电梯故障排除、应急维修工作； 2、负责管理区域电梯设备台账管理、档案管理、年检报验工作； 3、负责落实电梯年度、半年度、季度、月度、半月维保计划制定执行，记录填 写、项目维保计划报批工作； 4、负责处理现场电梯配件损坏判断、维修报价确认、维修工作、收款工作等； 5、坚守岗位，严格遵守劳动纪律；

【融创工程公司招聘】—— 电梯共享用工2人 工作地点：望江府/壹号院 负责电梯保养/润滑/检测/协助年检等，45周岁以下，需持电梯操作证(T证): 【福利待遇】固定薪资+浮动绩效+餐补，综合5000-6000 【休息休假】9:00-18:00，(12:00-13:30午休)，单休;法定节假日正常休: 【其他】五险一金、高温补贴、节假日实物发放等 联系电话：

招聘：1、电梯维保，工资面议2、弱点电工，工资面议电话：

电梯维保员 有电梯维保经验 薪资福利:工资面议 招工人数:1人 工作地址:开原市九鼎三期北门（实验小学东走100米）门市众联电梯

1、负责物业辖区内电梯日常安全管理及巡检； 2、监督维保单位开展保养、抢修工作，验收维保质量； 3、处理电梯困人等应急事件，配合完成年检； 4、建立电梯安全台账，做好记录归档 任职要求： 1、1年以上电梯管理相关经验，持有有效《特种设备安全管理和作业人员证（A4证》； 2、熟悉电梯基本构造、安全规范及应急处置流程

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