1.在项目经理领导下，负责项目部安全管理工作。 2.协助项目经理建立健全项目部安全生产管理体系，编制并完善各项安全 制度，按时编制完成项目需要的安全资料。 3.负责排查施工现场的临时用电、高空作业、动火作业、施工机械的使用管理、特种作业人员的 持证上岗、工人安全措施的使用等安全隐患的排查、跟踪整改到位；既有线施工的要点和防护、季节性的施工方案实施、现场消防管 理，以及施工现场坑、井、沟和各种升洞、易燃易爆危险场所、变压器、出入 口、上料口等部位配备警示、提示、禁止指令、标志等。 4.负责对施工组织设计中编制的安全技术措施进行重点检查。 5.负责进场工人的三级教育及班前安全教育每日安全检查，按规定填写记录，负责各项安全报表的填报工作。 6.对接项目相关方（建设单位、总包单位、监理单位等）的沟通协调，负责对劳务单位、相关方的安全教育和监督检查。 7.发生事故，执行相应的应急准备与响应预案，立即组织抢救和执行上报 制度，并保护好现场，按规定参加事故调查等等。 8.完成领导交办的其他工作。 职位福利：五险、餐补、通讯补助、带薪年假、包住 工作地点：江西

深圳市宝安区招安全员/安全负责人

要求二级及以上，安全员B证，经验10年及以上

深圳市宝安区招C证安全员

深圳龙岗招安全员/安全负责人，看清楚再打电话！看清楚再打电话！看清楚再打电话！ C证6500/月，不包吃住，包社保。 A证7500/月，包吃住，包社保。 B证10000/月，包吃住，包社保，包男/女秘书（大学生）

梅州市大埔县招安全员/需要带 c 证

深圳市宝安区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 5.配合主管部门检查，确保项目安全文明施工达标 6负责办理特殊作业票，每日安全交底。 7日常监护，安全资料编制。 任职要求： 1. 年龄25到30岁，持有有效的安全生产考核合格证（C类）或注册安全工程师证书优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范 3. 具备较强的责任心、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应工地现场工作环境，执行力强、原则性强 5.大专以上学历，具备相关从业经历者优先

广州地铁维保养护： 广州3000一个月，刚开始入职包含各项公司补贴到手工资3000元（和全勤补贴，），月度标准工天出勤，每月约22天，超出工天计算加班费，包吃住，每工作时长4-8小时，晚班，可以选地方，招满就不招了。 注意事项：假身份证或用别人身份证的不招！ 虚假信息谎报信息来到现场面试，闹事者报警处理。 （注意）不是中介，不是中介，不是中介！！！，要收费的都是骗子！！！本公司直接招聘，只需要满足条件就可以办理入职入住。 工资待遇：是可以涨幅，要求有责任心，熟能生巧，安全意识强，可单独作业的时候就是涨工资的时候。 岗位：普工（杂工小工），安全员，班长。 管理岗位：队长，副队长，主管，工班长。（注）管理岗必须熟悉线路上工作流程，三级安全意识均可应聘，面谈。 入职要求：60岁以下，，有无犯罪证明（可以到当地公安局开，可网上开）。 包吃包住，不需要收任何费用。 上班时间晚上12：00到凌晨4：00，工作时长4小时，中途有休息时间差不多30分钟。 一周休息两天，基本一个月休8天，每个队会按照作业计划执行。 节假日值班有双倍工资，工时多了算加班费可累计或者调休（季度结算）也就是3个月结清。 本公司人性化管理，因有个人有特殊情况请假多天，当月不能超3天调休，有任何情况可以跟队长协商。 请假需要到办公室写请假条给工班长签名然后再到队长签名即可。

珠海香洲招安全员/安全负责人

珠海市琴澳创新产业园招安全员/兼电工，要求有安全员证、电工证（符合项目上用证要求），工资6000-10000，跟进项目的安全含用电安全，文明施工小事也能动动手，现是项目招工，项目试用合格证件转至公司名下，

台球厅招聘职位：保洁员（男女不限）满勤奖，节日福利，工资面议。宫先生：

老车需要老司机，年龄40-55左右，熟悉金湾区一带路线优先安排，车是江铃威龙，主要拉烂泥，土方，石头！5500底薪加百分之10提成，包住不包吃！

珠海长隆旅游度假区【招聘岗位】1，客房服务员：25-48岁，男女不限，生熟手不限2，绿化工：25-55岁【薪资待遇】17-20元/小时[红包]平日17/元小时，法定20/小时[强]满300小时：次月18元/小时[强]满600小时：次月19元/小时[红包]客房熟手计间：17-18元/间【工期】2个月，可长期做【时间】09:00-18:00左右，具体以部门排班为准【宿舍】包吃包住，提供床上6件套，拎包入住，公寓宿舍，热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市【要求】无案底，无明显纹身、夸张染发，自备黑色鞋子，需健康证（可面试后办理）下周一面试。

地址珠海拱北，招煎扒蒸菜师傅，备注:要做事勤快、心态好的。老板电谈薪资：

招聘机修工喷漆工

招聘采矿工程师，薪资范围为15-20k。岗位职责：1.负责地下矿山采掘技术管理，包括巷道、采场单体设计，采掘方案编制，作业规程编制及技术交底。2.跟进井下采掘现场施工，解决采矿、爆破、支护、顶板、空区治理等现场技术问题，控制贫化率和损失率。3.制定采掘年度和月度生产计划，把控三级矿量平衡，优化采矿工艺，降低生产成本。4.负责井下工程验收、工程量核算、外协队伍技术对接与现场管理。5.严格按照金属非金属矿山安全规程，落实采矿安全技术措施、隐患治理、技改优化及各类技术台账、图纸更新归档。6.配合矿山安全、生产、地测部门完成日常检查、整改及技术资料完善工作。任职要求：1.任职五职矿长总工一职，持有采矿工程、矿业工程等相关专业大专及以上学历，10年以上地下金属矿山工作经验，脉状金矿、地下岩金矿山经验优先。2.基建期阶段有工程设计及概算能力，熟练使用CAD矿山制图等制图软件，能独立出图并做采场设计。3.精通地下矿山开拓、采矿方法、爆破参数、顶板管理、空区治理，熟悉金属非金属矿山现行安全规程及技改要求。4.可常态化下井，能独立带队并对接施工队伍，现场处置技术问题。5.持有采矿中级职称者优先录用。6.工作踏实稳定，服从矿山管理制度，具备矿山技术管理实战经验。

岗位职责 1、负责地下矿山采掘技术管理，巷道、采场单体设计、采掘方案编制、作业规程编制及技术交底； 2、跟进井下采掘现场施工，解决采矿、爆破、支护、顶板、空区治理等现场技术问题，控制贫化率、损失率； 3、制定采掘年度、月度生产计划，把控三级矿量平衡，优化采矿工艺、降低生产成本； 4、负责井下工程验收、工程量核算、外协队伍技术对接与现场管理； 5、严格按照金属非金属矿山安全规程，落实采矿安全技术措施、隐患治理、技改优化及各类技术台账、图纸更新归档； 6、配合矿山安全、生产、地测部门完成日常检查、整改及技术资料完善工作。 任职要求： 1、任职五职矿长总工一职，持有采矿工程、矿业工程等相关专业大专及以上学历，10年以上地下金属矿山工作经验，脉状金矿、地下岩金矿山经验优先； 2、基建期阶段有工程设计及概算能力，熟练使用CAD矿山制图等制图软件，能独立出图、做采场设计！ 3、精通地下矿山开拓、采矿方法、爆破参数、顶板管理、空区治理，熟悉金属非金属矿山现行安全规程及技改要求； 4、可常态化下井，能独立带队、对接施工队伍，现场处置技术问题； 5、持有采矿中级职称、优先录用； 6、工作踏实稳定，服从矿山管理制度，具备矿山技术管理实战经验。

相关工作经验10年以上，有护照，能出国勘探，对锡矿，钨矿有丰富的探矿经验，包吃住，日薪1000元

岗位职责： 1、负责矿山采掘现场技术管理 2、现场跟踪钻爆、铲装、运输、边坡 / 巷道支护全流程作业 3、排查采掘安全隐患，出具整改方案并跟踪闭环，落实矿山安全规范 任职要求： 1、采矿工程、矿山地质、矿物资源工程等相关专业，大专及以上学历 2、有 3年及以上 井下矿山一线采矿技术实操经验；熟悉非金属矿采掘流程。 3、熟悉《金属非金属矿山安全规程》、爆破管理、边坡治理、通风排水等行业规范 岗位福利： 公司包吃住、上五险，有探亲假。岗位既定薪资1.2w。

江西宜春招聘露天采矿工程师，月薪1万，具体面议，买五险，做硅灰石，要求十年矿山工作经验和采矿专业毕业

包吃住，每天8小时，月休4天

珠海香洲招钻工，人工喷浆手两人一起干兄弟班

珠海要水钻班组200多根断桩900的笼子10—20米左右有想去的急

1.有项目经验 2.有安全员C证 3.年龄20-35岁之间 4.负责项目日常安全相关的管理和防腐施工管理 5.会简单的Word和Excel工作表格汇报

轨道维修

珠海市香洲区招安全员/安全负责人

珠海市金湾区招钻工

一、招聘岗位 本次招聘主要面向注册土木工程师等相关工程技术类岗位，具体岗位信息如下表所示： 招聘岗位：注册土木工程师（水利水电规划） 职数：5 招聘岗位：注册土木工程师（水利水电地质） 职数：5 招聘岗位：注册土木工程师（水利水电移民） 职数：2 二、招聘条件 （一）政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”； （二）具备优良的道德素养与敬业精神，诚实守信，具有较强的事业心、责任感及自我管理能力；遵纪守法、品行良好、廉洁从业、团结同事、作风扎实，无不良从业记录，自觉维护单位合法权益； （三）熟悉国家相关政策及行业法律法规，掌握系统的管理知识并具备实际工作经验，拥有履行岗位职责所需的组织协调能力、学习能力、专业水平、心理素质和身体条件； （四）应聘人员须满足以下要求：本科及以上学历，取得中级或以上职称，持有注册土木工程师执业资格证书，且具有5年及以上相关专业工作经历。对工作表现突出、业绩显著者，年龄、学历及工作年限等条件可适度放宽； （五）有下列情形之一者不得报名：受过刑事处罚的人员；尚在刑事追责期限内或涉嫌违法违纪正在接受调查的人员；被开除党籍或公职的人员；被列入失信联合惩戒名单的人员；因违纪违规受到党纪政纪处分未解除的人员；正在接受纪律审查的人员；在国家组织的公开招聘中存在舞弊等严重违纪行为的人员；上一年度考核结果为基本称职或以下等次的人员等。 三、薪酬福利 薪资待遇面议，提供五险两金，享受注册类职业资格补贴、冬季取暖费、节日慰问、生日关怀及年度健康体检等多项福利。设立多元化职业发展通道，助力员工实现职业成长与价值提升。 四、招聘流程 个人申请（符合要求者填写《招聘报名登记表》，并将学历学位证书、学历学位学籍验证报告、职称证、注册类执业资格证等相关材料发送至指定邮箱）→ 资格审核（未通过初审者不再另行通知）→ 综合评估 → 背景核查 → 公示 → 录用 五、其他说明 （一）应聘者应对所提交信息的真实性和准确性负责。一经发现弄虚作假，立即取消应聘资格；已入职者，依法解除劳动关系。 （二）本公司不组织也不授权任何机构举办招聘培训课程，不发行也不推荐任何考试教材、复习资料、模拟试题等。凡以我公司名义开展的各类招考辅导班、出版物等，均属虚假宣传，与我单位无关。 （三）本次招聘全程不收取任何费用。请广大求职者提高警惕，如发现冒用中国水利水电第四工程局有限公司名义发布虚假招聘信息的，我公司将依法追究其法律责任。因轻信虚假信息造成的任何损失，本公司概不承担。 六、联系方式 招聘咨询：************ 闫女士 简历投递邮箱：*****************

珠海市香洲区招钻工、人工喷浆手

招聘安全岗人员。学历水平要求本科及以上学历优先。专业要求持有注册安全工程师资格证。工作经验要求具有2年及以上生产经营单位安全管理工作经验。知识能力要求掌握安全生产法律法规、铁路安全规范、安全生产标准化要求，具备对龙门吊、拖车、堆场等铁路站场风险点的辨识与管控能力，要求具备出色的沟通协调能力，团队协作意识好。岗位职责包括负责编制、修订公司安全相关管理制度、应急预案等，推动制度落地执行，撰写安全相关文书，组织签订各级安全责任书或安全协议，并监督履行情况。开展日常及专项安全检查，重点管控外协单位、施工作业、堆场、仓库等关键区域的安全，建立隐患台账，落实整改闭环管理，确保上级单位安全工作要求及时响应并执行到位。负责物流园区（含铁路货站区域）的安全生产全面监督，参与相关安全事故的调查、取证与原因分析，制定并跟踪防范整改措施，形成事故调查报告及台账。管理物流园区消防设施，组织消防安全培训、应急疏散演练，提升全员应急处置能力。统筹管理保安队伍及园区安防设备，负责处置治安事件、人员纠纷等突发情况，对接属地相关部门，做好安全维稳工作。开展新员工入职安全培训、岗前交底及上岗证办理，常态化组织全员安全教育，协助做好园区车辆安全监控。定期前往珠海市外货场开展全面安全检查及监督工作，确保站场安全管理工作符合上级单位安全管理要求。配合部门团队建设与标准化管理，完成上级交办的其他相关工作。薪资福利为10000-15000元每月，具体面议。工作地址为金湾区通站北路口。