男女皆可，主要是要了解光伏阳光棚业务的流程及符合安装要求。能及时与意向用户坦诚沟通。

你好！我们正在招聘招生地推专员，主要负责向家长/学生介绍引流招生活动。

上市公司+共享充电宝+地推 门店/柜台销售面销/陌拜快消品个人(ToC) 其他产品/服务面销/陌拜经验互联网/科技 地推销售其他行业 4500底薪+提成+五险一金(入职即有)收入多劳多得 提成采用累计式入职前体验、入职后培训 扁平化管理晋升通道公开透明 [关于我们] [工作要求] 一不拘一格降人才，应届毕业生亦可! 1、大专及以上学历(需拿到毕业证或学信网可查询到学历信息)，对本地市场有一定的了解； 2、对线下推广销售和市场开拓有强烈兴趣，热爱销售岗位； 3、性格积极外向，具备良好的抗压能力与沟通谈判技巧； 4、有互联网行业相关经历，踏实肯干，主动学习并融入团队成长者优先； 5、具备经营者思维（我们期待您不仅拥有销售的冲劲，更能从数据角度思考产品投放后的运营优化） [您将获得] 在享有丰厚累积型流水提成的基础上，我们为每位成员提供多元化福利保障，助力大家在职业发展与生活稳定方面同步前行 [工作职责]: 1、负责公司共享充电宝产品在本地优质商户的线下推广与铺设（涵盖酒店、商场、网咖、网红餐饮、KTV、会所、景区、医院、交通枢纽、大型连锁等人流集中场所） 2、完成签约商户设备到店后的安装调试及操作培训 3、处理产品上线后的客户咨询与投诉协调 4、通过商户合作，持续维护客户关系，推动二次合作与深度联动 5、结合门店日常使用数据分析，优化设备投放策略，提升设备使用效率与产出 岗位福利:

1.省团收款码推广，每家80元 2.支付宝“碰一碰”N7设备推广，每家160元 3.支付宝点餐二维码推广，每家40元 4.京东外卖商户推广，每家160元 5.饿了么商户合作推广，每家320元 6.信用卡申请推广，每单90-320元 7.省团生活App用户拉新，锁定粉丝，享受长期持续收益 多项目并行创收，时间灵活安排，工作地点不限，无需投入成本，无经营风险，收入与努力直接挂钩

岗位职责: 1. 实施市场调研与推广工作，落实各项市场策略； 2. 策划并参与多种形式的推广活动，增强品牌影响力与市场份额； 3. 保持与客户的有效互动，汇总意见信息以提升推广成效； 4. 配合团队推进市场目标达成，保障推广工作的高效执行。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和协作意识； 2. 热爱市场推广岗位，工作积极主动、有担当； 3. 适应高强度工作节奏，具备良好的时间规划能力； 4. 熟练掌握并灵活应用各类市场推广工具与方法。

操作酿酒

岗位要求，有礼貌，有自信，有责任感

多劳多得 不限经验

岗位内容 免费为商家和企业铺设我们的超级快充充电宝设备 产品优势： 30分钟内可将手机电量充至80%以上，用户使用成本与市面上普通充电宝持平（相较美团、街电等慢充品牌，两小时未必充满）。 对商家的益处： ①商家可获得充电宝80%-100%的流水分成； ②设备具备抖音曝光功能，为商家实现免费引流； ③支持网格化信息推送，助力商家获取额外曝光； ④无需支付任何费用或押金，仅需店内提供一处摆放空间即可； 后续将上线发票服务平台，帮助商家拓展多元收益。 展业支持： 1、公司提供交通补贴； 2、由经理一对一指导培训。 福利待遇： 底薪4000元+提成+流水分成，月综合收入7000-13000元；能力突出者后期可组建团队，享受团队流水分成。 晋升通道完善：团队主管→团队经理→大区经理→运营总监。 公司99%的管理岗位通过内部提拔，每位员工均享有公平、公正、公开的发展机会，努力可见，付出必有回报。 工作时间：时间灵活安排，节假日照常休息。

1，负责[扫呗]产品、支付宝“碰一碰”以及银行收银类产品的线下推广与面对面销售工作。 2，承担商户维护职责，定期开展市场调研，分析商户实际需求，并提供针对性支持与增值解决方案。 3，合作商户涵盖大、中、小型各类规模，对交易流水大、订单量高的商户优先拓展合作。 4，地推面销工作时间灵活、区域自由，每日上午8点30分到公司打卡签到，下班无需返司，直接在外勤完成考勤。 薪酬福利 1、无责任底薪3500元+1500元绩效+五险一金+开卡奖励+商户开户奖励+设备提成+项目提成+高分润高提成 2、销售提成包含设备售卖、分润分成及数字化功能开通激励：商品库存管理、会员系统、扫码点餐、赋佳系统四大模块，每成功为商户开通一项功能，业务员额外获得50~100元提成。 3、享有法定节假日、带薪年休假、团队建设活动等常规员工福利 专业培训 新人入职即享系统培训：涵盖产品基础知识、岗位实操指导及“老带新”帮扶机制，助力快速上手 任职要求 1、具备中专及以上学历，专业不限 2、学习能力突出，适应力强，能紧跟互联网行业节奏，在高压环境下稳定高效达成目标 3、结果导向，具备良好的沟通表达与逻辑分析能力，善于站在客户角度思考问题，协调资源推动业绩达成 4、充满工作热情，重视个人成长与企业发展的共同实现 5、能承受工作压力，吃苦耐劳，有强烈的进取心，品行端正，始终以公司利益为先

大龄工21-49岁上二休二/上六休一 缺口100大量要人包进 10/23[庆祝][庆祝]T2航站楼行李转运 [红包][红包]优势：上两天休2天，大龄工21到49岁，资料准时齐全面试第二天可安排公寓式住宿6人间 ️招聘岗位：机坪搬运工/货站搬运工 ️薪资待遇：保底4200300元餐补300元全勤额外加班20元/小时综合工资6000-8000 ️上班时间 机坪搬运：上二休二（，第三天，第四天休息，不愿意休息的上班按照20元/小时计算） 货站搬运：上六休一（)现目前长白班，第7天休息时间不愿意休息按照加班20元/1小时计算） 招聘要求：21-49岁(货站年纪可放宽至20以上） ️吃住情况：餐补300元/月（满勤）免费住宿水电平摊 面试接待： 周一到周五上午9：30—13：00 重庆市渝北区幸福佳苑A区3栋 备注：面试提前准备好无犯罪证明，8张红色寸照，4张身份证复印件，（可以在支付宝的警快办开具证明）， 工作时间:面议

重庆市彭水招塔吊司机，指挥/司索工

年后需要上班的看过来 工地在广东 年后就可以上班 工期长久 可以几年不用换工作 工作简单 钱好拿

商场酒店水，电班组

农配网项目建设，需要：高压电工证、低压电工证（双证）

负责地推销售

职位描述 【岗位职责】 · 负责公司产品在线下区域的推广与宣传 · 完成每日既定推广任务，维护客户关系 【职位要求】 · 年龄18-45岁，身体健康，能适应户外工作 · 学历不限，经验不限，可接受无经验者 【工作时间】 · 具体时间班次面议，灵活安排 【薪资福利】 · 综合薪资3000-4000元，多劳多得 · 提供交通补助

岗位职责： 1. 负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据反馈； 2. 主动开拓线下合作渠道（如社区、商圈、学校等），建立并维护良好合作关系； 3. 收集竞品信息与用户反馈，定期提交地推效果分析报告，助力策略优化； 4. 配合线上运营开展联合推广，提升品牌曝光度与用户转化率； 5. 完成日常打卡、任务上报及CRM系统信息录入，确保过程可追溯、结果可量化。 任职要求： 1. 对市场敏感，具备良好的沟通表达能力与抗压能力，有地推、快消、O2O等行业经验者优先； 2. 能适应高频次外出作业，具备基础的数据整理与简单PPT汇报能力； 3. 学历不限，踏实肯干，责任心强，无不良信用记录； 4. 熟悉本地生活场景，有电动车、社区团购、教育类地推经验者加分。

工作内容，线下门店跑跑驻点或跑动位置加骑手微信转化为小象超市配送员。，寒假工均可。工作简单可以日结

工作内容：驻守加油站/洗车店摊位，邀请来加油/洗车的司机师傅参加“关注企微送礼物”活动，实物礼品赠送后登记车主姓名和车牌，无销售性质 工作时间：朝九晚六（含午休时间）超过30个留存提前下班 要求：至少工作一个月（灵活排班） 工资：100底薪+20激励（留存20个数据拿满绩效，若留存10个，就拿10元绩效），每月15日发薪 试岗培训：试岗1天，工资100元，会有全职培训 表现好，上五休二，月薪6000+

岗位职责: 1.制定并实施抖音平台的广告投放计划 2.跟踪评估广告表现，持续优化投放策略 3.与团队协同配合，提高广告投放的效率与成效 任职要求： 1.掌握抖音平台广告投放流程及相关规范 2.具备较强的数据分析能力，能依据数据反馈调整投放方案 3.具有良好的协作意识，能在高强度环境下稳定高效作业

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务遍布全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供丰富的食品饮品福利支持，经营点位客户还可享受销售返利。模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，拓客门槛低，成长速度快。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多元化场所。 【薪资福利】 底薪5100元（含绩效1000元）+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销量激励450元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售员每月稳定收入12K-23K。 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责重庆主城区范围，外勤工作灵活打卡，按居住地就近分配区域 2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时制，共计8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄22-32岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确：资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均享补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

AI机顶盒 1.免费畅享电影、电视剧、综艺节目，无需会员即可观看原本需付费内容 2.内置家庭KTV功能，海量歌曲任意点播，无需额外费用 3.覆盖小学至高中全阶段人教版等同步课程，学习资源免费使用 任职要求： 1.负责市场推广工作，不限性别，经验不限，具备地推经验或团队管理经历者优先 2.推广外卖返现小程序，用户首单可享免费用餐福利 3.在重庆市范围内开展线上与线下推广（无需到公司现场报到） 4.发展稳定后月收入可达万元以上 上班时间： 早上九点至下午六点（下班无需返回公司打卡） 福利待遇： 底薪4500元+提成+奖金+分红+团队收益

岗位职责： 1、负责重庆市场各考试项目宣传活动的策划、宣传及实施，拓展销售渠道； 2、负责市场调查分析，收集信息，汇总《市场调研报告》； 3、发展并维护各大高校相关部门、协会、书店和学生招生代理； 4、发展并维护企业图书、课程体系、讲座、模考、各项活动的宣传； 5、完成领导交给的其他任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，优秀可放宽至大专，市场营销、经管类专业优先； 2、形象气质较好，语言表达能力强，性格积极向上，团队合作意识强，有驾照者优先； 3、工作主动性强，耐心细致，有责任心； 4、有良好的市场分析能力，敏锐独到的观察力和策划、组织能力、执行力，具有开拓创新精神； 5、能够承受高强度工作，有吃苦耐劳精神，可出差、驻外。 重庆市巴南区城南未来三期10号楼2层

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-01 岗位职责： 1.推广支付宝官方合作项目“碰一碰”设备，推进“省团生活”本地商家服务落地； 2.面向餐饮、便利店、水果店、商超等线下商户开展设备安装及使用培训； 3.协助商户完成注册与激活，保障顺利上线运营； 4.确保推广数据真实、可追溯。 任职要求： 1.沟通顺畅，有责任感，执行能力佳； 2.能熟练操作智能手机，掌握支付宝、微信基本功能； 3.具备地推、销售、社区团购或快消品推广经验者优先考虑； 4.可灵活安排工作时间，适应自主作业模式。 不分区域，全国均可参与！ 我们提供： 1.收入当日结算，通过微信或支付宝即时到账，绝不拖欠； 2.无需基础经验，经培训后即可上岗，新手也能快速上手； 3.推广效率决定收益，多劳多得，平均日收入200元起，日赚300-500元为常态

要求1年以上地推、社区团购、快消品或O2O销售经验。 出色的沟通与抗压能力、目标与结果导向、市场开拓能力、团队管理与培训能力。 对员工进行培训，策划地推活动，提升业绩。组建、培训和管理地推团队，制定并落实推广计划！

1.省团生活推广+支付宝碰一碰+京东外卖 长期管道收益+持续流水分润 前期投入，后期稳定回报 0成本/0门槛/0代理费用/无需售卖设备 面向全国招募事业合伙人 服务覆盖全国10亿消费者 省团生活为数字化本地生活服务平台 官方授权支付宝碰一碰全国服务商 京东外卖全国规模领先代理商 不限地区，全国均可参与 2.免费提供系统化培训 全程协助团队搭建与成长 3.多元化收入结构 1.支付交易流水分润（持续性收益） 2.网购消费分润（持续性收益） 3.本地生活服务分润（持续性收益） 4.美团、饿了么霸王餐项目分润（持续性收益） 5.收款音响开通奖励（即时到账） 6.支付宝碰一碰设备激活奖励（实时发放） 7.团队管理激励收益（持续性收益） 8.京东外卖开通奖励+交易流水分佣（持续性收益）

ai机顶盒 1. 免费畅看电影、电视剧、综艺节目，无需额外开通会员服务 2. 支持家庭KTV功能，海量曲库任意点播，唱歌零成本 3. 覆盖小学至高中全阶段人教版等教学课程，学习资源全面开放 任职要求： 1. 负责市场推广工作，性别不限，经验不限，有地推经历或带团队者优先考虑 2. 推广外卖返现小程序，用户首单可享免费用餐福利 3. 在重庆市全域范围内开展线上线下的宣传推广（无需到公司现场报到） 4. 后续收益稳定，月收入有望轻松破万 上班时间：早上九点至下午六点（下班无需返回公司打卡） 福利待遇：底薪4500元＋提成＋奖金＋分红＋团队整体收益

无责底薪/综合薪资6k-8k/包住/可实习 可实习，可全职 工作内容：主要承担新产品推广、市场运营维护及团队见习管理相关工作 工作要求： ----------1、具备高中及以上学历，专业不限。（优秀应届毕业生优先考虑） ----------2、年龄在30周岁以下，不要求具备管理经验。 ----------3、仪容得体、学习能力突出、工作态度积极、对管理岗位有兴趣且富有热情。 ----------4、具备进取意识和职业追求，拥有良好的团队协作精神。 薪资待遇： ----------无责任底薪4000元/月+绩效提成+带薪岗前培训+提供免费住宿+缴纳五险，并享有公司设立的职务激励奖金。作为公司基层管理岗位，月综合收入稳定在8000-12000元区间。

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