全武汉区域均设有门店，根据您的住址就近分配工作地点，如有住宿需求可免费提供。 可同时涉及租赁与买卖业务，也可选择单一方向深入发展。 【岗位薪资】 底薪4000元+提成（30%-70%阶梯式提成）+入职即缴纳社保五险。 【岗位职责】 1、接待客户并提供专业咨询，陪同客户看房，给予全面的房地产信息解读与建议； 2、协助完成合同签订及相关交易流程的后续服务工作； 3、开发、维护及管理房源信息，与业主保持长期稳定的合作关系。 【岗位要求】 1、认同销售岗位价值，对房地产行业有积极态度； 2、具备较强的学习能力及一定的管理潜力； 3、经验不限，公司配备系统化培训机制，注重团队协作精神； 公司业务涵盖新房二手房交易、房屋租赁、房产金融贷款服务，并延伸至家装家居等配套领域。旗下运营链家、德佑、住商、21世纪等13个经纪品牌，以及圣都加装、自如公寓等生活服务品牌。 新人平均月薪7000-15000元，收入上不封顶，端口费用由公司承担，客户资源由公司统一支持。

接受小白!!!不需要法学专业!!!简单好做，入职有人带，上手很快!!!!实习和转正薪资一致!!!!!! 薪资待遇:底薪4K+提成+奖金+五险。上班时间:上午9：00--12:00;下午13：30--18：30下班，大小休。午休不加班，节假日正常放假 岗位职责: 1、客户主动联系我们，A类精准客户(每天15-20条客户资源) 2、负责客户解疑答惑，处理客户问题，维护客户(不需要自己盲目寻找客户， 3、通过电话或微信与客户进行有效沟通，回答顾客疑问，促成销售(网销为主，不需要一直打电话，不是纯电销) 任职要求: 1.可接受经验新手小白，入职有老员工带而且工作流程简单 2.对方需求具有敏锐叫洞察力和创新思维，具有一定服务感。 3.有较强团队沟通能力及良好自驱学习能力。 4.熟悉法律咨询市场(个债、纠纷)或有销售行业工作经验优先考虑。 5.有网销、电销等销售工作经验优先考虑 其他方面: 1、不定期团建下午茶 2、公司稳定，交通便利，楼下吃饭便利，附近租房便利

岗位职责: 1.公司提供客户资源，直接对接房东出租闲置房源； 2.无强制性业绩考核，行业新兴发展空间大，只要积极进取，公司安排主管一对一免费带薪培训，新人平均薪资8000左右； 提成比例为房东与租客双方各收取相当于月租金一半的中介费 （例如：4000元房租，提成为4000元） 2.公司免费配备电动小单车 3.店长亲自指导、全程带教 4.享受员工租房优惠 5.开单奖励+季度销售冠军奖+定期团队活动+生日福利+节日福利 上班时间: 上午9:00-12:00下午14:00-18:00不需加班 福利待遇:缴纳五险 1.节日礼品（涵盖元宵节、端午节、中秋节、春节等重要节日） 2.定期组织团建及聚餐活动 3.春节期间享受带薪假期半个月以上 4.不限经验与学历，公司提供入职前带薪培训，由资深员工手把手教学 无着装要求，工作自主灵活，无需地面推广、陌生拜访或发放传单，晋升通道透明高效（以能力定发展） 职业路径：管家→经理→区域经理→城市总监（所有管理层均从内部提拔，无外部招聘） 不限工作经验与学历背景！实力重于文凭！ 工作内容简单易上手，每月15日准时发放工资、奖金、提成及社保

公司氛围轻松融洽，团队充满活力，老板为90后，为人真诚低调，同事多为90、00后积极向上的年轻人，让你在舒适环境中高效工作、快速成长 岗位职责： 1、无需坐班，日常以电话沟通为主，工作灵活高效 2、公司配备专用工作手机及号码，依托公司提供的客户资源开展客户开发、销售服务与后续维护 3、主要面向中小微企业客户洽谈合作，推广代理记账等财税服务，经理全程协助谈单，成单率高，上手快 4、零经验亦可加入，入职即享带薪培训，资深经理一对一指导，专业团队系统带教 行业优势： 行业需求稳定，属于长期发展型赛道，市场空间广阔 任职要求： 1、性别不限 2、具备良好沟通能力，热爱销售工作 3、有销售背景者优先考虑 4、接受无经验人员，一经录用，安排资深主管全程辅导（新手无需担心） 5、学习能力强，性格踏实专注，渴望收入提升，愿意挑战高薪目标 薪资待遇： 1、无责任底薪4000元+阶梯提成6%-25%+孝敬金（100-1000元）+开单奖+月度奖+集团奖+年度奖，综合收入普遍12K以上，上不封顶（具备销售管理经验者可单独沟通，由总监亲自面试）每月15日准时发薪 2、晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理→销售总监→分公司负责人 3、工作时间9:00-18:30，享受国家法定节假日及带薪休假 4、享有15天带薪年假、生日福利、每周二下午茶与水果供应、每月团建活动、节日礼品、带薪旅游、10000元购车补贴 诚邀有梦想、敢拼搏的你加入我们，期待你的简历！

【待遇】： 1、6k加提成加奖金，月综合工资在1.5w以上 2、培训2-3天，安排上岗 3、上岗后，可预支工资 4、每月10号准时发工资 5、面试通过可安排住宿，新员工提供床上用品，宿舍两人间，配备空调、洗衣机、冰箱等家电齐全，入住 6、包三餐（午餐，晚餐，宵夜） 7、每月一聚餐，每年一国内旅游。 【要求】： 年龄满18周岁，身高152+，形象气质佳，有无经验均可，系统化的岗前培训。 【工作内容】： 点单，维护顾客，促进消费。 【工作地点】： 湖北宜昌市。

一、岗位职责： 1、负责指定区域市场开拓工作； 2、维护客户关系，促进长期合作； 3、推广并提升正大品牌的市场影响力。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过28岁； 2、性格积极乐观，形象良好，富有亲和力； 3、具备较强的逻辑思维与沟通表达能力； 4、吃苦耐劳，具有良好的团队协作精神。 三、薪资待遇： 1、薪资：6K-15K（基本工资+绩效工资+差旅补助） 2、福利：五险一金+年度调薪+年终奖金+带薪培训+健康体检

工作时间：9:00-18:00 无需固定坐班，有任务及时处理，累了可自由休息，支持居家或到公司办公 月休6天，可灵活调休，法定节假日正常休假 工作氛围：团队成员均为二十多岁、充满活力的年轻伙伴！无需顾虑融入问题， 店内设有店长、同事与搭档，全程陪伴支持，你永远不是一个人在战斗。快来一起拼搏创收！ 薪资待遇：月业绩4500元以内享22%提成，超出4500元部分全部归你！ 表现优异者可晋升为智能店长或正式店长，享受底薪+分红，业绩全额通提，机制公开透明， 收入完全与业绩挂钩，真正做到多劳多得，行业领先！单笔业绩从几百到数千不等。 海居——一个助力你挖掘潜能、实现个人价值的平台，只有加入才能发现自己的无限可能。 工作内容： 通过线上或线下多种渠道拓展客户，添加微信、电话沟通或面对面交流， 精准匹配客户需求并推荐优质房源，安排看房、带看，最终促成签约成交。 每单租赁业绩为月租金等额金额（房东与租客各付半月租金作为佣金）， 平均每单业绩约为2000-3000元。 此外包含新房、二手房买卖业务，单笔佣金即业绩约为2-5万元。 租赁业务入门阶段：有人带教、有人指导、有人协助， 平均掌握周期为一至两周即可独立操作。 买卖业务则在熟练后依托资源积累逐步扩展业务版图，提升收入来源。 月休6天，朝九晚六不加班，节假日照常休息，不占用调休额度。 你可以完全自主安排时间，调休无需说明理由，支持连续休假。 只要高效专注，便能轻松实现工作与生活的平衡。 业务合伙人薪酬方案： 每月总业绩4500元以内按22%提成，超过部分100%归个人所得。 单月业绩示例： 业绩13510元，收入10000元 业绩23510元，收入20000元 业绩103510元，收入100000元 上不封顶，收入由你自己决定。 同门店伙伴淡旺季综合月均收入在15000-20000元之间波动。 晋升路径：连续两个月业绩超13500元，可晋升为储备店长； 在连续六个自然月内，若有三个月业绩超13500元，并且团队中有两人入职满24天， 即可落地开设门店，成为正式店长。 储备店长或门店店长薪酬结构：底薪+管理津贴+团队利润分红+个人业绩提成。 储备店长平均年薪超20万元，门店店长平均年薪超30万元。 薪资详情 薪资范围：15000-25000元/月 底薪：15000元/月 社保类型：六险一金 提成方式：销售额提成，4500元以上业绩全部归个人 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、高温补贴、夜班补助、话费补贴、绩效奖金、年终奖

全职/兼职均可 时间自由，不打卡、不坐班 操作简单：手机扫码开通，3分钟一单 佣金日结，一单一结，不拖欠 公司提供资源，免费培训，上手就赚 想赚零花钱、冲高薪的直接联系 联系电话：

销售酒水

向顾客推销店里的消费项目，拓展会员客户，客户关系的维护等

今日岗位 1、市内招聘银行招保安，58岁以内，三班倒，身体健康，服从管理，月薪2400一个月 2、张湾招酒店保安包吃住，3200元，60岁以内，身体健康，服从管理。 3、浙江路招聘保安，50岁以内，身体健康，工作责任心强，无违法犯罪记录。7小时（每周双休）月薪2400元 4、火车站附近招聘保安，55岁以内，身体健康，工作责任心强，无违法犯罪记录。6小时白班、12小时夜，1800一3000元 5、育婴单，三个月的婴儿，上午半天，月薪2000元 6、护理单，照顾80多岁的阿姨，能，月薪3000~3500元 7、市内招保洁若干名，工资1700-2500元，男女不限，65岁以内都可以。 8、发展大道招绿化工2名，60岁以内，身体健康，有交通工具，服从安排。月薪2800~3200元

十堰市丹江口市招泵车司机

十堰房县招美缝，油漆工，外墙漆/真石漆，贴壁纸 岗位职责： 1. 负责室内美缝施工，确保缝隙填充饱满、平整美观、无污染 2. 独立完成墙面、天花等区域油漆涂刷，控制漆膜厚度与色泽均匀性 3. 承担外墙真石漆/外墙漆施工，含基层处理、喷涂/刮涂及成品保护 4. 精准裁切、粘贴各类壁纸，处理阴阳角及接缝，保证无气泡、无翘边 5. 配合项目进度安排，安全规范作业，及时清理现场，保障施工质量与工期 任职要求： 1. 具备美缝、油漆、外墙漆或壁纸施工相关实操经验，技术熟练者优先 2. 能独立识图、放线，具备基础测量与空间判断能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理，注重细节与成品保护 4. 无不良从业记录，身体健康，能适应登高及阶段性驻场作业 5. 学历不限，有相关工种上岗证或培训证书者更佳

十堰市茅箭区招电梯安装

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宣城市郎溪县招甲醛治理/检测

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西安市未央区招甲醛治理/检测 专业施工人员（2名） 岗位职责 1. 按标准流程完成室内甲醛治理、空气净化施工 ​ 2. 熟练使用施工设备与药剂，做好现场防护与清理 ​ 3. 如实记录施工数据，保证服务质量与客户满意度 任职要求 1. 身体健康，动手能力强，能吃苦耐劳 ​ 2. 服从安排，做事细心负责，有服务意识 ​ 3. 有无经验均可，公司可培训 薪资待遇 底薪+施工提成+节日福利，稳定靠谱

【岗位职责】 * 深入掌握十堰城区优质房源及周边生活配套设施，成长为本地房产领域专业人员 * 为客户匹配房屋租赁、买卖需求，优化服务流程，提升客户满意度 * 主动链接社区住户资源，长期维护关系，建立良好信誉与推荐基础 【职位要求】 * 年龄22-45周岁，中专/中技及以上学历，不限专业，退伍军人欢迎加入 * 品行端正，诚实守信，具备较强的服务意识和职业操守 * 积极上进，乐于学习，勇于面对挑战，富有奋斗精神 【薪资福利】 * 收入结构=底薪+提成+成交奖励+团队激励+带看补贴 * 高提成区间60%—75%，随工作经验积累逐步提升，收入持续稳定增长 * 可根据居住地就近分配门店 工作时间：标准工时7.5小时，每周工作5天，休息2天

招宣传员（、视频号）, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系张女士

岗位职责: 1.主动挖掘潜在客户资源，通过高效沟通建立并发展长期客户关系。 2.采用陌拜、地推等方式拓展多元化获客渠道，并持续进行开发与维护。 3.定期与客户保持联系，及时掌握客户需求变化并提供相应支持。 4.做好客户关系维护工作，按计划开展客户回访。 5.与团队成员协同配合，合力达成销售业绩目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力和说服技巧，能与客户顺畅互动。 2.拥有较强的市场洞察力及客户管理能力。 3.具备良好的协作意识，能在团队中积极发挥作用。 4.热爱销售工作，目标感强，富有进取心。 5.能适应高强度工作节奏，具备较强的自我驱动力。

招聘销售 年龄35--45岁，男女不限，身体健康，住十堰市区域；1.高中及以上学历，专业不限。2.具备2年以上销售工作经验，有出色的销售业绩，能积极向上。无不良嗜好。3.性格开朗，沟通能力强，具有良好的客户服务意识和团队协作精神。4.目标感强，有较强的市场开拓能力和应变能力，能独立解决问题。要求年收入不低于12万的精英加入，接受专业学习，积极参与学习。5.熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，对互联网AI有一定的基础，有销售管理可适当放低要求。

岗位职责： 1、指导并扶持社区水站（一次性大桶15L家庭用水为主）进行小区推广； 2、小区展销，社区团购及社群推销，家庭用水套票销售； 3、组织消费者到矿泉水工厂（竹山）溯源参观推广活动。 4、对社区水站合作商进行有效管理，开发新增社区水站。 任职要求： 1、有快消品销售推广经历3年以上，社区推广及社群团购经验优先； 2、一对一推介、陌拜沟通能力强； 4、有能力组织、培训、带领领兼职学生开展社区推广活动。

招聘湖北十堰高薪喷漆工，主要负责面漆喷涂工作，要求熟练掌握各种油漆的喷涂技术并熟悉油漆特性，月薪5000元以上。

【岗位职责】 1.负责公司产品地推销售及市场推广 2.开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的合作关系； 3.为客户提供专业的解决方案，解答客户疑问，促成交易； 4.收集市场信息和客户反馈，协助公司优化产品和服务； 【职位要求】 年龄18-50岁，学历不限、男女不限、有销售经验者优先； 2.具备较强的市场开拓能力； 3.良好的沟通能力和客户服务意识； 4.有金融产品销售经验者优先。 【工作时间】 .时间自由不打卡不坐班 【薪资福利】 ·综合薪资2000-15000元 ·提供住宿 免费培训 包教包会

招油漆点工。竹溪工业区

一、【工作内容】 负责鲜羊奶的地推促销/配送一体，早晚按配送清单送奶到客户所在小区，同时需找潜在订奶客户。 二、【工资待遇】 配送费+业务提成+奖金。新人第一个月收入综合在6千-7千，多劳多得，等熟悉了工作模式，收入在8K-1.5W，公司80%的员工在8000以上。 每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万。还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。有两条晋升路径，一条是往业务精英方向发展，负责开拓市场:一条是往管理这块发展公司包住。免费买商业保险，提供柴米油盐以及做饭工具 三、【任职要求】 1、男女不限，18岁至45岁，踏实能干，有耐性，不怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资（需自备一台电动车） 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性培训。每个月至少3天提升培训。从组长-主管-区域经理-公司合伙人 3、提供食宿、空调热水器、煤气、柴米油盐，做饭工具都是公司这边提供。 四、【工作地址】 站点附近10公里内的区域就近安排 五、【上班时间】 早晚工作时间自由，一天八小时制，重要节假日安排休息

【岗位职责】 1.负责公司产品地推销售及市场推广 2.开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的合作关系； 3.为客户提供专业的解决方案，解答客户疑问，促成交易； 4.收集市场信息和客户反馈，协助公司优化产品和服务； 【职位要求】 年龄18-50岁，学历不限、男女不限、有销售经验者优先； 2.具备较强的市场开拓能力； 3.良好的沟通能力和客户服务意识； 4.有金融产品销售经验者优先。 【工作时间】 .时间自由不打卡不坐班 【薪资福利】 ·综合薪资2000-15000元 ·提供住宿 免费培训 包教包会