南宁市青秀区招甲醛治理/检测

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找甲醛治理熟手，按建筑面积计算 联系：辉耀家政陆老师

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岗位职责： 1.负责辖区内调味品市场的业务开拓与产品推广； 2.开展目标区域的市场调研与分析，掌握行业发展趋势； 3.维护现有客户关系，积极开发新客户资源； 4.制定并执行销售方案，确保销售任务完成； 5.持续跟进客户需求，提供专业化的咨询与服务支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及商务谈判经验； 2.具有较强的市场洞察力和业务拓展能力； 3.能适应较高强度的工作节奏，具备良好的团队协作意识； 4.熟悉调味品领域，对该行业有浓厚兴趣。

岗位职责： 1.市场开发与客户拓展：负责指定区域内的有机肥产品销售工作，开发新客户（包括但不限于大型农场、种植合作社、果园、蔬菜基地、农资经销商等）。 2.客户关系维护：定期拜访客户，深入了解客户需求，提供专业的售前、售中、售后服务，建立并维护长期稳定的客户关系。 3.技术营销与方案制定：能够向客户清晰讲解公司产品的特点、优势及使用方法，并根据不同作物、土壤情况，提供科学的施肥解决方案。 4.市场信息收集：收集市场动态、竞争对手信息及客户反馈，为公司产品改进和市场策略制定提供依据。 5.销售目标达成：严格执行公司的销售政策，努力完成或超越设定的销售目标。 6.渠道建设：协助公司开发和管理区域内的经销商网络，维护渠道秩序。 任职要求： 1.学历与经验： ·学历不限，农学、植保、土壤肥料、市场营销等相关专业优先。 ·有农资（化肥、农药、种子）销售经验者优先，特别欢迎有有机肥销售经验的精英。 ·无经验但对农业有浓厚兴趣、肯学习、能吃苦的优秀应届生亦可考虑。 2.专业知识与技能： ·了解基本的农业种植知识和土壤肥料知识。 ·具备出色的沟通表达能力、谈判技巧和客户公关能力。 ·能适应经常性出差和户外工作。 3.个人素质： ·热爱销售工作，有强烈的进取心和成就动机，能承受一定的工作压力。 ·具备良好的团队合作精神和自律性。 ·有驾驶证并能熟练驾驶者优先。 薪资构成：底薪（根据经验和能力面议）+提成（上不封顶）+绩效奖金+年终奖，能力越强，收入越高。 工作地点：全国各大农业区

岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计竺。 任职资格:1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 3、有责任心,能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神,善于挑战。

岗位职责： 1、高效对接客户，积极推广产品并促成订单，确保商品陈列规范且视觉效果突出，保持与客户的顺畅沟通，定期跟踪终端库存情况； 2、妥善处理销售过程中的各类问题，主动收集市场动态、客户需求及竞品信息，并按时整理上报区域主管； 3、开发新市场机会，拓展新客户资源，扩大产品覆盖范围； 4、策划并落实所辖区域内的销售活动，确保销售目标达成； 5、推进产品生动化执行，通过客户关系维护和有效谈判争取最优展示位置 任职要求： 1、性格积极正直，踏实肯干，具备较强的抗压能力与学习能力； 2、拥有良好的沟通技巧、谈判能力及协调能力，能够快速融入团队； 3、对快消行业有热情，期望在该领域长期发展； 4、认同公司核心价值观，理解并接受企业文化的内涵

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→→此岗位为现场销售性质，无需自主开发客户 工作时间：9:00-17:30（月休4天，带薪年假5天，可自行安排） 薪酬：无责任底薪3500-4000+5%-12%高额绩效提成+激励奖金，收入上不封顶 福利：五险一金+月度奖励+境外旅游+带薪假期+节日礼品+培训成长机会 工作地点： 江南区 工作职责： 1、派驻4S店推广汽车延保服务或事故保障方案，公司全程提供客户资源，无需外出奔波。 2、负责合同打印及流程合规操作，按时收集并上传客户资料。 任职资格： 1、高中及以上学历（需能提供毕业证书），年龄22-34岁，喜爱汽车行业，个人征信良好且无违法记录； 2、具备良好的表达能力和沟通技巧，能够准确把握客户需求与实际情况； 3、有团队协作意识，学习能力强，性格外向积极，乐于接受新事物，具备强烈的成就动机和集体荣誉感； 4、对销售岗位充满热情，了解销售基本逻辑，愿意长期稳定发展，责任心强。

夜班小时工 工作地址:瑶池明珠东门北侧，水榭花都对面

1、深入大型超市及社区开展口腔健康公益宣传与义诊服务。 2、为顾客提供基础口腔问题咨询，及时解答相关疑问； 3、引导并邀请顾客到店体验专业服务。 4、工作时间可根据实际情况灵活安排

一、工作要求： ①愿意尝试销售类工作，不甘于固定薪资，渴望通过努力实现高收入 ②不限性别与经验，公司为新人提供系统的带薪培训支持 二、工作内容： ①公司提供客户资源，负责前端接待服务及流程体验优化 ②引导客户办理会员资格，能通过线上方式开展销售工作 ③维护老客户关系，定期回访并跟进会员的锻炼进展 ④空闲时间可通过电话或线下形式进行补充性销售拓展 三、福利待遇： 底薪2800+提成+100全勤奖+带薪年假+免费使用公司旗下健身场馆等 四、工作时间： 经理安排班次（每月以排晚班为主） 早班：10:00～19:00 晚班：14:00～22:00 休息：每月休息四天 五、发展空间： 会籍顾问（学习期1～5个月）—副经理（成长期6～12个月）—经理（稳定期1～2年）—区域经理（成熟期2～3年） 六、工作地点： 永凯春晖店、融创茂店、东葛永凯店、江南万达店、云景朝朝店、新城吾悦店、万象汇店、万象城店、龙湖天街店

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[薪酬福利] 1、入职即享无责任保底5700元，高提成激励，综合月薪8-15K，业绩突出者可达50K以上，上不封顶； 2、优秀新人可享最高3000元/月的额外业绩奖励； 3、提供系统化培训支持，包含10-15天带薪岗前集训，并由资深员工一对一指导成长； 4、配备完整办公资源，包括手机卡、笔记本电脑，外出工作期间公司提供车辆支持； 5、享有集团季度奖、年度奖及部门月度、季度专项激励，另设入职满半年奖金； 6、团队氛围轻松融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 7、依法享受法定节假日、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期。 [晋升通道] 1、建立完善的内部竞聘体系：销售助理→销售经理→销售总监→大区高监→总经理，表现优异者最快6个月晋升经理岗，所有管理层岗位均从内部提拔，不对外招聘； 2、开展岗位技能等级评定，通过考核者可获得中、高级技能认证，并享受对应级别津贴； 3、定期组织进阶课程培训，涵盖商务礼仪、高效沟通、大客户开发等内容，持续提升职场综合竞争力。 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 2、开拓企业端客户资源，推广物流运输服务，建立并巩固客户合作关系； 3、实时跟踪货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作与经营数据分析，跟进月底客户款项回收； 5、通过有效沟通了解客户需求，深度挖掘潜在合作机会； 6、积极落实并配合执行公司各项运营任务与工作安排。 [任职条件] 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄24~33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极开朗； 3、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历，特别优秀者可适当放宽条件。

该职位安排至平安银行汽车消费金融中心提供服务 【工作职责】 1.负责个人业务目标达成及综合金融服务推广工作。 2.落实并执行风险控制与合规管理相关要求。 3.开展渠道拓展与日常维护，提升单店产出及渠道合作满意度。 4.高效处理业务申请，优化客户体验与服务满意度。 5.完成上级主管交办的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1.本科及以上学历。 2.具备良好的服务意识与沟通协调能力。 3.掌握基础信贷知识，具备一定的财务分析判断能力。 4.表达清晰，沟通顺畅，能适应一定工作压力。 5.职业记录良好，无犯罪、重大违规违法或行业禁入记录。 6.条件特别优秀者可酌情放宽标准。

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