招聘日软件开发PL、SE、PG岗位。薪资面议。要求计算机相关专业本科以上学历，2年以上对日软件开发行业经验。熟练使用Oracle、DB2、SQLServer、MySQL中至少一种数据库，掌握数据库原理，熟悉PL/SQL编程。熟练使用Java、C、Cobol等常用开发语言。日语3级以上，SE、PL岗位要求日语2级以上。熟练使用UE、TTerm等常用开发工具。熟练使用SVN/CVS版本管理软件。具有Windows、Linux或Unix等平台开发经验。熟悉开发流程和相关项目管理规范。责任心强，学习能力强，思路清晰，善于思考，能独立分析和解决问题。可以接受出差。有留日工作经验者优先。工作地址为海淀区中关村软件园3号楼B座1108室。提供五险一金、年底双薪、交通补助、餐补、带薪年假、定期体检。

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招干长期小时工年龄45岁左右周一到周五800--13:00，25一小时，手脚麻利，有健康证优先地址：海淀中关村壹号电话：

小时工工作内容：辅助销售人员服务顾客（不负责销售）年龄：25-50岁工作时间：每周六日9:00-18:00薪资：200/天（干满两天之后结工资，）联系电话：李女士：坐标：北京市海淀区圆明园二河开21号艺术区1号9室

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招聘兼职助理，。工作内容包括协助讲师准备活动前的物料、现场维持秩序、为参与活动的中小学生拍照和录视频。薪资为200元/天，并提供午餐。工作模式为线下，工作时间从即日起的周末和节假日，上午8:00至下午17:00，可根据个人空闲时间申请上岗。工作地址位于北京市海淀区中关村附近。有意者请联系，备注“助理”，不备注不通过。

北京美容院急招门店挪车员地址:海淀区橡树湾一期附近工资:4200元/月，月休4天，要求58岁以下，认识字有素质，工作轻松只负责店里客人的挪车工作，工作时间正常班早11:30到8:00，不包吃住，有在附近住的，有车本的会开车的可以过来面试上班了，联系电话。再附近住的也可以过来上班啊，因为不能进店，我们这里是女子美容院，只能在外边休息

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明天上午找两工

日结九小时170管吃有想去的联系活不累

明天用工3人，180五天一结，管饭，车接车送

8号周六明星企业家大会往年都是明星大咖网红云集【内容】会议观众，坐着听【要求】22-50岁【时间】13:00-17:30【】35[红包]不管餐【地址】建国门地铁附近禁止拖鞋短裤耳钉帽子鲜艳染发，现场要拍水印自拍，接受不了勿扰金10，结束发45[红包]，名额不多，报名私信我拉群！。

招聘派驻住校教官，负责校园纪律和内务管理。招聘人数为10名，其中5名、5名。薪资福利方面，综合月薪为4000-6000元，底薪3500元加绩效、全勤和业务提成。提供技能培训，优秀者可晋升为总教官或带队负责人。工作地址位于陕西省西安市雁塔区唐延南路逸翠园I都会。

宠物用品（…合伙人） 一：公司基础介绍 我们公司刚和中国科技大学合作，代理了一款全球唯一一家可以实现人狗无障碍交流的智能项圈，宠智联智能项圈-萌宠语录。 这个产品是中国科学技术大学带领团队耗时3年研发出的一款产品，全球首发，目前还在预售，这款项圈体重只有35g,可以实现人狗无障碍交流，你让狗吃饭，狗就去吃饭，你让狗去上厕所，狗就去上厕所，狗通过宠物项圈完全能听懂你的话，你可以听懂的心思，实现无障碍交流，听懂它每一声叫唤，看懂它每一种情绪，出门不怕丢，在家更安心； 我们做的不止是项圈，更是宠物与我们的情绪纽带，不管狗狗在哪里，需求直接秒翻译，自动弹窗提示：我饿了｜想喝水｜想上厕所｜想出门｜我不舒服，等常见所有的话术精准识别宠物需求，不用猜、不用试错，一步到位满足它。不管远程进程都可以满足，从此，它的每一声叫唤、每一种情绪，都不再是猜谜。让爱，从“单向付出”，变成“双向奔赴”。 敲重点：现在寻找有宠物门店或者宠物医院，以及宠物用品经销商资源的伙伴一起合作。 资源型合伙人的工作职责 1，开发每个当地所在城市的宠物店，宠物医院，以及宠物用品经销店等 2，维护好与门店医院的客情关系，因为我们这个是有持续性的收益，每出售一台998的宠物项圈，就有，门店赚150元每台。 比如：一天谈1个宠物店，一个月谈30个宠物店（宠物医院），一个宠物店平均一个月售卖40台。谈成之后，，按照一个月30个门店计算收益，月薪12万元/月，享受永久管道收益，一年120W，并且中科大会持续升级很多智能化产品，会增加产品的销售。 这个项目由中科院领头，合肥政府重点招商引资重点孵化，小红书和无忧传媒均有入股，不是一个单纯性的产品，而是非常具有划时代意义的一个标志，我们借助了这个人宠可以交流的项圈，打破了人和动物的交流障碍，是非常有突破性的科技进步。 永久绑定管道收益，目前还在预热发售阶段，正好是我们提前布局的时候，如果你有兴趣，跟我深入交流，我发资料给你！

高思教育·地推兼职招募 地点：海淀区（金源/上地/知春路）等 时间：全年有活，时间灵活 薪资：9.9反120 你需要做： 校区周边派发资料，引导家长扫码（包含3节线下，和线上暑期课)。 希望你： 亲和力强，不怕拒绝，稳定出勤。 福利： 稳定薪资 + 免费培训。

教育地推兼职岗位要求： 时间：下周三-周日9：00-17:00 年龄：18-35岁 经验：有教育地推经验优先，能熟练与顾客沟通，熟悉销售技巧 底薪180+提成 要求：每天至少邀约20名学生添加课程顾问老师企业。 地点：北京外国语大学雅思考点。

长期小时工9-2点电话海淀区

【工作内容】 到学校门口，给潜在客户讲讲咱们的产品或服务。​ 发点物料、互动一下，引导大家扫码、加微信。 【任职要求】 能在户外站着或走动干活。​ 爱主动跟人搭话，别人咨询或拒绝都能好好应对。​ 时间自由，愿意参加岗前培训，有没有经验都行（有经验的更欢迎哦）。​ 任职要求： 1。具备良好的沟通能力，能够主动与陌生人建立交流。2。工作积极主动，有较强的责任心和执行力。3。能适应户外工作环境，具备一定的抗压能力 工作地点：学校周边 工作内容：初中、高中地推扫码 工作时间：周一到周五 工作要求：勤奋踏实 认真坦诚 薪资待遇：️按扫码数量结账 ️不是小时工，没有底薪！踏踏实实干每天能挣100起，每月都有大活动，活动期间能挣500起。 没有经验可以培训（2小时就学会），有经验可以直接上岗。，不押账。

海淀区西北旺镇永丰中关村海淀生物智造园园找一个临时替班。28。29。30。31。一共四天。一天200。下班给钱。。北京北京

本人是莆田鞋一手货源，招合作伙伴！无需成本，会发朋友圈就可以，每双鞋纯利能在50左右！多劳多得无上限！

岗职 工作内容 品牌拓展与线上拓客 1. 负责公司官网、公众号、视频号、抖音、小红书、快手、知乎、B站等全平台新媒体账号日常运营、内容更新、页面维护，定期实时发布产品介绍、品牌资讯、活动软文、短视频素材。 2. 策划节日、行业节点、新品上线、福利促销、种草专题等各类线上引流活动，配套设计，输出海报、短视频、图文素材制作需求，沟通风格、文案要点，跟进素材制作、修改交付，产出图文、短视频、海报等宣传素材投放，提升账号曝光、粉丝体量与线上咨询量。 3. 运营免费自然流量渠道，布局问答平台、行业论坛、本地平台种草内容，开展基础SEO优化；同时运营社群私域，将平台意向客户引导至企业微信，长期培育客户提升转化。 4. 统筹短视频、社群、搜索引擎等多渠道免费流量运营，持续拓宽线上获客渠道，提升品牌线上知名度与产品曝光。 5. 优化账号主页、私信自动回复、落地页宣传内容，减少客户流失，持续提升线上拓客效率。 客户信息收集、分类与汇总 1. 统一收集短视频、官网、私信、评论区、表单、社群等全推广渠道产生的客户线索与咨询信息，规范登记客户姓名、联系方式、意向产品、咨询渠道、需求痛点等信息。 2. 每日筛选、整理线索，剔除重复、无效信息，建立高意向/中等意向/潜在客户/无效线索分级标签，归档至客户台账。 3. 按时移交整理完毕的客户线索至销售部门，同步标注客户核心诉求，辅助销售跟进转化；定期回访搁置潜在客户，推送产品资料激活沉睡线索。 4. 统计各渠道线索有效率，定期向管理层反馈劣质获客渠道，给出渠道优化调整建议。 5. 及时回复平台私信、评论客户疑问，做好售前初步答疑，留存潜在客户资源。 数据分析与推广报告撰写 1. 每日监测各平台核心数据：播放量、阅读量、互动数据、访客量、表单线索、获客成本、付费消耗等，建立标准化数据台账长期留存。 2. 按周、月、季度开展数据复盘，横向对比不同渠道、内容、活动的流量与转化效果，纵向对比同期数据变化，定位流量下滑、转化低迷等问题。 3. 针对数据异常快速排查根源，输出内容、投放、活动优化调整方案；独立撰写周度、月度、季度推广数据分析报告，包含数据总结、问题剖析、下一阶段执行计划。 4. 核算线上推广投入产出ROI，跟踪付费投放成本，为领导预算分配、渠道取舍、投放策略调整提供完整数据支撑。 市场调研与分析 1. 持续调研行业市场动态，收集行业热点、用户偏好、热门营销形式，结合平台热点产出适配推广内容。 2. 长期监测同行竞品线上运营动作：账号内容风格、投放渠道、优惠活动、宣传卖点、引流模式、定价策略，建立竞品分析台账。 3. 拆解同行爆款短视频、图文的脚本、文案、投放逻辑，结合自身品牌优化复用；调研目标客群消费痛点、活跃平台，为推广方案制定提供依据。 4. 实时跟进各平台算法更新、流量扶持、规则变动，第一时间调整运营投放策略适配平台要求。 5. 汇总调研成果输出市场分析简报，提出品牌线上差异化推广思路；收集客户高频咨询问题，同步产品、销售部门优化产品与服务。 跨部门沟通与协作 1.联动技术部，同步新品、产品卖点、活动政策，转化为线上宣传文案、短视频脚本、落地页内容。 2.配合公司项目标书编写工作 3.配合销售部同步客户线索、客户共性咨询问题，收集一线成交客户关注点，调整线上宣传侧重点；定期组织内部同步会，同步推广数据与客户反馈。 4. 协同线下业务、落地线上线下联动活动，同步宣传物料、推广时间节点，保障活动完整落地预热引流。 5. 定期向上级领导同步推广进度、渠道问题、工作难点，汇报推广成果，对接推广预算、资源申请等事宜。 舆情管控与品牌口碑维护 1. 常态化监控各大平台评论、私信、社群、问答板块用户留言，及时响应客户咨询与疑问。 2. 第一时间处理平台负面评价、客户投诉与吐槽，妥善沟通安抚用户，遏制负面舆情扩散，维护品牌线上形象。 3. 收集客户真实好评、成交案例、客户实拍素材，整理包装为宣传物料用于短视频、图文种草，打造正面品牌口碑。 4. 实时监测全网行业相关负面信息，出现风险第一时间上报管理层，并配套标准应对宣传话术。 推广素材与账号资产管理 1. 统一搭建公司推广素材库，分类归档短视频、海报、文案、宣传话术、落地页、活动方案等全部物料。 2. 根据季节、活动、平台新规持续产出全新宣传物料，定期清理、淘汰老旧、低转化素材。 3. 统一管理全平台运营账号、付费投放账户，保管账号密码与后台权限，做好账号交接登记，保障账号安全 其他综合工作 1. 主动学习各平台最新推广规则、流量玩法、新型营销工具，自主测试低成本获客新渠道。 2. 搭建并运营线上客户社群，定期发布行业干货、福利、产品内容，活跃社群氛围，挖掘社群潜在客户。 3. 每日记录工作台账，梳理工作进度，定期开展个人工作复盘总结。 4. 完成上级领导安排的其他工作及推广相关临时性工作。

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