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薪资福利:各个岗位薪资面议，按照公司统一标准缴纳“六险二金”，其他福利待遇，按公司有关规定执行。报名截止时间：2026年12月31日17时。以上电话请于工作日8:00-11:30，14:00-17:30间拨打。工作地址:上海市普陀区清峪路137弄1号

普陀区直招230元一天包吃包住

本工作不需要任何经验，公司全程不收取任何费用，平台监督，欢迎大家报名尝试 工作内容模式：主要是以图片文案的形式来介绍这个图文带货。图片文案我们提供 工作要求： 1：地区不限，年龄不限，男女不限，时间不限 2:自备实名抖音号无违规就行，有无粉丝都可以 3:工作时间:有时间就做，没有时间可以不做的 4:工作地点:地点不限

共享充电宝运维员（可日结） 也常被叫做： • 共享充电宝取补员/调宝员（侧重取、补、调度） • 共享充电宝现场维护员/运维专员 核心工作（取补为主） • 取宝：从满柜/闲置柜取出多余充电宝 • 补宝：给空柜/缺宝机柜补充满电宝 • 调宝：把宝从冷门点调到热门点，保证库存

普陀体育中心游泳馆明天周日找兼职2人，下午1点-7点5岗200元1-34-7结束清账

饭店招中秋节临时工3名，08:00-21:30左右，工资200元一天，可以做2-3天，地址:普陀区，有人联系:

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美团充电宝运维员（核心名称） 也常被叫做： • 美团充电宝取补员/调宝员（侧重取、补、调度） • 美团充电宝现场维护员/运维专员 • 兼职常叫：美团充电宝运维兼职/补宝员 核心工作（取补为主） • 取宝：从满柜/闲置柜取出多余充电宝 • 补宝：给空柜/缺宝机柜补充满电宝 • 调宝：把宝从冷门点调到热门点，保证库存 • 顺带：机柜巡检、故障处理、坏宝回收、商户沟通

10.6-上海市订货会活动协助200元/天【时间】10.6-10:00-20:00，【内容】订货会协助，服装样品整理，打包分类，售卖协助【待遇】20元/h，无餐，完结支付宝 【要求】22-30，，有服装工作经验优先，尽可能成熟稳重，做事靠谱，认真负责有责任心，不迟到早退，能全勤【地点】面试地址：上海事普陀区大渡河路新泰中心T1写字楼（下周工作日安排面试）工作地点：上海市长宁区新华路200号（10.6-10.12参加工作）【报名】备注“活动协助”

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木连城村东招工，要求60岁以下，身体健康。工作10小时150元，工作轻松，管饭。能力强的工资可谈。

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【岗位职责】 1. 负责上海地区月度KOS投放策略制定，精准触达目标用户群体 2. 掌握冷启动流程及核心数据模型搭建，持续优化获客成本并稳定产出有效线索 3. 严控内容合规标准，防范医疗类违规风险，实时监控投放数据并反向指导账户操作与素材优化 4. 借助评论关键词提取、本地竞品动态分析，不断升级投放打法 5. 搭建投放矩阵，协同推进「素人分享→KOS推荐→爆款引流」三层流量转化体系 【能力要求】 1. 具备1年以上医疗领域广告投放经验，有小红书商业推广实操经历，医美行业背景优先，了解《医疗美容广告执法指南》及小红书社区规范者更佳 2. 擅长从点击率、搜索热度等维度进行效果归因，可独立完成投放总结报告输出 3. 敏锐感知上海本地医美流行趋势（如：胶原再生、轮廓固定），策划具备传播力的内容切入点 4. 熟悉平台禁用词库，具备内容风险预判能力，并能提前制定应对方案

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岗位职责： 1. 负责平台在多类型物业业态中的业务拓展，开展客户拜访、关系维系、商机发掘及项目合作的商务洽谈等工作 2. 结合市场战略布局，规划线下物业渠道的拓展路径，收集并分析行业动态与本地市场信息，完成区域业务调研与评估 3. 在区域目标分解基础上，制定各阶段、各片区具体的拓展时间表与任务执行计划 4. 代表平台对接新物业客户，主导商务谈判，编制物业服务合作方案（涵盖合作方式、服务范围、收费细则、实施节点等内容） 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备出色的沟通协调与谈判能力，了解物业行业运营管理流程者优先考虑 2. 熟知物业管理相关法规政策、行业运行现状及未来发展方向 3. 具备较强的开拓意识与创新能力，拥有良好的商务谈判技巧和资源统筹整合能力

招聘岗位：网管收银员 工作时间：12小时，两班倒（9:00-21:00），做六休一 要求：18-28周岁，高中文化以上，无犯罪记录，性别不限，形象好，无不良嗜好 薪资：发薪日23号（基础薪资），5号（绩效提成）

【支付宝设备 商务拓展专员/经理】 工作地点：上海 招聘人数：8-15 薪资范围：底薪+提成/绩效 8K-15K 【我们是谁】 杭州蓝橙科技有限公司，致力于为个人和小微企业提供安全、便捷的数字生活与数字金融服务。加入我们，你将站在移动支付与数字化经营的最前沿，推动线下商业的智慧升级。 【你将负责】 1. 商户拓展：负责本地生活服务类商户（餐饮、零售、生鲜、休闲娱乐等）的开拓，推广支付宝收钱码、支付宝红包码、轻会员、商户优惠券等产品及营销活动。 2. 方案落地：向商家输出支付宝的数字化经营解决方案（如小程序搭建、会员体系、对账工具等），提升商户经营效率与交易流水。 3. 客情维护：建立并维护良好的商户关系，定期回访，解决商户使用过程中遇到的问题，提升商户活跃度与粘性。 4. 活动执行：协同市场团队落地线下推广活动（如消费券活动、扫码领红包等），完成区域交易额、商户覆盖数等核心KPI。 5. 信息反馈：收集竞品动态及商户需求，为产品优化和区域策略提供一线洞察。 【我们希望你】 · 经验：1年以上销售/BD/地推经验，有本地生活、O2O、聚合支付、餐饮SaaS等从业经历者优先；优秀应届生也可考虑（需有强销售潜质）。 · 能力：具备较强的谈判沟通能力、抗压能力及目标感，能独立完成陌拜、签约及售后全流程。 · 资源：熟悉当地商圈/批发市场/社区商业，有商户资源者优先。 · 特质：自驱力强，接受户外工作模式，能熟练使用支付宝相关展业工具（入职有培训）。 · 学历：大专及以上（能力突出者可放宽）。 【我们能给你】 · 薪资结构：无责底薪 + 高额提成/绩效奖金 + 交通/通讯补贴，上不封顶。 · 福利保障：五险一金、定期团建、节日福利 · 成长空间：阿里生态内完善的培训体系（新人训/管理训/产品训），清晰的晋升通道（BD → 资深BD → 区域主管 → 城市经理）。 · 品牌背书：支付宝官方合作公司，标准化展业物料，商谈有底气，签约更顺畅。 【应聘方式】 1. 简历投递邮箱：[@qq.com]（标题格式：姓名+杭州蓝橙BD） 2. 咨询电话： --- 加入我们，一起让天下没有难做的生意！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 招聘周六周日兼职街头采集团队成员30名 有兴趣者欢迎报名体验 表现优异者可转为长期合作 要求：普通话流利，性格外向，善于沟通，有积极性，渴望增加收入，不怯场，工作轻松易上手 工作时间： 周六至周日10:00-18:00可灵活安排 工作内容及地点： 在市内各大商场、游乐场所等儿童聚集区域开展现场互动采集团队任务 邀请形象气质佳的小朋友于周末前往电视台参与少儿节目录制 现场协助家长关注节目组官方公众号即可完成流程 （零门槛入职，无需经验，小白也可快速上手，单次操作仅需2-3分钟） 薪资待遇：两人搭档一组（保底30人），每人240元 超出保底数量每人额外奖励10元，上不封顶 工作积极者每日完成30-50人轻松达成 （每周六周日早上10:00于中山北路2000号统一集合） 现场培训一小时后立即上岗 工资发放：每周三准时结算前一个周末的薪酬 有意者请编辑信息：姓名+联系电话

瑜伽馆地推销售 做一天也可以！长期有额外奖励！ 活动时间:下午3点-晚9点 人员需求:没经验也可以有导师带需要大量去沟通路人。话多外向干活认真酱油不要 活动薪资:150（底薪） 活动地点:普陀区 活动内容:推广️

职位描述 1）负责品牌在天猫和京东平台的站内推广工作，独立操作推广后台，优化店铺及商品的点击率、浏览量与转化效果，协同运营团队对推广结果进行监测与评估，输出可落地的优化策略以提升整体推广效能； 2）管理天猫和京东站内推广工具的使用，规划并执行年度、季度及月度推广方案，定期开展复盘分析，持续优化投放节奏与资源配置； 3）深入分析店铺运营数据及竞品动态，制定针对性投放优化策略，提高广告投放的投资回报率； 4）提出素材投放需求，跟进创意内容上线后的表现，根据数据反馈迭代优化素材方向； 5）积极开拓站内推广资源渠道，争取优质流量支持，增强品牌曝光与销售转化； 6）研究天猫和京东平台的人群标签体系，掌握其应用逻辑并高效运用于精准投放中。 职位要求 1）具备3年以上天猫或京东站内推广实战经验，所负责项目年推广成交额达1千万元以上，有美妆品类或医疗器械类目运营背景者优先； 2）精通天猫和京东平台的数据分析工具，能够通过数据挖掘实现人群精准定向； 3）具备较强的数据敏感度，拥有良好的数据分析能力、洞察力以及跨部门协作沟通能力。

1、负责媒体流量变现的对接及日常运营管理工作； 2、分析投放数据，提出有效的优化方案并推动实施； 3、带领团队高效运作，确保与媒体端及内部信息及时同步； 4、与媒体保持深度合作，实现资源共享，助力业务持续增长； 5、具备良好的跨部门协作能力，能与相关团队紧密配合推进项目落地； 6、定期完成项目复盘报告、总结汇报等相关文档输出。 【任职资格】 1. 具备SDK运营相关经验 2. 拥有3年以上程序化广告媒体运营工作经验 3. 熟悉互联网及移动互联网传播方式，了解各类媒体资源特性 4. 熟知电商及品牌客户投放流程，具备较强的数据洞察力 5. 沟通表达能力强，善于协调多方资源

薪资福利： 无责底薪6000+个人提成+浮动奖金，综合月薪10000-15000； 晋升机制：每3个月开放一次晋升评定 晋升通道：销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长 福利待遇：包住+五险+带薪培训+团建活动+员工旅游 岗位职责： 1、公司提供稳定的线上线下客户资源，客源精准，成交率高； 2、通过地推、面谈、会议营销等方式与客户建立有效沟通； 3、负责新客户开拓与老客户关系维护，分析客户需求并提供个性化健康产品组合方案； 4、配合门店开展品鉴会、促销活动等客户运营工作； 5、定期参与门店组织的专业技能培训（涵盖健康知识、产品知识等内容）； 6、入职后安排系统化培训，并配备资深员工作为一对一导师指导。 任职要求： 1、具备1年以上销售工作经验（有食品类销售经验者优先）； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，执行力强，抗压能力突出，服务意识佳，工作认真细致。

月休4天，包吃住，招长期工，宿舍环境好工资：4500-6000元