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岗位职责： 1.负责门窗现场测量、安装及塞缝施工，确保尺寸精准、密封严实、符合验收标准 2.按图纸和工艺要求完成发泡胶填充、防水处理及收边收口作业 3.配合项目经理协调土建、装修等工种交叉施工，保障工期与质量 4.对安装完成的门窗进行自检与调试，及时整改偏差及渗漏问题 5.做好施工区域文明作业与材料管理，遵守安全操作规程 任职要求： 1. 有门窗安装/塞缝相关实操经验，熟悉铝合金、断桥铝等主流型材安装工艺 2. 能独立完成打胶、塞缝、防水处理等关键工序，具备基础识图能力 3. 吃苦耐劳，适应高空及户外作业，无恐高症等影响施工的健康问题 4. 具备基本沟通协调能力，服从现场管理安排 5.持有登高作业证或相关上岗证书者优先

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【岗位职责】 ✓ 负责生鲜瓜果配送任务，确保货物安全及时送达 ✓ 保证效率和服务质量 【职位要求】 ✓ 不限学历，无需经验 ✓ 驻点配送，固定门店取货，3公里小范围配送 ✓ 每次可带走4-7单，每天保底60单以上 【薪资福利】 ✓ 日均60-100单，系统派单不用抢 ✓ 日薪可达300-400元，综合月薪9K-15K ✓ 买意外保险|提供吃住|交通补助|话补房补

工作内容:门岗，纯坐岗，巡逻岗，人性化管理，指引进出车辆，进出人员登记 工作时间:每天工作10-12小时(白班，夜班，也可以安排长白班或者长夜班） 住宿条件:4-6人间，标准间，公寓房，宿舍环境好，空调，热水器，洗衣机一应俱全 工资待遇:18-45周岁6000-7500包吃住；45-50周岁5400-6000包吃住；50-55周岁内5400-6000包住不包吃；法定节假日双倍或者三倍工资，高温补贴等 身高要求:165及以上即可

岗位职责： 负责零食门店销售服务，接待顾客、介绍产品、完成收银开单 负责货架整理、清洁、补货、理货、盘点，保持陈列规范 协助新店开业筹备，包括物料整理、环境布置、基础运营协助 配合店长执行促销，收集顾客反馈，提升门店服务水平 做好交接班记录和基础台账，确保门店运营顺畅 任职要求： 勤快、踏实、负责，服务态度好，无经验可带教 沟通表达正常，能适应零售节奏，服从就近分配 初中及以上学历，身体健康，人品端正 接受公司住宿安排及工资预支福利 遵守规章制度，有团队合作精神，服从管理

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1112↑【成姐信息】德国瑞好门窗锦州加工中心（怡和门窗）诚聘❶1、店面销售，45岁以下，要求有亲和力，高情商，懂销售技巧，男女不限，懂财务的，有销售经验优先，工资面议。❷2、短视频运营专员男女不限,年龄不限(负责门窗厂短视频运营及推广，会拍摄，会剪辑)➨能直播者优先。月休2天。➨工资待遇：试用期过后，转正工资5000-8000元。3、车间生产工人，负责门窗加工制作，年龄45以下，有无经验均可，要求身体健康，能吃苦耐劳，工资面议。❸4、门窗安装工人，要求40岁以下，身体健康，能吃苦，不恐高，有抗压能力，工资面议。❹5、做饭阿姨，要求身体健康，干净利落，有饭店或食堂工作经验，工资面议。➨工作时间:早8晚5，有通勤，供午饭。详情电话咨询联系人：李总➨工厂地点：锦义公路下齐台大业加油站对面怡和门窗乘车路线：锦州站东乘202路公交车下齐台站下车即可点开井字号文字看更多信息【＃】

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因公司业务拓展需求，现面向社会公开招聘淋浴房全景门安装工若干名，诚邀有经验、负责任的有志之士加入我们，携手共创佳绩。 一、岗位职责 • 负责淋浴房全景门的上门安装、调试工作，严格按照施工标准及客户要求完成安装任务，确保产品安装质量达标、使用正常。 • 安装前对现场进行勘测、清理，检查产品及配件完整性，提前排查安装过程中可能出现的问题并做好应对准备。 • 负责安装工具的日常保养、维护及管理，确保工具完好可用，规范存放。 • 耐心解答客户关于产品安装、使用及日常维护的疑问，做好客户沟通工作，提升客户满意度。 • 配合公司售后部门，处理安装后的轻微返修、调试及客户反馈问题，及时跟进并闭环。 • 严格遵守公司安全操作规范，杜绝安全事故发生，文明施工，保持现场整洁。 二、任职要求 • 年龄35周岁及以下，身体健康，无不良职业记录，能适应户外及上门服务工作。 • 具备3年及以上淋浴房全景门安装经验，熟练掌握全景门的安装流程、调试技巧，能独立完成整套安装工作，可应对复杂安装场景。 • 熟悉各类安装工具的使用方法，具备基础的水电常识及故障排查能力，能快速解决安装过程中出现的技术问题。 • 具备良好的沟通表达能力、服务意识及责任心，工作认真细致，能妥善处理客户需求及突发情况。 • 持有有效身份证，服从公司调度安排，能接受本地及周边区域的上门安装任务。 • 有相关建材安装行业从业经历、持有电工证者优先考虑。 三、薪资福利 • 薪资待遇：面议，根据个人技能及工作经验提供行业有竞争力的薪酬，多劳多得，上不封顶。 • 社会保障：入职即缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金），全面保障员工权益。 • 其他福利：带薪年假、法定节假日正常休假、节日福利、生日福利、定期团建、岗前培训及技能提升培训。 • 工作保障：公司提供稳定的业务来源及完善的后勤支持。

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