薪资：岗位薪酬范围4000-6600元/月、五险一金、享受更次补贴、年终奖励，劳动竞赛奖 福利：月轮休7-8天、餐补20元/天、入职前三个月免费提供住宿 一、工作内容 通过电话与电脑系统，为广汽埃安客户提供业务咨询、投诉建议处理、功能使用指导、道路救援等全流程服务，致力于提升客户满意度 二、岗位要求 1.大专及以上学历，具备客服相关经验者优先考虑，不接收实习生 2.熟悉计算机基础操作，能够适应轮班制及轮休安排 3.普通话标准，具备良好的服务意识与服务态度，拥有较强的团队协作精神和学习能力 公司福利 1、签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金 2、食宿安排：入职初期提供三个月住宿支持，水电及其他杂费自理；培训结束后，每日享有20元餐补 3、享受带薪年休假、婚假、产假以及国家规定的各类法定假期 4、额外激励：包含更次补贴，每年发放年终奖金，设立劳动竞赛奖等多项奖励机制 5、定期开展多样化的集体活动，如下午茶会、体育赛事、户外拓展、年度旅游、优秀员工表彰大会等 【培训与晋升】 培训：提供服务顾问专项培训、在职技能提升课程，并设有培训津贴 晋升：建立完善的培训体系与职业发展路径，公司重视员工个人成长，设置专业序列与管理序列双通道发展机制，定期组织专业技术培训，通过岗位晋升、内部竞聘、薪资调整等方式实现人才动态管理。内部晋升机会丰富，坚持公平、公正、公开的人才选拔原则；实习期间即可参与班组长、培训师、质检岗等管理类岗位的晋升评估 纵向发展路径：班长助理—班长—助理主管—主管—运营助理—运营经理—项目经理 横向发展路径：可向IT技术员、专职培训师、质检专员或人事方向转型拓展

岗位职责:（必须熟练使用粤语） 1.负责应收账款的核算工作，依据结款周期准时向客户出具账单 2.定期追踪客户回款情况，通过电话、邮件等形式开展催收并同步更新进展 3.承担公司系统内应收账款的核销及对账任务 4.按期汇总与整理应收数据，编制相关应收账款报表 5.配合推进系统流程的优化工作 6.要求粤语表达流利，具备一定的英文读写能力 加分项 具备以下领域经验者优先：广告/公关/会展·文化艺术/娱乐·广播/影视

可兼职（兼职工资面议）需要熟悉掌握电脑办公开单整理资料公司各个财务支出与收入以及客户的对账财务做事仔细认真，善良正直对待工作积极主动

工作内容: 1、负责公司日常收支的账目登记与管理； 2、对接业务部门订单信息及厂家发货数据，同步物流反馈至业务端； 3、按月编制流水报表，确保数据准确并按时提交； 4、负责与厂家往来应收应付账款的对账及数据核对工作； 6、负责每月工资、绩效的计算与发放执行； 7、与快递公司核对库存相关数据； 任职资格: 1、必须熟练操作Excel表格，具备财务工作经验者优先，有仓库线上数据对接及盘点经验者更佳； 2、具备良好的职业操守，能与上级保持有效沟通，工作态度认真，细致严谨，能够及时跟进并反馈工作进展； 【上班时间】 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00单休制

优秀的英语听说读写能力，英语专业优先，能适应各地出差，良好的沟通和应变能力，有家具采购经验优先

招投标项目，公司资料提供 购销合同制作 出入库记录跟踪 报销单整理归档 广州市黄埔区瑞发路1号，呼吸研究所内

专业培训，一对一指导，无需外出、无需面见客户，无销售性质，适合性格内向者加入 晋升通道畅通，办公环境优越，团队氛围年轻活力，支持线上面试 月薪资范围4000-6000元，缴纳五险一金，每月休息7-8天，非销售岗，无业绩压力 享受带薪年假、婚假、产假及国家规定各类法定休假 主要工作内容为接听客户来电，提供售后服务支持，解答客户关于广汽新能源汽车售前售后相关咨询，并跟进处理客户投诉事宜 岗位要求 1、普通话标准，具备良好的服务意识与沟通心态，有较强的团队协作精神和学习能力 2、掌握基础电脑操作技能，能够接受轮班制工作安排 3、大专及以上学历（具备电话或在线客服经验者可适当放宽条件） 4、有客服从业经历，服务主动性佳，善于换位思考 5、年龄在18-38周岁之间 培训与职业发展 培训：提供服务顾问专项培训、在职技能提升课程，并发放培训补贴 晋升：公司坚持公平、公正、公开的人才选拔机制，实习期间即可参与班组长、培训师、质检等管理岗位竞聘 ◆纵向发展路径：班长助理—班长—助理主管—主管—运营助理—运营经理—项目经理 ◆横向拓展方向：可转向IT技术、专职讲师、质检专员或人事行政等岗位发展

负责公司产品销售及团队扩展

岗位职责: 1、整理各项申办资料，确保申办资料准确完善。 2、办理工商业务:如公司注册，变更、注销，解除异常。 3、各类许可证:如劳务派遗，人力资源，危化证，办学许可，二类三类医疗，出版物，增值电信，道路运输许可等办理。 4、跟进申办进度，与客户沟通，收集办理事项所需材料为公司业务员答疑 薪资待遇:基本工资+岗位津贴+绩效+提成 上班时间:上午9:00--12:00，下午13:30-6:00；双休 任职要求: 1、大专及以上学历，工商管理，会计学，财务管理类相关专业优先; 2、两年以上财税行业工商经验，有办理各类许可证经验或有较强学习能力; 3、对工作能认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，善于组织工作事宜使工作更加高效; 4、良好的团队合作精神，综合素质好;表达能力强，擅于与人交流，抗压及适应能力强。

文员岗位，有能力优先

广州商场龙井湖连锁店招实习厨师长9000-10000，上什7000-7500，过年三倍工资，有业绩奖许，或者加我

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需要25届应届生，需要可以撰写文案，完成领导交给的临时工作，可以与客户友好交流、可以进行简历筛选。

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工作要求: 跟进公司现有客户资源 运营公司微信 完成上级交代的任务 有组建和带领团队经验优先 有一定的沟通能力及营销技巧 工作积极主动，有上进心 有团队精神，诚信自律

岗位职责： 1.负责ERP系统的日常维护，核对并监督相关业务数据 2.协助编制财务对账报表，为公司账务汇总及记账工作提供数据支持 3.审核各类报销单据，跟进生产与销售群组的数据动态 4.办理员工入离职手续，收集整理考勤信息等人事基础事务，配合开展招聘沟通 5.登记资金往来流水及销售数据汇总信息 6.参与毛利、成本等相关辅助性核算工作 要求： 1.具备电商财务、审单、对账或ERP操作经验者优先考虑 2.熟练掌握Excel常用函数（如VLOOKUP、IF、分类汇总等） 3.工作认真负责，对数字敏感，具备清晰的逻辑思维和较强的专注力 4.拥有基础财务知识或会计专业背景者更佳 需具备服装行业相关工作经验

招聘岗位：经理助理（儒家思想项目经理培养岗） 我司为驻场广州十三行内13年的装修公司，项目稳定，地点固定，准时发薪，有季度加薪。 工作时间： 朝九晚八点半，中午1.5小时休息吃饭，晚半小时，单休/周，正式买社保，不包吃住 工作涉及两方面 1、助理：负责执行老板交办的各项事务，包括跟进、反馈、提出建议、督促落实等 2、主营业务：参与相关业务推进，集思广益（协助项目推广、对接供应商与物业、优化流程、现场勘察等工作） 岗位薪资情况： 1、试用期薪资7500元，转正后8000元，次月10号发放。每季度固定加薪150元（如：第一年累计加薪600元、第二年累计加薪1200元、第三年累计加薪1800元，第四年累计加薪2400元）。 2、以农历年为一个利润结算周期，项目部95%的利润分配给团队成员。 4、本岗位旨在培养具备“儒家曾国藩思想传承人”特质的项目经理，积极主动、踏实肯干为基本要求，每月单休4天，享有国家法定节假日；正式员工购买社保，不包吃住。 招聘基本标准： 1、认同曾国藩思想及儒家文化理念； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备3年以上工作经验； 4、为人正直、勤奋、谦逊、聪慧； 5、本岗为儒家人才储备培养岗，年龄需在28岁以下。项目部为未来十年发展布局，拟选拔五位潜力新人，重点培养为专业项目经理。 曾国藩言：“办大事者，以多选替手为第一义。” 我司为荣获国家级“鲁班奖”的企业，成立于1993年，属老牌设计院与工程单位，拥有设计与施工双一级资质。现广州项目部诚招认同曾国藩思想与儒家理念的同道伙伴及师友。广州项目部长期扎根现址运营十三年，始终坚持曾国藩思想指导，践行儒家“仁义礼智信”的核心价值观，注重“自律、拙诚、弘扬儒家道德”的团队建设。负责人志在“为往圣继绝学”，无心追逐财富扩张，亦无带人暴富之能，唯愿为传承儒家文化尽绵薄之力，为认同儒门德行、愿学实用技艺的务实之人提供一个归属团队。践行正心诚意、价格公道、品质可靠的儒式经营理念。 本部薪酬机制设定为：付出越多收获越多，自动按期调薪，95%利润与团队共享。 期待与您共同弘扬曾国藩精神与儒家道德规范，在实现个人职业成长的同时，助力中华优秀传统文化的传承与发展，让更多人了解并受益于儒家智慧与曾国藩思想。

会开电脑单子，点数量，工作态度认真，有责任心

1、负责业务数据的整理、统计与分析工作； 2、日常业务需求报表的汇总及发送至相关人员； 3、调取相关催记记录和通话录音，配合完成质检相关任务； 4、完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、年龄22-30岁，大专及以上学历，统计学、数学等相关专业优先；具有一年以上全职相关工作经验； 2、具备数据分析与预测能力，熟练操作Word、Excel及数据透视表，掌握Python基础，能运用嵌套公式进行批量数据处理（现场将进行三道电脑实操测试）； 3、沟通能力强，责任心强，工作细致认真，对数字具有较高敏感度； 4、面对突发状况时，具备独立应对和解决问题的能力； 5、寒暑假短期实习或未毕业者请勿投递！ 工作时间：上午9:00-12:20，下午1:50-6:00，午休时间为12:20-13:50，下午茶休息时段16:00-16:15，周末实行单双轮休制。 薪资待遇：无责任底薪4000-4500元，绩效奖金500-1000元，具体面议。 【福利制度】：定期组织聚餐、观影活动、王者荣耀等电竞比赛，传统节日发放心意礼品，提供下午茶、生日红包、婚假红包、生育贺礼、丧事慰问金、年终奖金等。 【购买保险】：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险。 【员工活动】：部门每月免费聚餐、年度免费旅游、特色户外团建活动，享有内部员工专属假期、公司年会抽奖、春节开门红包等福利。 办公地址①：公司总部——新港东路238号世港花园A座2楼。（海珠区磨碟沙地铁站C出口右转500米，或临近公交站海港花园站） 办公地址②：occasionally需前往天河区维多利广场写字楼执行外勤任务。 不接受提前线上提交试题参与面试的情况，原因如下：一是涉及公司内部资料保密，二是无法确认是否为本人独立完成。

1、依据各部门用人需求执行招聘流程，涵盖招聘渠道拓展与维护、简历甄选、电话沟通邀约、初试组织及复试安排； 2、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续； 3、每月负责员工社保、公积金、雇主责任险的数据统计与申报工作； 4、管理员工劳动合同的签订、续签、变更等事宜，并维护合同台账； 5、负责人事花名册的更新与管理，人员信息录入与维护，档案归档及相关资料管理； 6、考勤数据核算，解答员工考勤相关问题，处理考勤异常情况； 7、参与固定资产管理工作，包括采购申请、调拨安排及定期盘点； 8、日常办公用品的登记、发放及办公设备维护，确保部门物资供应充足（如饮用水、纸张、设备、耗材及报销表单等），并协助完成费用报销与结算； 9、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上相同岗位工作经验； 2、具备良好的组织协调能力，语言表达清晰，逻辑思维较强； 3、工作积极主动，具有团队协作意识，责任心强。

办公室文员，要求会办公软件、英语四级。

直播公会氛围拉满·老板超随和 一句话看懂：把公司人、事、物安排得井井有条，你就是团队的“全能后勤官”！ 我们是谁 抖音+快手头部直播公会，团队100+人，平均年龄26岁，工作氛围轻松年轻，拒绝内卷。 你的日常 人事： 独立完成员工入职、转正、调岗、离职全流程，花名册实时维护零差错。 每月负责五险一金增减、考勤汇总、薪资核算，全程闭环管理。 协助开展培训、团建活动、生日会策划，提升团队幸福感与凝聚力。 行政： 统筹办公用品采购、固定资产登记管理、快递收发及会议室调度，保障高效运转。 对接物业、保洁、绿植养护、下午茶等服务商，维持办公环境美观与舒适。 临时支援前台接待，热情迎宾、电话转接不断联。 我们需要你 1年以上行政人事相关经验（有直播、互联网、传媒行业背景者优先）。 熟练掌握Excel：vlookup、数据透视表、常用函数公式操作流畅。 细致、沉稳、有责任感，台账、合同、数据处理准确无误。 沟通能力出色，能顺畅对接主播、运营、财务及外部供应商。 25-30岁，形象整洁大方，普通话标准。 薪资福利 固定月薪6-8K，享受13薪，年终奖另计。 五险一金、带薪年假、节日/生日礼金、年度体检全配齐。 弹性工作时间9:30-18:30，不打卡，每月固定下午茶+团建经费充足。 晋升通道公开透明：行政人事主管→行政人事经理，成长路径清晰可见。 加分彩蛋：录制一段30秒语音自我介绍，让我们先听见你的声音！

礼貌，勤快

岗位职责 1.负责超市项目日常行政事务，包括办公用品采购、分发与库存管理，确保各部门物资供应及时。 2.统筹超市会议安排，涵盖会议通知、场地布置、纪要撰写与跟进，保障会议高效推进。 3.处理超市项目行政文件，包括起草、审核、归档合同、制度等资料，确保文件规范有序。 4.协调超市与外部（如集团、物业和商业公司等）的沟通对接，协助处理场地、合规类行政事务。 5.负责协助店长开展各项工作及各部门费用申请与报销等基础工作，配合财务部门完成费用报销流程。 6.协助超市综合管理部完成人事行政相关的其他交待事项，保障部门日常运转。 7.支持采购部门工作，协助进行合同跟进、报销单录入等业务类协助工作。 任职要求 1.本科及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先。 2.具备1年及以上行政相关工作经验，有零售或超市行业行政经验者更佳。 3.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础公文写作能力。 4.具备较强的沟通协调能力与执行力，能高效处理多线程行政事务。 5.细致严谨，有责任心，能适应超市项目快节奏的工作环境。