
二房东+租房旺季900一单+不骗中国人
8000-13000元/月
销售专员经验不限中专及以上个人(To C)面销/陌拜二房东租房公寓管家租房销售无经验要求房地产其他行业
我们是房屋租赁服务商,主营单间及套房出租,目前管理房源达1.5万套,全程无中介费,无需地推、发传单或主动拉客,也非高强度电话销售模式。
1、薪酬结构:底薪3000元+每单提成1000元+额外激励+入职即缴纳社保
轻松工作状态,月收入5k-6k;
正常开展业务,月收入7k-8k;
全力以赴投入,月入1W以上,上不封顶
2、入职即办理社保,享受双休,法定节假日按规定休息
3、工作时间朝九晚六,准时下班,不加班
4、公司定期组织团建活动,每月安排部门聚餐
5、表现优异者可依据能力定岗定级,提供主管、经理等晋升通道
6、员工享有内部租房优惠政策
岗位职责:
1、掌握客户租房意向,精准推荐匹配房型
2、协调安排客户实地看房,跟进沟通促成签约
任职要求:
1、年龄20-35岁,中专及以上学历
2、具备良好沟通能力,工作态度积极主动
3、踏实肯干,有较强的赚钱意愿
(接受无经验新人,提供带薪培训,由主管一对一指导)
欢迎志同道合的伙伴加入团队,共同创造收益,实现成长,感兴趣请随时联系了解详情
线缆产品销售代表
5000-10000元/月
销售专员1-3年学历不限面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)面销/陌拜经验批发/零售
招聘有线缆销售/建材行业销售经验人员
硬性要求:具备驾驶能力并自有车辆,能接受川内范围内的出差安排
工作职责:开发潜在客户资源,积极跟进商机,达成既定销售目标
双休金融贷款顾问+不穿正装~到点就溜
8000-13000元/月
销售专员生日福利五险一金1-3年学历不限基本坐班回款提成
愿挑战高薪,有明确的赚钱目标和欲望~
薪资待遇:底薪3500+提成50%+奖金3000-30000,月均3.5万,销冠收入15万+五险,团建多多,节假日福利!
年龄20-35
工作内容:
1.受理客户主动通过电台、广告的申请,广告覆盖率达80%。
2.根据客户需求提供相应的服务。
3.为客户提供优质的服务,促成二次成交和转介绍。
我们的优势
1.所有客户均来自互联网主动申请意向客户,不用打骚扰电话。
2.提成总业绩50%,人均收入1万,认真做月均3-5万不是梦,拼命没有上限。
3.亮点:公司内部有流程标准化培训体系,可快速熟悉业务促进员工持续提升。
薪资详情
薪资范围:14000-27000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:按回款提成;
奖金补贴:全勤奖,工龄奖,话补,绩效奖金,年终奖,月度季度奖真实有效!
10点半上班/不加班/电话客服
8000-12000元/月
销售专员社保生日福利11-20人经验不限高中及以上电话销售基本坐班按单提成TOC
福利待遇:
1.薪资:无责底薪4000+提成+奖金。综合收入8000-2w(能力越好,收入越高)
2.上六休一,工作轻松。
3.公司定期举办团建、聚餐、福利待遇丰厚,工作氛围轻松愉快。
岗位职责:
1.公司分配的意向客户,企业微信添加客户(接入量10-20个/天)
2.了解客户案件情况,根据客户需求提出案件解决方案
3.不需要懂法律,当然你有了解就更好了
4.入职一对一带薪培训
无责5k/不加班/小白/销售专员
任职要求:
1、年龄18岁以上,普通话标准,沟通理解能力强。
2、应届生或无经验均可接受,能熟练使用微信、电脑办公软件。
3、接受小白,入职免费培训。
人均薪资2.7W/晋升通道清晰发展空间大
1.4-2.8万元/月
销售专员五险一金年终奖经验不限本科及以上
公司直招!公司直招!公司直招!
入职配备专属导师一对一指导,新手也能快速适应。
【薪资待遇】试用期无责任底薪7000元,无绩效考核压力。
高提成(学徒期5%-20%,转正后10%-40%)+年终奖+季度奖金,综合年薪30W以上,销售冠军年收入超百万。
入职即缴纳五险一金。
奖金:单月最高可获30000+全勤奖+各类补贴;
工作满三个月的顾问月薪普遍达3w以上,业绩排名前20%的顾问月入5w以上。
【工作内容】
采用电销与面销结合模式,客户主动上门办理业务,无需外出拓展。客户资源来自线上推广获取的意向客户,无需自行开发。
1. 接收并处理客户通过互联网渠道提交的申请信息。(无需自拓客户)
2. 分析客户资质与需求,量身定制融资解决方案。(不拨打陌生名单)
3. 负责客户邀约、沟通谈判及签约流程,协助完成后续手续。(电销+面销结合)
4. 提供专业的贷前、贷中、贷后服务,提升客户满意度,推动复购转化。(拒绝无效盲推)
5. 工作期间坚持合规合法为先,稳健经营为本;(专注安全收益,追求长期发展)
【五险一金】入职当月即办理五险一金。
【团队氛围】每月组织团建、生日会、轰趴等丰富活动,定期开展国内外旅游与行业峰会;团队成员年轻有活力;
【假期安排】
严格执行国家法定节假日休假制度:(无强制加班)
春节享受国家规定7天假期,另加公司带薪年假12天。(年假更充裕)
【培训支持】新员工享有入职培训、专业能力提升课程及营销技巧训练,助力持续成长;公司设有标准化培训体系,帮助新人迅速掌握业务要点;培训时间由团队灵活安排,期间带薪学习。入职即匹配专属带教老师。
【晋升机制】公司为表现优异者提供广阔发展空间,晋升速度远超传统行业。自2018年起实现全国布局,覆盖42个城市,现开放上千名主管岗位、500个经理职位及42个城市负责人职位。能力突出者最快一年内可晋升为分公司总经理,并有机会独立运营新设分支机构。(晋升唯能力论,不看背景关系,拒绝空降,凭实力说话。)
PS:顺应政策导向,未来应专注于赚“长期的钱、慢钱、踏实的钱”,我们平台正是理想之选,欢迎实地考察交流!
汽车质保顾问
8000-13000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖1-3年中专及以上面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
靠谱公司高薪招销冠、招销冠
【汽车延保销售顾问】
非电销模式!无需自行开发客户资源!!
【工作内容】
在4S店驻点开展延保销售:面向销售部交付新车的客户及售后进店首保客户,推广并销售汽车质保升级服务——即汽车延保产品。(非整车销售)
1,驻点于4S店进行延保业务销售,无须外出拓展或电话陌生拜访!客户由门店直接提供。我们只需做好客户接待,协商确定延保服务费用
2,掌握店内车辆销售动态与售后进厂数量,维护良好的门店协作关系
3,依据客户需求,提供延保方案咨询、出单及相关服务,完成合同签署,并按公司标准收取服务款项
4,协同客服团队跟进已购延保客户的后续服务,预防投诉发生,协助处理理赔客户的沟通事宜
【福利待遇】:
1、达成11单即可转正!!!(通常十五天内达标)
转正后无责任底薪3000元+提成;
平均月收入10000元-20000元+上不封顶;
入职半年后,收入稳定在15~30K
【提成方案】:
1,按单计提,每单400~450元
2、缴纳五险一金;
3、新员工岗前培训+在职持续培训+年度经验交流分享;
4、入职满一年享带薪休假5天,满两年6天,逐年递增,最高可享15天
5、生日关怀福利+节日慰问礼包;
6、周度激励奖金+月度激励奖金+年终奖励;
7、多样竞赛奖励机制+境内外旅游机会(含五险一金,年度健康体检,带薪年假,生日惊喜,法定节假日福利,团建聚餐、K歌滑雪等活动)
8,每月15日准时发放薪资,从不延迟,仅可能提前
【晋升通道】
客户经理-销售督导-销售经理-总经理(内部晋升制,无空降,所有管理岗位均从基层培养提拔)
【工作时间】:9:00–17:30(不加班,保障充足个人时间)
【休息安排】:每月休息4天,结合门店运营情况灵活调休;法定节假日依规调休
【任职要求】
1。热爱销售岗位,积极进取,目标明确
2。性格外向,具备良好服务意识和沟通技巧
3。拥有较强抗压能力与情绪管理能力
4。可接受非本行业背景人员,但必须态度端正、乐于学习
5。我们重视工作态度与职业素养,若缺乏基本求职诚意,请勿联系
【工作地址】
四川省广元市利州区212国道北侧100米周边各大4S店,统一就近分配
具体细节可详谈,将根据员工实际居住地合理安排最近工作点,降低通勤负担,让工作更轻松高效。
公寓收房管家+双休+高提成+行政班
5000-10000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
工作内容:
1.公司主营房屋租赁与托管业务
2.负责客户关系维护,建立长期稳定的合作信任
薪资待遇:
1.底薪+提成+绩效+奖金,月薪过万
2.每年享受超长春节假期,提供带薪培训,配备一对一导师带教
3.节假日发放公司福利礼品,定期组织下午茶,不定期开展团队建设活动
4.晋升通道:业务经理——业务总监——合伙人
5.工作时间:9:30-12:0014:00-18:30周末双休,节假日按法定休假
门店健康顾问
3000-8000元/月
销售专员经验不限大专及以上
本岗位表现优异者,可晋升至职能部门—产品部担任产品宣讲师,薪资待遇将根据能力相应上调!
【薪酬福利】
底薪3000 + 绩效工资1000元(需通过专业考核)+ 销售提成 + 七险一金
【任职要求】
1. 年龄23-28岁,临床、护理、健康管理、药学、食品、营养、公共卫生、老年服务与管理等相关专业
2. 坚定看好银发经济发展前景,为人诚信、作风务实
3. 性格开朗有亲和力,具备主动与陌生人交流的勇气,能承受拒绝
4. 具备强烈的进取心与责任意识,愿意奋斗创收,积极自我成长
知名手机店招聘产品顾问 双休五险一金+年终奖无销售压力 全日制大专及以上学历
6000-10000元/月
销售专员社保保险五险一金年终奖3-5人经验不限大专及以上门店销售基本坐班按单提成TOC不接受居家办公其他行业无经验要求
工作内容要求以及福利待遇:
1.负责为到店体验产品的顾客,解答产品参数配置
2.了解顾客需求,为其推荐合适的产品,引导体验,促使成交
3.每月15号发薪 法定假期3倍工资,周末情况加班1.5倍工资
工作地点: 成都全市可分配
四川攀枝花炳三区悦驰星辉中环洗车店急招洗车工!✅要求:50岁以下,踏实肯干、认真负责✅薪资
3200-4000元/月
洗车工包住包吃月结
炳三区悦驰星辉中环洗车店 急招洗车工!
✅ 要求:50岁以下,踏实肯干、认真负责
✅ 薪资:3200~4000 + 提成,多劳多得,收入稳定有上升
✅ 福利:包吃包住,省心省钱
✅ 休息:每月带薪休息4天
✅ 另有:年底丰厚年终奖,长期干更划算
工作地址:炳三区悦驰星辉中环洗车店
联系电话:
不用等、不用挑,好岗位不等人!
有意直接来电,期待踏实肯干的你加入!
攀枝花东区头皮养护师急招负责头皮检测、护理及方案制定,零基础带薪培训18-45岁,形象良好
3500-10000元/月
养发师月结
攀枝花头皮养护师急招
负责头皮检测、护理及方案制定,零基础带薪培训
18-45岁,形象良好,有服务意识
薪资3500-10000元,培训+晋升,早晚班,月休4天
东区/西区/仁和多店可选
联系:
促销员月结
招聘
华芝吉靓轩超市海诚旺干货区招聘促销年龄25—52岁,有超市工作经验,能吃苦耐劳者优先,可买保险,工资面议
联系电话:
广西贵港招聘:除醛部门主管薪资:5000-8000元岗位职责1.负责除醛团队的日常管理工作
5000-8000元/月
甲醛治理月结
招聘:除醛部门主管
薪资:5000-8000元
岗位职责1.负责除醛团队的日常管理工作,确保项目按计划推进2.制定并优化除醛服务流程,提升客户满意度3.协调内外部资源,保障除醛项目的高效执行任职要求:1.善于沟通、按时完成上级交给的工作2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
武汉洪山区招甲醛治理/检测200-300日结长期稳定退役军人优先。
200-300元/天
甲醛治理长期日结
武汉市洪山区招甲醛治理/检测 200-300日结 长期稳定 退役军人优先。
App拉新
200-600元/天
网络销售20人以上周结经验不限学历不限地推销售渠道销售按单提成互联网/科技网络营销经验短视频/直播营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
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阿里:干问AI、夸克网盘、UC网盘移动/联通:移动云盘、联通云盘
抖音:即梦Ai、剪映、抖音、悟空、豆包、懂车帝百度:百度网盘、百度Ai
迅雷:迅雷网盘、浏览器
以上App的拉新业务
时间自由,地址不限,全国均可推广。结算主要以CPA模式,周结T+1
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校内兼职招聘
百菜百味|卓越干拌面|龙门花甲
最好是大三大四、课少的同学,有无经验均可,做事认真、手脚麻利就行
包午饭,薪资、时间详谈
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攀枝花东区招其他油漆、腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆,要求有高空操作证
300-400元/天
大白工腻子工真石漆外墙漆其他油漆15-30天3-5人完工结算点工技术好自备工具
攀枝花市东区招其他油漆、腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆,要求有高空操作证
攀枝花西区攀钒钛科技产业园7号电竞招聘啦!网咖服务管家待遇3200—5000元包含接待、引
3200-5000元/月
网管餐补月结
攀西钒钛科技产业园攀枝花7号电竞招聘啦!
网咖服务管家 待遇3200—5000元
包含接待、引流、营销等基础操作,水吧餐吧运营等专项服务。
福利:提供工作餐、月度绩效奖金、晋升空间
联系:
泡泡玛特/Labubu盲盒(自由)+年薪
2-3万元/月
销售专员五险一金经验不限学历不限电话销售个人(To C)网络销售互联网/科技
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牵手是一款专注严肃婚恋的实名制交友平台,于2019年9月3日正式上线。我们坚持强化用户实名认证机制,在保障信息安全的基础上,延续“大数据智能匹配+双向喜欢方可聊天”的核心模式,助力单身人群高效遇见心仪对象。同时,依托线上红娘服务体系,通过“人工精准牵线+视频高效相亲”的创新方式,加速用户成功脱单。
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3、拥有良好的语言表达能力与抗压能力;
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【福利待遇】:
1.综合月薪20000-30000元,顶尖业绩者可达3w,人均收入1.5W;
2.五险一金:依法缴纳社会保险与公积金,为您的未来保驾护航;
3.休假制度:每月8天休息,包含双休;
4.带薪培训:入职即享系统化带薪培训支持;
5.里程碑团建:定期组织丰富团建活动,优秀员工可享环球影城畅游机会
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供攀枝花急招甲醛治理员在线招聘信息,主要招聘攀枝花甲醛治理/检测相关人才。作为甲醛治理/检测工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解甲醛治理/检测的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。