福利待遇： 1. 底薪10000+提成15%-40%+奖金1万~3万 行业处于上升期，新人通常在成交一单后 即可实现月薪1.5万以上，当前是入行最佳时机，新人月入 3-5万较为普遍，表现优异者可达10万+ 2. 新人最快一周内完成首单，客户资源精准优质 3. 享受各类节日福利，带薪年假，免费下午茶，每月团建 岗位职责 1. 工作内容：公司提供意向客户资源，通过电话或微信 邀约客户到公司，协助完成业务沟通 2. 培训支持：为新员工提供带薪培训及一对一辅导，快速上手 急切希望增加收入、追求高回报的伙伴欢迎加入，机会难得，绝不失望！

公司提供电话每天发布给工作人员，我们只负责打电话沟通面试 面试后为求职者规划并匹配合适的工作岗位，具体工作流程有老员工带你完成不用担心 想在办公室里工作的，想接受挑战的可以直接投递简历。 公司氛围好，老板很有亲和力好相处，欢迎加入我们大家庭！

岗位职责: 加入我们，你将： 1. 参与或独立完成图书营销方案的策划与执行，将富有创意的想法落地实施； 2. 制作配套营销素材并撰写推广文案，充分展现创意思维与文字表达能力； 3. 整合多方资源，对接并维护与各平台达人、专家及其他合作渠道的关系，提升图书的市场 visibility。 任职要求: 1. 本科及以上学历，专业不限，热爱阅读； 2. 具备较强的逻辑分析能力、文案撰写能力及沟通协调能力； 3. 拥有良好审美素养，能熟练操作图片处理及视频剪辑工具，熟悉小红书、抖音及各类网络社区平台的运作特点。

岗位职责： 1、客户开发及维护：工业区仓配业务及大件&快运商品B2C、B2B及整车业务潜在新客的开发及存量客户维护，为客户提供满意的物流及供应链解决方案； 2、竞对动态调研：工业区同行动态信息调研，内容不限于价格政策、资源投入、业务信息、客户信息等； 3、业务分析及诊断：围绕收入、品质、产品结构、客户管理及重点能力定期对核心片区进行分析诊断及帮扶，助力片区业务增收； 4、项目业务能力协同：工业区经营工作组相关工作协同及片区客户需求的快速拉通，闭环解决 任职要求： 1、本科及以上学历，优秀者可放宽至大专学历； 2、有仓配业务及大件&快运商品B2C、B2B及整车业务有相关销售经验者优先；具备良好的客户服务意识和谈判技巧，具备良好的沟通能力、分析力、市场拓展能力，对市场与客户有较强的洞察力； 3、熟悉计算机及office软件操作； 4、积极抗压、具备全局观及良好的团队合作意识。 5、形象气质佳，性格开朗，执行力及领悟能力强，能够克服困难调动内外部资源；

在天九，有资源、有机会、有高薪！0投入实现创业梦想，大平台助力快速晋升！ 在天九，公平竞争，成长迅速。每一份付出都有回响，每一次拼搏都靠近成功。 2026，抓住机遇，开启属于自己的晋升大门，迈向职业发展新高度！

任职要求：16~25岁，团队年轻有活力 1.可接受零经验入职，不限学历与过往经历 2.热爱销售行业，具备积极投入工作的态度 3.有拼劲、有目标，相信付出越多收获越大 4.渴望通过销售实现个人收入提升 销售模式：融合线上线下的新零售方式，公司采用线上线下协同推进的销售策略 工作内容： 1.学习并熟练掌握公司产品相关知识 2.负责公司产品的宣传与销售工作 由资深员工一对一指导带教 薪资待遇： 底薪6000元+10%-30%提成，综合月薪8000元以上 公司提供免费住宿及用餐，生活配套家电齐全 定期组织团建活动，夏季安排免费外出游玩 工作时间：早9点至晚7:30，每周一固定休息，法定节假日正常休假 晋升通道：业务员→销售主管→销售总监→副经理→区域经理 员工福利：包住宿，不定期组织团队聚餐和集体活动

薪资待遇： 1、试用期为2个月，入职即享带薪培训，转正后综合薪资5400元+提成，表现优异者年薪可达15万以上。 2、每周双休，工作时间朝九晚六，法定节假日按规定正常休假。 3、缴纳五险一金。 岗位职责： 1、依托公司提供的平台与资源，深入挖掘客户需求，建立并维护长期稳定的客户关系，达成销售目标。 2、主动维护新老客户，及时响应客户问题，洞察潜在需求，积极开拓销售机会，确保业绩完成。 3、公司合作对象主要面向高等院校、科研机构及国有企事业单位，客户基础稳固，合作持续性强。 4、收集市场一线信息、用户反馈及竞争对手动态，整理分析后向公司提供有价值的决策参考。

岗位要求：我们是一支精干、专业、充满活力的团队，倡导互助成长，共享知识与资源。我们期待这样的您：年龄在21-40之间，学历不限，男女不限，但需具备良好的沟通表达能力和学习能力。（会熟练运用抖音、视频号、剪映、小红书等互联网平台、有房产租赁或高端销售经验者及退伍军人优先录用）， 薪资待遇：实习期一个月无责底薪4500＋10%提成，随着工龄增长无责底薪、提成也会越来越高（现有人员平均月薪1.5w-6w）薪资不封顶，新人最低9K起，公司销冠年业绩100万+，最低年业绩40万左右。公司为每个工作人员都提供一台办公电脑，上班提供电动车代步，提供住宿，宿舍距离公司走路2分钟左右，公司办公及宿舍都在清华大学内，工作环境，办公条件都非常优越，同事互助友善，弹性上班制轻松、自由不加班， 福利待遇：公司年假（春节）半个月，公司每月有全体成员聚餐，每季度公司组织团建外出旅游等，欢迎加入我们团队

北京市房山区十渡旅游区农家院招聘厨师一名，工资8000，2天公休，店不忙，老板电话，打电话说王斌介绍！

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师记热干面招聘长期工/小时工2名男女不限地点:北京市房山区马各庄1956夜市薪资:底薪150-300/天根据每天销售额+提成工作轻松操作简单，上手就会，期待与认真负责，有责任心的朋友合作！联系电话:师欢迎朋，感谢！！[抱拳][抱拳]

年后-招聘炒锅1名8000烧烤配串1名5000-6000服务员若干名4500-5000要求，有团队意识服从管理，事多者勿扰地址，北京市房山区良乡上班时间，下午4点到凌晨3点，月休四天，宿舍三分钟路程，管吃管住电话，电话没人接的时候，

一、硬性要求（必达） - 年龄：20–38周岁 - 身高：160cm以上 - 学历：初中及以上，经验不限、0基础也可以 - 全职：不招兼职，做六休一（月休4天） - 身体：健康、无传染性疾病 - 形象：外露皮肤（手/脸/颈）无纹身 - 背景：无犯罪记录、征信良好、无不良信用 - 技能基础：会用智能手机、会导航、能沟通 二、软性要求 - 吃苦耐劳、动手能力强、手脚麻利 - 有服务意识、沟通顺畅、性格不内向 - 服从派单、遵守公司制度 三、工作内容 - 家电清洗：空调/冰箱/洗衣机/油烟机/热水器等 - 家居养护：深度保洁、开荒、沙发除螨/保养、地板打蜡、窗帘清洗等 - 按标准上门服务、维护客户关系 四、薪资与福利（参考） - 综合月薪：8000–15000+，上不封顶 - 免费岗前培训（3–6天）、师傅带教 - APP就近派单、不用到公司打卡 - 免费工装、意外险、餐补、晋升通道（工程师→队长→主管）

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招聘： 工人三名，年龄50岁以下，工资300一天，下午五点到晚上十二点。 工作地址：贵州省贵阳市花溪区明珠大道南侧麒鑫广场水井弯A1栋 时间：2026年4月15下午五点晚上到十二点。 工作内容：除甲醛，操作简单，易上手，当场培训就能上岗。 联系方式：王（微信同号）

岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域内的渠道开拓与维护，完成销售目标 2.开发新客户资源，建立稳定的分销网络，提升市场覆盖率 3.协调渠道商关系，组织培训与促销活动，推动销售增长 4.收集市场反馈信息，分析竞品动态，提出优化建议 5.定期拜访客户，了解需求变化，提供专业解决方案 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能适应外出拓展工作 2.有较强的目标感和抗压能力，具备一定的市场分析判断力 3.熟悉销售渠道运作模式，有快消、建材、工业品等行业经验者优先 4.能熟练使用办公软件进行日常汇报与数据整理 5.学历不限，工作经验不限，有志于在销售领域长期发展者均可报名

渠道销售专员-北京房山良乡（五险+业绩提成）一、岗位职责：负责产品销售推广，开发新客户，维护老客户关系，完成销售目标（具体产品可结合电子弱电相关拓展）。 二、任职要求： 1. 学历：高中及以上学历；年龄22-35周岁 2. 经验：1年以上销售行业工作经验，有完整销售案例者优先； 3. 能力：具备优秀的沟通表达能力、快速学习能力，耐心细致，热爱销售事业； 4. 加分项：具备电子弱电相关专业知识或从业经验。对安防监控产品网络覆盖产品有一定了解，有建筑工程家装工装行业经验者优先。 三、薪资福利： 1. 薪酬：底薪+业绩提成+年终奖金，收入上不封顶，多劳多得； 2. 福利：，享受法定节假日及团队福利； 四、工作地点：北京市房山区良乡

公司核心优势： 1. 品牌实力强，细分领域内口碑卓越； 2. 老板为人亲和，激励到位，行业提成水平领先，承诺100%兑现； 3. 由业内资深专家引领团队，氛围融洽，事务简洁，无内耗，专注业绩突破。 基础保障：工资准时发放、五险一金齐全，节日福利丰富，礼金慰问金覆盖全面，享受带薪年假，休假政策优于国家规定，试用期薪资全额发放，表现优异者可提前转正。 补充收入体系：包含销售提成、年终奖金、利润分享奖励、专项激励奖金、荣誉奖项奖金等，收益上不封顶。 职位概述: 负责所辖区域的业务开拓、客户开发与维护工作，达成销售指标，确保货款及时回收，同步提升客户对品牌及企业的认可度。 岗位职责: 1、承接公司大客户、企事业单位及各类团体在运动服饰、体育用品方面的集中采购需求。 2、开展指定区域或特定系统行业的客户拓展，深入挖掘客户潜在需求。 3、根据客户需求提供相匹配的产品配置方案与综合解决建议。 4、参与客户采购项目的投标响应、合同签署及后续货款跟踪落实。 5、协同内部相关部门，保障订单准确执行与顺利交付。 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销、服装类等相关专业优先考虑，形象气质突出者可适当放宽条件； 2、具备1年以上B端销售工作经验，有职业装或相关行业经历者优先； 3、市场敏感度高，应变能力强，具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队协作意识； 4、目标导向明确，勇于迎接挑战，有持续追求更高收入的成长动力。

跨越速运是一家直营制物流企业，公司现有员工6万人以上，销售团队遍布全国各区域，现面向社会招聘销售助理岗位，主要职责为维护现有客户资源并在此基础上拓展新客户群体，工作地点位于航港国际大厦南门三层跨越速运，诚邀您的加入！ 岗位职责： 1、负责收集潜在客户信息，并主动开展沟通联系，推动新客户开发。 2、通过电话方式与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标。 3、持续维护老客户关系，提升服务体验，同时激发新客户的合作潜力。 4、定期与合作客户保持联络，构建稳定、互信的长期合作模式。 5、每月跟进客户回款情况，积极配合落实公司各项管理制度与要求。 福利待遇 1、假期保障——依法享受法定节假日，包含带薪年假、婚假、病假等各类休假权益； 2、晋升通道——建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部选拔活动； 3、设备配备——按岗位需求配置手机和电脑，同时提供话费补贴支持； 4、专属出行司机服务 5、培训支持——提供入职培训及专业导师指导岗位技能，管理岗位优先从内部选拔； 6、薪酬标准：7350元＋提成上不封顶 7、大专及以上学历要求，形象良好，具备销售经验者优先考虑。 8、试用期三个月，期间无责任底薪7450元 9、工作时间：上午9点至晚上19点，中间安排2小时休息时间，每周日固定休息，法定节假日正常休假 用人标准： 1、具备1年以上销售相关工作经验 2、取得大专或以上学历（需学信网可查） 3、渴望获得高收入，重视职业发展与晋升空间 4、个人征信记录良好，无不良信用记录 5、年龄范围在24至33周岁之间（出生年份为1990年至2000年）

北京市房山区招油漆工、装修木工、工地小工/杂工、泥瓦工

底薪一直有！底薪一直有！！底薪一直有！！！重要的事情说三遍. 1、底薪6000元+绩效1000元（包含全勤和日常执行力，没有业绩要求）每年底薪上浮1000 2、 3、带看奖（只要客户到达项目，无论成交与否） 4、每月成交提成：第一套2w，第二套后每套3w，（项目均为低总价快销盘，人均每月1.8套，努努力6-8套） 工作内容： 负责跟进公司分配的客户维护以及邀约客户前往售楼处看房（所有资源均为已筛选高意向客户），案场有专业面销人员接待客户。 公司福利： 1）每年集体年终旅游。（24年初50人斐济包岛游） 2）所有工作相关开销 全部由公司承担。 3）转正后享受超长带薪年假，每年春节假期远超国家法定假日时间（带薪21天） 4）每周有轻松下午茶，节假日有过节礼品节日PARTY等。

业务员，陌拜客户，需接受外地出差，会开车，有较好的语言表达能力，认知专一执着性格

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公司介绍：自然资源领域垂直细分专业教育服务平台 岗位介绍： 一、工作内容： 1、通过公司提供的有效数据，以电话方式与客户沟通，深入了解客户需求，提供专业的课程销售服务； 2、结合公司产品营销策略，完成销售目标及回款任务； 3、定期与已合作客户保持联系，维护并建立长期稳定的客户关系； 4、整理并汇总潜在客户信息，及时掌握市场动态与反馈； 5、积极完成上级安排的其他相关工作； 工作时间：周一至周五8:30-17:30/8:30-18:00周末双休法定节假日正常休息 二、任职要求： 1、年龄18-41岁，高中及以上学历，条件优异者可适当放宽标准； 2、欢迎应届毕业生加入，享受带薪培训支持； 3、热爱销售行业，性格积极乐观、抗压能力强，反应迅速，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，勇于挑战高收入； 4、具备网络销售、电话销售、客户服务等相关经验者优先考虑。 三、提供带薪专业培训 1、公司提供系统化的产品与业务知识培训，帮助您全面掌握专业知识，在实践中提升核心竞争力； 2、成长过程中配备专人跟进指导，实行主管一对一帮扶机制； 四、职业规划：公司设立公平晋升通道 1、重视员工个人发展，针对不同层级员工制定清晰的发展路径（专业序列、销售序列、管理序列）； 2、实行公开、公正、透明的考核晋升机制，助力您明确职业发展方向； 五、福利待遇 1、薪资结构：无责任底薪+高额提成+各类奖金激励； 2、五险保障+节日福利+日常小惊喜+下午茶点+定期团建活动； 3、广阔的发展平台，晋升路径为：电话销售客服（初、中、高、资深）—主管—经理，能力决定发展空间； 4、团队氛围融洽，领导亲和力强； 5、想增收的来，想突破传统销售模式、实现自我跃迁的来，只要您敢拼，我们定不负期待！

岗位职责: 1.依据公司战略方向，制定并落实销售拓展方案； 2.开展市场调研工作，确保数据真实且及时更新； 3.策划并推进销售推广活动，增强品牌影响力与市场份额； 4.持续维护并拓展外部合作关系，助力业务增长。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能有效带领团队完成业绩目标； 2.拥有较强的市场分析与营销策划能力，可精准挖掘并开发潜在客户； 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能够激发团队积极性； 4.对市场变化具有敏锐的感知力，适应快节奏环境； 5.具备主动进取精神和持续学习意愿，能在高压竞争中保持优势； 6.年龄20-30周岁

1、该岗位为国际化医养社区顾问，公司配备高质量客户资源； 2、客户资源优质稳定：均为集团内部客户，客户粘性强，持续缴费能力良好，年均缴费额度超20万元； 3、有责底薪1.6万至8万起（25-45岁，大专及以上学历），提成比例20%-40%，另享约10%额外激励，设有季度奖金、年终奖金及年度分红，每年组织4-8次国内外旅游，提供集团总部、分公司等多层级定期培训机会，岗位月均收入达38000元（基于200名员工平均数据）； 4、晋升机制高效：不看资历、年龄与外貌，只要积极进取，最快半年内可晋升为经理，表现特别突出者可纳入人才发展通道，直接任命管理岗位； 5、客户活动多样且成本低，95%以上费用由部门承担，例如：客户享受集团下属二甲医院免费体检、入住养老社区免收费用、北京饭店答谢晚宴全免、基因检测项目全额报销等； 6、集团深耕医疗、养老及投资领域，平台选择决定发展空间！核心优势包括： 1、世界500强企业背景； 2、线上化服务模式，无需自主开发客户； 3、提供系统性带薪培训支持； 4、客户群体优质，综合素质高； 5、团队协作氛围佳，成长通道畅通； 6、薪酬结构完善，涵盖基本底薪、业绩提成、年终奖、季度奖、长期服务奖、生日礼金、节日补贴、高温及取暖津贴等多项福利。

公司高薪诚聘，有拼劲的你或许只差一个优质机会！ 无经验也无需担忧，资深导师全程一对一指导！ 办公地点靠近地铁口，出行便捷高效。 薪酬架构：底薪＋10%提成＋绩效奖金 需具备证券从业资格证！！！ 岗位职责： 1、通过微信渠道为客户答疑解惑，推动交易达成；（客户资源由公司提供，来自抖音直播间，无需自行拓客） 2、执行上级安排的任务，完成当月业绩目标（新人视实际情况灵活调整） 岗位要求： 1、具备良好沟通能力，有销售背景者优先，同样欢迎应届毕业生及零基础新人加入（无需顾虑行业经验，入职即享系统培训，主管将1对1带教，只要你愿进步，团队必定全力支持）； 2、做事认真细致，富有责任感，具备协作意识；（我们共同打造） 3、能熟练操作办公软件Office；（实际工作中会用到） 4、如有同类岗位销售经验更佳。 薪资福利待遇： 1、底薪+提成+现金激励+实物奖励…本岗位平均综合收入约15K，70%销售人员月薪超15k，客户精准度高，多数人首月即可开单。 2、五险一金齐全，享受国家法定节假日带薪休假，年假、产假、陪产假均按规执行 3、办公环境舒适，团队氛围轻松愉悦，同事高颜值，享有生日福利、下午茶、水果零食供应，丰富培训成长机会，国内外团建旅游不断~ 晋升通道： 1、初级员工-高级员工-团队经理-营销总监-营销副总-分公司负责人-公司合伙人（全部内部提拔，不外招不空降） 2、投教专员、专业投教岗、股票分析方向发展 晋升不看资历看实力，平均每三个月即有一次晋升机会，大量空缺职位虚位以待，期待你的加入~