乐东黎族自治县招消防电、消防水、消防安装

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陵水招消防水师傅，可带一小工，能独立拿图纸下料安装，半桶水误惹！工资准时

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维护酒店各类型维修服务，保证酒店正常运营，需住宿，有餐补。

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海口市琼山区招装修木工、水电、消防安装、泥瓦工、工地小工/杂工

招若干低压电工技术人员 要求持有应急管理厅下发的低压电工证 考过海南安规优先 具体工作： 农村南网户用电表改造，换箱换线换电表 2026年农历一月十二左右即可干工 薪资：9000-15000

岗位职责： 1.混合料质量检测 2.成品质量验收；外观检查、性能检测 3.质量文档管理；记录工作、报告编写与归档 任职要求： 1.教育背景大专及以上学历，土木工程、道路桥梁工程、材料工程等相关专业。 2.工作经验与证书：具有1-3年以上的工程质检工作经验，持有公路工程试验检测员或助理试验检测师证书。 3.熟练掌握各类质量检测工具和设备的操作方法,能够独立进行原材料的检验检测。 工作地点：定安或陵水

《定安母瑞山片区站》2026.岗位信息推送第138条 定安春阳酒店 诚聘 电工3500元/月 岗位职责： 1. 负责酒店内电气、照明、管道、空调等各类设施的日常检查、定期维护和紧急维修工作，确保所有系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率。 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度。 4. 参与酒店新增或更新设备的安装、调试与验收工作，确保符合安全与使用标准。 5. 负责日常维修工具、检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求： 1. 持有效的低压电工操作证（必备），具备焊工证等相关资格证书者优先。 2. 拥有2年及以上酒店、商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境。 3. 熟练掌握电气线路、控制系统及常用酒店设备（如客房电器、水泵、风机等）的维修技能，能独立判断并解决常见故障。 4. 具备高度的安全意识、责任心和服务意识，能够冷静、高效地应对各类突发状况。 5. 具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台、客房等各部门顺畅配合。 工作班次与福利待遇： • 工作制度： 综合计算工时制，需适应倒班。 ◦ 早班：07:30 - 16:00 ◦ 中班：15:30 - 24:00 ◦ 夜班：23:30 - 08:00 （具体班次由部门根据运营需要安排） • 福利保障： 我们为员工提供包吃包住，薪资待遇优厚，具体面议。享有法定的社会保险、带薪年假、节日福利及完善的岗位培训与职业发展机会。 工作地点：定安县定城镇 感兴趣请添加投递

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《富文站》岗位信息推送第92条 定安春阳酒店诚聘 岗位：电工 岗位职责： 负责酒店内电气、照明、管道、空调等各类设施的日常检查、定期维护和紧急维修工作，确保所有系统正常运行和负责日常维修工具、检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领等工作。 任职要求： 1. 持有效的低压电工操作证（必备），具备焊工证等相关资格证书者优先。 2. 拥有2年及以上酒店、商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境。 3. 熟练掌握电气线路、控制系统及常用酒店设备（如客房电器、水泵、风机等）的维修技能，能独立判断并解决常见故障等 工作班次与福利待遇： • 工作制度： 综合计算工时制，需适应倒班。 ◦ 早班：07:30 - 16:00 ◦ 中班：15:30 - 24:00 ◦ 夜班：23:30 - 08:00 （具体班次由部门根据运营需要安排） • 福利保障： 包吃包住，薪资待遇优厚，具体面议。享有法定的社会保险、带薪年假等 应聘方式： 携带个人简历、身份证、相关资格证书原件及复印件前往酒店面试。 • 面试地址： 定安春阳酒店 人力资源部 / 工程部办公室 • 联系电话： （）

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招聘 1⃣东洲恒昌物业招聘消防维修人员，有消防维修经验的人员优先录用。工资300一天 2⃣招聘弱电维修人员1名，会修可视对讲，监控的人员优先录用。 3⃣招聘物业维修工，2人，要求年龄在62岁以下，身体健康，做过物业维修工的优先录用，，午餐免费，工资面议！ 联系电话：

消防维保技术员 大专，有维保经验 薪资福利:4500 - 6000元/月 招工人数:5人

宜昌市宜都市招消防维保人员，有想从事消防维保这方面的人员，工作地点在宜都周边。工资看技术决定。

招白班顶班消防维保一名 8:30-17:30 280一天 15号到22号任选4天上班！不需要经验！人在就行！电话 熊经理

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定安县一项目正在招聘消防水人员，招募师傅一名和中工一名，相关信息可联系林工，联系地点为海南省定安县。

招聘：工程主管 薪资：10000.0 一、岗位职责：1、根据总公司对项目的计划要求，完成相关的工作；2、执行物业经理/工程经理的各项指示，安排好工程部员的工作，确保人尽其才，合理使用；3、制定安全工作制度及突发事件应急处理程序，指挥属下员工解决物业中的各种突发事件，妥善处理善后事宜，确保工作正常开展；4、制定部门的年度、季度计划，包括工程维护保养预算、人员编制、工作内容、物品申购计划、能源管理措施、外判工程计划以及安全、环保等管理工作，确保各项工作正常开展；5、监督各专业工程师机电设备的日常运行、维修保养和巡视检查制度，并督促其认真执行公司要求,确保设备正常运转；6、监督检查部门员工的行为、考勤、衣着、纪律，确保属下员工的行为规范符合公司要求，做好员工考核工作，确保达到各项指标；7、负责本部门各项规章制度等的实施，组织培训落实及督导检查，确保下属员工的工作能力能够达到公司的要求；8、监督外判维护保养合同承包商的工作、进度和质量,确保外判维护保养合同承包商能按合同要求完成任务。

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