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岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据 4.配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接，保障货品完好无损 5. 积极响应调度安排，适应短途/中途运输及临时加班需求 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉本地及周边运输路线者优先 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5. 学历不限，具备货运从业经验者优先

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岗位内容： 1. 负责公司生产计划的执行与落实，统筹协调各职能部门推进产品生产任务达成。 2. 强化生产现场管控，持续推进精益生产改善、标准化作业实施及产品质量稳定性提升。 3. 持续优化生产工艺流程，降低制造成本，提升生产效率与产品品质。 4. 推进生产管理数字化建设，参与生产管理系统的开发与落地应用。 5. 协同相关部门完成专项工作及重点项目推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化、电气等相关专业。 2. 具备5年以上生产管理经验，有风机行业背景者优先考虑。 3. 熟悉产品制造流程及在制品库存控制，掌握企业内部管理运作体系。 4. 具备良好的组织协调能力与沟通谈判技巧，能高效整合内外部资源。 5. 关注新技术与新工艺发展，具备较强的技术革新意识与推动力。

【工作内容】 - 搭建并持续优化企业薪酬体系，保障薪酬架构的合理性与市场竞争力； - 主导绩效管理制度的设计与推行，确保绩效考核机制高效实施； - 联动人力资源相关职能，组织员工薪酬数据的统计、核对与发放工作； - 对绩效结果进行深入分析，输出优化建议，助力组织效能提升； - 跟踪行业薪酬发展趋势，定期开展薪酬市场调研与数据分析。 【任职要求】 - 本科及以上学历，人力资源管理、劳动经济学或相近专业者优先考虑； - 具备3年以上薪酬绩效领域工作经验，有大型企业或多业态业务经验者更佳； - 精通劳动法律法规及薪酬绩效管理流程，拥有较强的数据处理与分析能力； - 具备良好的责任意识与沟通协作能力，能独立推进各项任务执行。

岗位职责： 1. 协助开展项目方案规划及技术层面支持； 2. 负责产品机械结构与零部件的设计，以及材料和外购件的选型； 3. 配合团队推进产品设计流程； 4. 提供生产现场的技术支持服务； 5. 参与客户现场的设备调试与技术协助； 6. 持续优化与改进产品设计方案； 7. 归集整理技术资料，撰写相关技术文件。 职位要求： 1. 本科及以上学历，机械制造、自动化或相近专业； 2. 具备两年以上相关设计工作经验（包含非标设计经验）； 3. 掌握机械原理，了解自动化领域常用材料与元器件，如气动系统、传动系统等； 4. 熟练使用设计相关软件； 5. 工作态度认真，作风严谨细致，具备良好的创新能力与协作意识； 6. 具有较强的抗压能力。

岗位职责 1. 负责机械制造领域工艺方案的规划与编制 2. 持续改进机加流程及相关工艺参数 3. 处理生产过程中出现的各类工艺技术问题 任职要求 1. 本科及以上学历，机械类相关专业优先考虑 2. 掌握机械加工工艺或熟悉风机行业工艺设计 3. 具备较强的团队协作意识与沟通能力，能高效解决问题 4. 有机械制造工艺实际工作经验者优先录用

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工作内容： 1、仓库货品配送，仓对仓，不装卸 2、仓库货物运输：生活用品，酒水，饮料，零食，不用抢单，不用平台派单，多劳多得。 3、公司提供车辆，公司直招，就近安排工作地点。 岗位要求： 1、持有C1或以上驾驶证，半年以上驾驶经验。 2、年龄22-52岁，个性沉稳，有较强的责任心，心态好。 3、有较强的驾驶安全意识，无不良驾驶记录，从业内无任大事故及交通违章，听从安排。 4、月结：新资待遇：5000底新+500餐补+500房补+提成综合月收入7000-9000元，次月15号发工资。 日结：工资按公里计算2.5元一公里，一天跑200公里左右， 5、上班时间：早8晚6，午休1个半小时，休息四天（自己调休）

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货车司机 有三年以上工作经验，身体健康，年龄在30 - 55岁。驾驶13米高栏挂车 薪资福利:工资面议 工作地址:鞍山市台安县青岛啤酒厂

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