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电梯维保工作人员 有一年以上电梯维保工作经验 工作地址:温县县城

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电梯公司招聘如下人员: 第一:管理务岗（1）名，年龄30－50岁，男女不限，工资3500-6000元，要求带过团队，有管理经验，能够熟练沟通，有电梯及相关从业经验者优先。 第三:电梯维保师傅及学徒（5）名，年龄25－50岁，身体健康，服从管理，有团队意识！第四，宣传直播（1）名 联系电话:，.

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岗位职责： 1、负责叉车的日常检查、故障诊断与维修保养，确保设备安全运行； 2、及时响应突发故障，快速排除隐患，保障运营顺畅； 3、做好维修记录，整理备件需求，协助管理工具与设备。 任职要求： 1、具备叉车维修经验，熟悉常见品牌叉车结构与电路系统； 2、掌握水电维修技能，能独立处理管线、配电、照明等基础问题； 3、持有效电工证/叉车维修相关证书者优先； 4、责任心强，有安全意识，能适应紧急加班或轮班安排； 5、具备团队合作精神，善于沟通，学习能力强

项城市巨力商砼招聘主机操作员4名，维修工1名工资待遇面谈，年后用。联系电话

郑州市新密市招矿工杨河煤业公司（裴沟煤矿） 招工启示 郑州煤炭工业（集团）杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一，位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。 郑州煤炭工业（集团）杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”“全国煤炭业特级安全高效矿井“、河南省人民政府安全生产委员会 2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防 体系建设标杆企业”全国安全文化建设示范企业“、“全国煤炭业双十佳煤矿”、“全国煤炭 工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”“全国煤炭工业企业文化品牌 矿“、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。 现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇 情况如下： 一、招聘工种: 综掘掘进工、机电维修工等 二、招聘条件： 1、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 三、工资待遇及福利 1、入职采掘区队的新员工自入井首包出勤起，出勤达到22班，奖励1000元，一年内月出勤达到22班及以上每月奖励500元。 2、新招录员工入职前5个月，工资实行次月月底前发放模式。5个月后，工资发放与单位统一发放。 3、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-10000 元。 4、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及 生育保险）。 5、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。 6、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。 7、公司每年组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。 四、报名须知及联系方式 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名 2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。 3、联系方式： 4、公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿 我们期待您的加入！ 在这里，我们将同舟共济、扬帆远航！

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【沃华航旅招聘】C1及以上司机，薪资4000-7000元 岗位要求： 1. 年龄55周岁以下，持有C1及以上驾驶证，具备客运资格证； 2. 能吃苦耐劳、责任心强，积极向上，服从公司调度安排； 3. 驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录，熟悉焦作及周边路况者优先； 4. 退伍军录用，有商务接待、旅游专线驾驶经验者加分。 工作内容： - 高端商务接待：为企业客户提供安全、舒适的专属出行服务； - 旅游专线运营：承接本地及周边旅游线路接送，领略沿途风光； - 机场专线接送：保障旅客往返机场的准时高效出行； 薪资待遇： - 综合薪资4000-7000元/月，多劳多得，上不封顶； - 公司提供稳定订单资源，FU利保障完善，定期组织岗位培训； - 工作时间灵活，合理排班，兼顾工作与生活； - 团队氛围融洽，退役军人专属入职绿色通道，晋升空间清晰。 联系人：李经理 联系电话：（同号，建议优先沟通）

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岗位名称为机修工，要求年龄2540岁，有维修经验者优先，薪资待遇为月薪40008000元的三八制工资制度，工作地点在河南焦作。