重庆交鸿运汽车有限公司，主营：全品类新车批发与零售，在西南地区设有5家直营门店，已为超20万客户提供服务，展厅汇聚50+汽车品牌，合作30+家汽车金融机构，支持全国范围内交付提车 一、工作内容： 1. 负责整车销售及客户咨询，深入了解客户购车需求 2. 根据公司提供的客户资源进行沟通对接，推荐匹配车型，协助完成选车、订车、成交全流程 3. 维护客户关系，跟进售后事项，保障客户拥有良好购车体验 4. 网络平台线索精准且数量充足，无需自行开发客户资源 二、任职要求： 1. 热爱销售工作（性别不限），无需持有驾照 2. 有强烈挣钱意愿（2天即可熟悉流程，正值销售旺季，入职即有收入，无需行业经验） 3. 具备良好的学习能力和执行力 4. 欢迎应届毕业生或无经验者加入，入职安排专人指导带教 5. 公司提供清晰职业发展路径，晋升机会多 三、公司福利及工作安排： 1. 工作时间 9:00-18:00（含90分钟午休） 2. 可灵活自主调休，时间安排人性化 3. 享有节日礼品、生日关怀、团队旅游及集体团建活动（团队氛围轻松，稍加努力即可实现月入过万，工作压力小，全程有人带教） 无经验亦可，入职即享带薪培训！！！

律所直招！！！首月无责保底6000！！！真实有效，不玩虚的！！！ 首月保底6000+无责任底薪+高提成+日奖励+周激励+月奖金+年终奖（工作轻松易上手，每月综合收入9000-15000）（实实在在的收入，零套路，主打一个真诚透明） 一、岗位职责： 1、通过企业微信与客户沟通，了解案件具体情况，促成合作达成。 2、接受零经验人员，提供标准化话术培训，安排资深员工带教，新人2-3天即可独立操作。 二、岗位待遇： 1、首月设新手保护期，无任何业绩考核，保底6000元！实际薪资高于6000按实际发放，未达6000全额补齐！次月起按业绩发放薪酬，无责底薪4000+提成（6%-15%）+多项福利（下午茶、聚餐、团建、节日礼品） 2、开单难度低，新人2-3天内即可成交，熟练后持续稳定出单 轻松做月入6000+，常规操作月入10000+，用心投入月入15000+ 3、法定节假日正常休息，工作时间10:00-19:00，无加班文化！ 4、每月组织团建活动，节日发放礼品，春节享两周带薪年假！ 5、不定期安排下午茶，公司配备专属线上系统，无需使用个人手机号，工作生活分离！ 团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽，沟通无障碍！ 办公地点紧邻地铁站与公交站，通勤便利，出行省时省力！

岗位职责： 1、负责健身房会员招募及客户咨询服务，提升客户满意度； 2、维护现有客户关系，定期跟进，促进续费和转介绍； 3、策划并执行促销活动，提升健身房品牌知名度和市场占有率； 4、与团队合作，共同完成销售目标，确保业绩增长。

工作职责： 1、负责开拓并维护终端市场，协调客户关系，确保合作关系的持续稳定； 2、结合本地粮油市场实际状况，向公司反馈产品结构及销售策略优化建议； 3、落实并监督终端陈列规范及新产品的市场铺货执行情况； 4、依据公司营销方案与月度规划，组织实施各项促销活动； 5、负责客户订单的跟进与管理工作。 工作内容： 1、高中及以上学历（大专需学信网可查），具有粮油、农产品、快消品或食品行业销售代表相关从业经历； 2、了解所在区域市场动态，拥有一定的终端客户资源基础； 3、掌握零售B/C类商户运营模式与特征，具备良好沟通与谈判能力； 4、擅长社区型终端网点的开发与日常维护。

互联网业务，工作轻松易上手~ 1．年龄：18-26岁（可接收实习生，提供实习证明）； 2．做事认真、态度积极，有责任感、主动性强、具备进取精神； 3．提供免费岗前培训，工作中安排专人指导，无需经验，一对一带薪教学，确保熟练掌握。 待遇： 试用期：无责任底薪4000+2500绩效+高额提成；转正后：底薪4000+高提成+奖金+提供住宿（综合收入7000-12000元）。 上班时间：早九晚六，中午休息一个半小时，节假日按国家规定正常休假。

一年以上卫浴或相关经验，适应出差

一、招聘岗位：财税顾问 二、职位薪酬：底薪4600+提成 三、综合薪酬：7K以上 四、保险：享有国家正规的五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险） 五、公司福利：业绩奖励+每月团建+旅游+带薪年假 六、岗位职责（不是代理记账）： 1、负责了解企业税务筹划、风险管控、投融资上市辅导等需求，开展线上线下的对接服务； 2、对所在区域内的企业进行实地走访与评估分析； 3、维护现有客户关系，积极拓展新客户资源并促成合作； 4、协调客户与公司之间的各项合作事务，保障合作顺畅推进； 5、配合技术讲师完成客户转化相关支持工作。 七、任职要求： 1、具备较强的沟通与谈判能力，情商较高；有销售相关经验者优先，欢迎优秀的应届毕业生加入； 2、热爱财税及企业服务领域，愿意长期深耕该行业； 3、对商务洽谈有兴趣，乐于从事面向企业的客户服务工作。 八、福利待遇： 1、提供具有市场竞争力的薪酬方案； 2、入职即缴纳六险，享受法定节假日及超长带薪春节假期； 3、团队氛围融洽，每月组织丰富多样的集体活动； 4、拥有系统化的培训体系和清晰透明的晋升通道。

岗位职责: 1.负责酒店市场的开发和销售策略的制定。 2.管理和维护客户关系，确保客户满意度。 3.与团队合作，完成销售目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.能够有效管理客户关系和销售目标。 3.对市场动态有敏锐的洞察力。

1、精准筛选需求客户，收集新客户信息; 2、了解客户需求，制定合理方案，完成业绩目标; 3、公司后台系统日常维护; 4、老客户日常维护任职资格: (1)年龄22-38岁，有销售经验优先考虑 (2)思维逻辑清晰，具备良好的沟通能力及商务谈判技巧、较强的公关能力、应变能力; (3)有良好的职业道德和商务素养，有一定服务意识。福利: 薪资待遇:责底薪+高额提成 工作时间:9:00-18:00【周末双休]

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