重庆市渝北区招升降机/电梯维修

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招聘：维保经理 薪资：7-10K/月 1、负责有效开展、实施推广服务站卓越服务,提升客户满意度; 2、负责对服务站业务进行统筹管理，支持服务销售代表完成各项业务指标; 3、负责对免保进入及新签入电梯的接收、检查和整改的监督，并完成各项CI整改; 4、负责保养路线的编排及计划性保养程序实施的监督控制，完成在保梯定期年检工作; 5、负责对服务站内的故障率、T1、T2、年检及保养完成率进行有效管理; 6、负责服务站整体盈利的控制、配件材料更换控制和应收款管理; 7、 负责对每条维保路线/员工进行)检查并记录考核； 8、负责对客户定期拜访、调查、反馈及关系的维护，以及政府主管部门的关系协调; 9、负责对员工电扶梯技能、安全教育的培训，以及对后备人员进行培养; 10、完成领导安排的其他工作。 任职资格： 1、大专以上学历，年龄28—45周岁； 2、熟悉电梯维保现场管理，至少三年以上维保管理经验； 3、沟通能力强，责任心强，具有良好的组织协调、计划和执行能力、团队配合能力、诚实守信的职业道德操守；

要求会迅达扶梯优先，免费提供住宿，入职购买五险一金 工作内容： 1、负责电梯日常维修、计划检修、保养工作。 2、及时巡查，发现问题及时处理。 3、负责电梯内部所有电气设备的维护检修工作。 4、配合特检部门对所属电梯的定期检验工作，从而保证电梯的安全运行，全面提高客户满意度。 任职资格： 1、机电相关专业，中专及以上学历，特别优秀者可放宽条件； 2、1年以上电梯维保工作经验优先； 3、具有吃苦耐劳、责任心强、勤奋好学。 职位福利： 1、包住宿，入职购买五险一金，病假及调休假，丰厚年终奖金； 2、完善的晋升体系：电梯维保管理员-片区主管-片区经理； 3、高标准薪资体系：月固定+梯量奖+项目奖金+提成+补贴+年终绩效奖金（多劳多得） 4、良好的氛围以及人性化的管理制度。

电梯维保人员 有‘安全管理和作业管理人员证’（工作经验一年以上） 薪资福利:底薪3000+100全勤（购买五险）节假日福利、工龄工资、月休4天 工作地址:秀山

招聘：电梯维修师傅 薪资：3500-6000元/月 岗位职责：<BR>1.负责电梯设备的日常巡检、保养及故障维修，确保设备安全稳定运行；<BR>2.按照公司标准作业流程执行维保工作，及时填写维保记录并归档；<BR>3.处理客户报修需求，快速响应并高效完成现场维修任务，提升客户满意度；

工作地点：重庆大学城龙湖U城，有电梯维保实习经验优先 岗位职责： 1、学习维保工作流程； 2、了解维保的安全注意事项； 3、具有想在电梯行业长期发展的决心； 任职资格： 1、中专以上学历，有维保实习经验优先 2、持有电梯证

重庆市渝北区悦来会展中心招电梯维保师傅，现场40台直梯+24台扶梯，配置三个人到手工资6000+期待你的加入。

1.学历与经验： ·中专、技校或以上学历，机电、电气、机械自动化等相关专业优先。 ·具备一年以上电梯安装、维保工作经验者优先。 2.必备证书： ·必须持有市场监督管理部门颁发的《特种设备作业人员证》（电梯安装/维修T证）。 3.技术技能： ·了解电梯机械结构（如轿厢、导轨、对重、曳引机）和电气控制系统的基本原理。 ·能够熟练使用万用表、钳形电流表、兆欧表等常用电工工具及各种扳手、螺丝刀等手工具。 ·具备较强的故障排查和解决能力，能独立或协作处理常见的电梯故障。 4.要有极强的安全意识与责任心，必须严格遵守安全操作规程，对工作中的每一个细节负责。 5.身体素质： ·身体健康，无恐高症、高血压、心脏病等不适宜高空或井下作业的疾病。 ·能适应爬高、下井、负重等体力工作，具备良好的身体素质。 6.具备吃苦耐劳的品质，能适应加班和24小时紧急召修的工作安排。 7.电梯技术不断更新，需要持续学习新产品、新技术的能力。愿意学习新技术、新机型，能适应电梯技术的发展。 8.能够独立分析和解决安维保过程中遇到的技术难题。 9.有良好的沟通能力，按照领导指示协调好业务。能与客户、同事进行有效沟通，解释故障原因和维保情况。

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工作地点：大成都范围，求职者可就近分配 岗位职责： 1.严格遵守各项规章制度及操作规程，定时巡视电梯设备； 2.负责客梯、货梯电梯机房运行、维修、保养； 3.及时排除故障，保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行； 4.按时完成电梯设备的定期保养项目，按操作规程监督外包维修单位对电梯主体进行保养。 任职资格： 1、20-50周岁，同时招聘电梯维修技术学徒工和电梯维修技术员 2、机电维修机电相关专业中专及以上学历，特别优秀者可以适当放宽条件 3、电梯维修技术员具有电梯维修证，有电梯安装维修保养工作经验者优先 4、具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神 5、持有特种设备作业人员证者优先（电梯）

岗位职责： 1、负责项目电梯维保质量的定期巡视、检查工作； 2、收集整理各在管项目电梯维保计划，督促维保人员按计划完成维保工作； 3、检查项目维保管理资料归档和保管、检查记录填写及时和准确性 4、定期检查质量检查记录、质量检查报告等文件，并完成归档 5、跟踪质量检查、安全隐患整改工作； 5、协助完成定期检验申报、电梯自检记录整理填写，配合载荷试验等。 6、参与公司有关电梯维保、维修项目的安全管理； 7、完成部门安排的其它工作 职位要求： 1、45岁以下（具备较强专业能力可放宽48岁） 2、必须持有电梯安全管理员证； 3、熟练使用常用办公软件；

电梯维保员 4000-7000左右（具体面议） 负责管辖区内电梯的日常保养和修理、 填写相关记录；负责分管电梯的年检工作,确保检验一次合格率98%; 严格执行电梯移交和维保交接流程; 整理《典型故障案例分析》并上报上级; 对领用件负责,更换下来的旧、坏件准时返回; 协助维保销售签订维保合同和收款；依据安全管理系统的要求,遵守公司全部的安全政策，在客户面前维护公司的形象；听从上级支配的其他任务。，电梯的日常保养和修理、填写记录、年检工作、执行交接流程、故障案例分析、旧件回收、协助合同签订与收款、遵守安全政策、完成上级安排的其他任务具备电梯结构、工作原理等专业知识，了解常见品牌电梯（如三菱、奥的斯、通力等）的维保特点；掌握电梯机械部件、电气系统的维修、保养和故障排查技能，能独立处理常见故障；熟悉电梯安全操作规程，严格按照安全规范开展工作 18~45周岁，持有有效的特种设备作业人员证（电梯维保）

招聘：冠星机电（电梯）公司年后招聘维修保养人员 薪资：面议 工程部经理：1.岗位要求: 1、 大专及以上学历,熟悉普通办公软件，有相关行业工作经验优先。2、会开车 3、有较强的监督、管理、沟通、协调能力。4、 具备一定的沟通能力,有强烈的责任心、严谨的工作态度,有服务意识及团队协作精神。2.主要工作描述: 1、拥有建筑学及电梯的相关知识。2、熟悉使用CAD及相关软件查看图纸等。 4、电梯井道现场相关数据测量、统计、核对、确认以及现场土建沟通后的跟踪发货安排。 5、 按合同条款及工程进度催促款项。销售助理：1.岗位要求: 1、 大专及以上学历,有相关行业工作经验优先。2、会开车 3、 熟悉办公软件,熟练使用Word及EXCEL表格。 4、 具备一定的沟通能力,有强烈的责任心、严谨的工作态度,有服务意识及团队协作精神。2.主要工作描述: 1、老客户的维护。 2、销售合同的制作、存档、以及供应商合同的相关数据统计、核对、确认。 3、 按合同条款及工程进度催促款项。

电梯维修保养师傅，福建松芝电梯有限公司，人数5，年龄28-40岁，学历中专及以上，技能要求1.严格遵守各项规章制度及操作规程，定时巡查电梯设备；2.具备客梯、货梯、扶梯的维修保养技能；3.熟练把握电梯运行、维修方面的专业技能，了解并把握行业内相关检测、安全方面的技术规范；4.听从公司领导安排的工作，对工作要求专心细心；5.及时排除故障，保证电梯设备优质、高效、安全运行；6.不得擅自离岗，遵守公司规章制度，有大局意识，有良好团队协作精神；勤劳肯干，钻研业务，听从服务工作标准和时间要求，能承受一定的工作压力，薪资5000-8000元，福利五险、高温补贴、话费补贴等，地址上杭县紫金路132号，电话曾先生

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