
水电工3-5人电工证
陕西西部新材科技有限公司招聘岗位!
岗位一: 水电工 3 名
【职位要求】
1.年龄20岁-35岁,身体健康,无不良嗜好,对水电管路熟悉。
2.有电工证及有相关工作经验者优先考虑。
【工作地点】
陕西西部新材科技有限公司(风情园东侧)
【福利待遇】
底薪+全勤奖+五险一金+带薪年假+节日福利等
联系电话:韩先生
地 址:陕西省宝鸡市扶风县新区东大街延伸段北侧
跟车员打包分拣
我司现招聘
旧衣服分拣员六名,,年龄 30-45 岁之间、身体健康,能吃苦耐劳。上班时间可调整,适合宝妈们。工资 3000-4000
C 照司机一名,,驾龄三年以上,年龄 30-50 岁之间,需要装卸货。工资 4000-6000
跟车打包员一名,男女不限,能吃苦耐劳。工资 4000-5000
打包工两名,,年龄 40-55 岁。工资 3500-4000
分拣上料员一名,男女不限,能吃苦耐劳。工资 3000—3500。
每周单休,工资每月 15 号发。早八点到下午六点,一天8小时工作制,有宿舍,可以休息长白班
不定时聚餐,福利多多。
联系电话:
地址:高新十二路淡家村环村西路向南 500 米
请勿私聊
人事主管
5000-8000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上
职责描述:
1.结合公司发展战略持续优化人力资源管理体系;
2.依据公司发展需要推进人才梯队搭建,推动建立员工职业发展路径,制定后备人才培养选拔机制与储备体系;
3.主导招聘实施,保障人员及时到岗,匹配业务扩张的用人需求;
4.参考市场薪酬水平及公司发展阶段,梳理并完善薪酬架构;
5.根据企业实际运营情况选用适宜的绩效管理工具,设计考核方案,推动绩效执行落地,并提供过程辅导支持;
6.监督员工薪资计算工作的准确性和时效性;
7.识别员工在知识与技能方面的薄弱环节,策划并组织内部培训项目,提升团队专业能力与综合素养;
8.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理或相关管理类专业;
2、3年以上人力资源管理工作经验,具备招聘、绩效、薪酬或员工关系中至少三个模块的实操经历者优先;
3、具备优秀的沟通协调能力,工作积极主动,抗压能力强。
人事管理主管
5000-8000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上组织架构/职级体系设计优化管理体系建设优化经验绩效管理制度制定及落地优化5年以上人力经验
协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、社保、员工福利、绩效评估等人力资源管理体系的建设
金华义乌市招管道/通风保温、罐体保温、设备保温有没有做隔音无机纤维喷涂的联系
设备保温罐体保温通风保温
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辽宁大连大连造船厂做大型液罐的保温工作,不需要经验。32元每小时,长白班❤综合薪资8000
8000-10000元/月
罐体保温长期月结
大连造船厂
做大型液罐的保温工作,不需要经验。
32元每小时,长白班
❤综合薪资8000-10000元
☎✅1
通风保温小工罐体保温设备保温铁皮保温
烟台市龙口市龙电,招铁皮/白铁保温、管道/通风保温、设备保温、罐体保温,保冷6人280,保温6人280,小工6人240.
管吃住,没有路费,没有路工,没有雨工,一天9小时,年底清账,
苏州张家港市招铁皮/白铁保温、罐体保温、设备保温、管道/通风保温、装修木工
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宝鸡岐山县中央空调水机配管,铁皮风管风管吊装
9000-10000元/月
水机师傅风管中央空调1-2个月3-5人周结技术好二把刀勿扰专业师傅
宝鸡市岐山县中央空调水机配管,铁皮风管风管吊装
宝鸡陈仓区师傅和学徒工都可以,要求有责任心有上进心,工资待遇好
3000-6000元/月
工地学徒工长期1-2人月结
师傅和学徒工都可以,要求有责任心有上进心,工资待遇好
强电工空调安装
宝鸡市金台区招强电、空调安装/维修
要求持证上岗(制冷与空调作业证、低压电工作业证)具有三年以上工作经验
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