Water 涉及水科学和技术的各个方面，包括水资源管理，水质监测与溶质迁移过程，水文地质分析，水力模拟与水利工程建设，水灾害防控，海洋与海岸带模拟及工程应用，水生态系统功能与服务，废水净化技术，农业灌溉与水产养殖用水，水-能源-食物关联性以及水与公共健康等研究方向。 详情请查看：https://www.⋐-⋑-----/journal/water 岗位优势 1. 行业前景向好：全球学术开放获取出版领域的开拓者； 2. 期刊覆盖广泛：涵盖300余种科技类刊物，多元专业背景皆可发挥所长； 3. 注重新人成长：提供Open Course公开课、一对一导师辅导、专项技能训练，助力快速适应岗位角色； 4. 晋升体系完善：设置业务与管理双通道发展路径，构建清晰的职业成长平台； 5. 发展机会丰富：支持公费出国，开展海外中短期交流；鼓励跨岗兼任，实现内部资源共享； 6. 构建学习型团队：打造多维度学习体系，线上课程与线下培训结合，利用碎片化时间持续提升自我； 7. 团队专业度高：深入参与开放获取出版领域，及时追踪前沿科研动态，与志趣相投的伙伴共同协作。 一、工作职责 1. 联络专家学者，协调稿件同行评审流程，保障审稿环节高效推进； 2. 稿件排版与处理，确保格式规范，推动文章按时发表； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通，保障期刊运行有序，稿件流转顺畅； 4. 跟踪学科领域最新进展，协助责任编辑达成期刊发展目标。 二、职位要求 1. 水利水电工程、水文与水资源工程、港口航道与海岸工程、给排水科学与工程、灌溉与农业用水、水处理技术、水利工程、水力学、地质学、水土保持等相关专业背景； 2. 硕士及以上学位； 3. 英语六级水平； 4. 熟练掌握Office办公软件； 5. 具备较强学习能力，能积极投入公司高强度职业培训，如参加培训讲座及一对一导师指导计划。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：月基本工资15000-20000 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师带教，技能提升培训，管理能力培养，优秀员工享有海外交流与工作机会。 在这里， 有开放包容的工作氛围，激发思维灵感自由碰撞； 有形式多样的团建活动，为日常增添仪式感与活力； 有贴心周到的关怀机制，让严谨的学术工作充满温度； 我们期待您的加入，共同为开放科学注入更多创新力量！

1、参与项目初期技术沟通，承担方案规划、采购清单编制及投标相关技术工作； 2、独立完成项目各阶段的技术方案与图纸设计，撰写可行性研究报告、技术协议等技术文档； 3、配合采购部门开展设备选型采购，主导与设备供应商的技术协调与对接； 4、负责施工前的设计交底，并为现场安装、施工及调试提供全程技术支持； 5、参与污水处理相关的技术研发与优化工作； 6、落实上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1、环境工程、给排水等相关专业背景，硕士及以上学历，具备扎实的污水处理理论基础，熟练掌握OFFICE、AUTOCAD等办公及设计软件； 2、掌握污水处理工艺流程及控制要点，了解环保领域相关设计规范与标准，具备独立完成污水处理方案及施工图设计能力，可与设计院、总包单位等开展专业技术对接； 3、具有良好的沟通协作能力与团队意识； 4、优秀人才可面议薪酬待遇； 5、能接受出差工作安排。

Water 涉及水科学和技术的各个领域，涵盖水资源管理、水质与溶质运移、水文地质、水力计算与水利工程、水灾害防控、海洋与海岸模拟及工程、水生态系统服务、废水处理、农业用水与水产养殖、水-能源-食物关联以及水与人类健康等研究方向。 详情请查看：https://www.⋐-⋑-----/journal/water 一、工作职责 1. 对接专家学者，组织稿件同行评审工作，保障评审流程高效推进； 2. 稿件的编辑排版与技术处理，确保格式规范并按时发表； 3. 维护与期刊主编、编委、作者和审稿专家的良好协作关系，保障期刊运作顺畅及出版进度； 4. 跟踪学科前沿动态，协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士优先，特别优秀的本科生亦可接受； 2. 专业范围包括但不限于水利水电工程、水文与水资源工程、港口航道与海岸工程、给排水科学与工程、灌溉与农业用水、水处理技术、水利工程、水力学、地质学、水土保持等相关方向； 3. 英语六级以上水平； 4. 熟悉Office办公套件操作； 5. 具备较强的学习能力，能快速适应高强度的职业化培训，如参与培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪11k起，硕士15k起，博士22k起，另享丰厚绩效奖金； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，团队活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母关怀福利，子女关怀福利，团队激励奖励，培训补贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理能力提升课程，优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行约900米

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司机岗位招聘2名。薪资福利为保底加提成加社保，好好干月收入6000-8000，努力干月收入8000-10000以上。工作地点位于北京海淀上庄。

招聘绿化工一名。要求无犯罪前科，有工作经验，年龄60岁以下，身体健康。薪资为每月4000元，另有每月900元饭补。提供住宿，每周休息一天。工作地址位于海淀区中关村诚通大厦。

招聘维修工1名，要求年龄55岁以下，持有高压电工本。 薪资福利：工资4000元，上五险；另有岗位工资5000元。提供食宿，上六休一。 工作地址：海淀小营。

招聘绿化工1名，要求年龄55岁以下。薪资为3500元，提供食宿，每天工作8小时，每月休息四天。工作地点位于海淀马连洼。

岗位职责： 1. 负责建筑项目给排水、电气系统的设计审核、施工指导及现场技术管理 2. 组织水电工程的安装、调试、验收及交付工作，确保符合国家规范与项目要求 3. 协调施工单位、监理单位及甲方，解决施工过程中的技术问题与交叉作业矛盾 4. 编制水电专业施工计划、技术交底文件及竣工资料，参与图纸会审与变更管理 5. 对水电设备运行状况进行巡检与评估，提出优化建议并落实节能降耗措施 任职要求： 1. 具备水电工程师相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备扎实的给排水、电气专业知识和实操能力 3. 熟悉《建筑给水排水设计规范》《民用建筑电气设计标准》等现行法规 4. 能熟练使用CAD、天正等专业设计软件，具备BIM基础者优先 5. 责任心强，沟通协调能力好，能适应施工现场环境

岗位职责： 1.负责建筑给排水系统的设计、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案论证，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与质量监督，解决给排水专业相关技术问题还是 任职要求： 1. 给排水科学与工程、环境工程或相关专业背景 2.熟悉国家及地方给排水设计规范、施工标准和验收流程 3.熟练使用AutoCAD、天正给排水等专业设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责建筑给排水系统的设计、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案论证，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3.监督现场施工质量，解决给排水工程中的技术问题 4.编制相关技术文件、竣工资料及验收报告 5.配合完成消防水系统、雨水回收、中水回用等专项设计与优化 任职要求： 1.给排水科学与工程、环境工程或相关专业背景 2.熟悉国家及地方给排水设计规范与标准图集 3. 能熟练使用AutoCAD、天正给排水等专业设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.有注册公用设备工程师（给水排水）资格者优先

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工作地址：罗湖区大华商务中心3楼，安徽建工-罗湖区公共机构（建筑）供水设施提标改造工程（第二批）。 工作内容：负责协助总工与施工员现场测量草图、绘制竣工图、拍照记录施工完成成果，项目区域罗湖区。工作时间8小时制，工作忙时加班完成。包住，吃补贴900元一个月，。 联系电话：甘小姐，罗先工

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电运行值班员3人 1、报名条件：（1）具有正常履行职责的身体条件；（2）具有符合职位的工作能力；（3）能遵守学校的相关政策和规定；（4）具备部门规定的拟聘岗位所的其他资格条件。岗位性质：非事业编，签订劳动合同， 知识技能：高中以上学历，有高、低运行本。 值班人员应掌握与其工种、岗位有关的电气设备的性能及操作方法，熟悉各种消防设备的性能、布置、适用范围和使用方法，熟悉应急预案内容和处置流程，掌握触电急救和心肺复苏方法。 岗位职责：1.严格执行安全规程和有关规章制度，做好当值设备和人身安全工作。 2.值班人员在值班期间不得饮酒，不得睡觉，不得擅自离开工作岗位，不得做与工作无关的事。 3.按时巡视检查设备，认真填写各项报表和记录。 4.根据上级部门的命令，负责倒闸操作工作，正值受令，副值填写倒闸操作票，正值审核和现场监护。 5.负责当值异常情况和事故处理，并立即向上级领导报告。 规定做好交接班工作。 6.做好领导安排的其它工作。

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海淀西二旗小米科技园招聘兼职高压运行人员1名，薪资4000元。 工作时间为白夜休休，早九晚九。 目前缺22号白班和23号夜班各一人，请师傅们确认班次后再联系。

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海淀区东升科技园附近招聘强电领班1人，要求具备相关证书（如高低压证等），有工程相关工作经验，年龄在50岁以下。工作内容为协助主管人员管理写字楼内的维修工作及设备维护保养。薪资待遇为6000元加每天20元饭补，转正后6500元加每天20元饭补。工作时间8:30-17:30，月休4天，包住。面试地点位于北京市海淀区东升科技园。

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Water涵盖水科学与技术的多个领域，包括水资源管理、水质与溶质迁移、水文地质、水力计算及水利工程、水灾害防控、海洋与海岸模拟及工程、水生态系统服务、废水处理、农业用水与水产养殖，以及水-能源-食物关联和水与人类健康等研究方向。更多信息请访问：https://www.⋐-⋑-----/journal/water 岗位优势 1.行业前景广阔：深耕全球学术开放获取出版前沿领域； 2.期刊覆盖全面：拥有300余种科技期刊，各类专业背景皆可发挥所长； 3.重视人才成长：提供OpenCourse公开课、一对一导师辅导、专业技能训练，助力快速适应岗位要求； 4.晋升体系完善：设立业务与管理双通道发展路径，构建清晰的职业成长平台； 5.发展路径多元：支持公费出国，开展海外中短期交流；鼓励跨岗兼任，共享内部资源； 6.建设学习型团队：打造多维度学习体系，线上课程与线下培训结合，碎片时间也能持续提升； 7.团队专业性强：深入参与开放获取出版事业，及时追踪科技前沿动态，与志趣相投的伙伴协同合作。 一、工作职责 1.联络专家学者，组织稿件同行评审，保障评审流程高效推进； 2.稿件编排与处理，确保格式规范，按时发表； 3.与期刊主编、编委、作者及审稿人保持良好沟通，保障期刊运行顺畅，稿件顺利刊发； 4.跟踪学科领域最新进展，协助责任编辑达成期刊发展目标。 二、职位要求 1.水利水电工程、水文与水资源工程、港口航道与海岸工程、给排水科学与工程、灌溉与农业用水、水处理技术、水利工程、水力学、地质学、水土保持等相关专业背景； 2.硕士及以上学位； 3.英语六级水平； 4.熟练使用Office办公软件； 5.具备较强学习能力，能积极参与公司高强度职业培训，如培训讲座及导师带教项目。 三、工资待遇 1.薪酬标准：月基本工资15000-20000元； 2.基础福利：六险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动经费、每日茶歇、营养晚餐等； 3.进阶福利：子女补贴、父母津贴、团队奖励、培训补助、岗位补贴； 4.职业发展：配备导师指导、技能进阶培训、管理能力培养，优秀员工可获海外交流与工作机会。 在这里， 有开放包容的工作氛围，激发思维自由碰撞； 有丰富多彩的团建活动，为工作与生活增添仪式感； 有细致入微的关怀福利，让严谨的学术充满人文温度； 我们诚挚期待您的加入，共同为开放科学注入更多创新力量！

Water涉及水科学和技术的各个方面，包括水资源管理，水质管理和溶质运移，水文地质，水力计算和水利工程，水灾害管理，海洋及沿海模拟和工程，水生态系统服务，废水处理，农业用水和水产养殖，水-能源-食物以及水与人类健康等研究。 详情请查看：https://www.⋐-⋑-----/journal/water 一、工作职责 1.联络领域内专家学者，组织稿件同行评审工作，保障审稿流程高效推进； 2.对投稿进行编排与技术处理，确保格式规范并按时发表； 3.与期刊主编、编委、作者及审稿专家保持顺畅沟通，保障期刊有序运行和稿件顺利出版； 4.跟踪学科前沿动态，协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1.硕士或博士学历优先，特别优秀的本科毕业生亦可接受； 2.专业范围涵盖水利水电工程、水文与水资源工程、港口航道与海岸工程、给排水科学与工程、灌溉与农业用水、水处理技术、水利工程、水力学、地质学、水土保持等相关方向； 3.通过大学英语六级考试； 4.熟练掌握Office办公软件操作； 5.具备较强的学习能力，能快速适应高强度的职业化培训，如参与专题培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1.薪酬待遇：本科月基本薪11k起，硕士15k起，博士22k起，另享丰厚绩效奖金； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，团队活动经费，茶歇与晚餐支持； 3.进阶福利：父母关怀津贴，子女关爱补贴，团队激励奖励，培训补助，岗位专项津贴； 4.职业发展：配备导师指导，提供技能提升培训、管理能力培养，优秀员工有机会参与国际交流与海外工作项目。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米