四川资阳乐至县招机修师傅，薪资面议

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，动手能力强，具备基本识图与工具使用能力

薪资待遇及福利待遇： 1.实习期间薪资待遇：28-30/小时，一个月左右直接，综合薪资8000左右，每月15号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周未加班 2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班）平均每天加 班2小时，自愿加班 2.免费吃住，。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。技术岗5000底薪，住房补贴(300/月）+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合8000-13000左右 其它薪资福利 保险 公积金节日福利 双休8小时工作制带 薪年假 健康体检 餐补/工作餐年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工 程师助理-工程师等 岗位职责：设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准： 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 【福利待遇】： 1、免费提供早中晚三餐，设有川菜、湘菜、粤菜等之外，为迎合南北饮食差异，饭堂有米饭套、面条、水饺漫头、面包牛奶水果等； 2、免费提供住宿、电梯宿舍，洗衣房、24小时热水供应、独立阳台及卫生间、标准4人间空调房、宿舍有无限WiFi覆盖、；3、免费提供工作服、工作鞋各两套/年： 4、正式员工享有国家法定假11天享有工伤假、 婚假、丧假、产假

四川雅安招水电站维护项目机械班长，工作地点四川雅安，有兴趣的师傅联系电话：

机修工 周末双休带薪年假 5000-8000元 五险

甘孜藏族自治州理塘县招渣车维修、铲车/装载机维修、挖机/钩机维修、其他维修

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急招设备维护技术员: 7000元/月+包吃住，当天安排入职+带薪培训! 岗位核心亮点 新手入行技术岗的优选!7000元月薪稳定发 放，无复杂考核套路，包三餐+免费住宿直接省去每月大额生活开支。当天面试当天敲定入职事宜，零基础也不用慌，专属带薪培训+1对1带教，手把手教到能独立上岗，不用空等工期，想赚钱立刻就能启动! 岗位职责:基础技术活，上手无压力 岗位聚焦工厂通用生产设备(流水线、机床、小型加工机床等)的基础维护，不用攻坚复杂技术难题，具体工作如下: 日常巡检与保养:按固定清单检查设备运行状态，比如电机有无异响、传送带松紧度，定期做设备润滑、清洁、易损件检查等保养工作，流程清晰有标准可依。 常见故障维修:处理设备卡顿、零件松动、简单电路跳闸等高频小故障，复杂故障只需及时上报并协助专业师傅处理，不强制独立解决疑难问题。 台账记录整理:将巡检结果、维修情况、保养计划录入系统，系统有固定模板，只需按实际情况填写，培训后1天就能熟练操作，轻松完成归档工作。 带薪培训·新手零压力学习也赚钱培训不白干:培训期2 周，包含5天理论教学+9天实操练习，培训期按7000元/月折算日薪发放，不搞无偿培训，学习期间也能有稳定收入。 1对1手把手带教:分配5年以上经验的资深技术员全程带教，从认识设备零件、使用扳手、万用表等基础工具，到排查常见故障，遇到问题随时可问，新手快速跟上节奏。 当天安排无拖延:每天9:00- 17:00随时可面试，面试通过后当天分配宿舍，当场确定培训于班时间，不用反复跑流程，高效入职。 薪资福利:7000 稳拿，生活零开支福利类别具体内容核心价值 基础薪资7000 元1月，无高强度绩效考核，每月准时发放收入稳定，不用担心里程碑式考核压力 包吃住食堂每日2荤2素1汤，可免费加饭;4人间宿舍带空调、独立卫浴、WiFi，水电费平摊 额外福利 节日福利(端午、中秋、春节礼品)、年度免费体检长期任职福利加码，工作生活双保障职业保障 入职后可参与专项技能培训，后续可成长，职业前景清晰 招聘要求:门槛友好，重视潜力 年龄18-45周岁，男女不限，学历不限，机械、机电等相关专业优先，但非相关专业愿意学习也可投递; 动手能力强，愿意学习基础设备维护知识，能遵守设备安全操作规范，比如停机后再进行维修作业; 身体健康，无影响手部操作的残疾，无传染性疾病，无不良工作记录; 有无设备维护经验均可，有经验者入职后薪资可沟通小幅上浮。 报名方式:热招无中介，快速对接 注意事项:携带本人身份证到场面试，无需准备复杂简历，面试流程简单，当天出结果，名额有限，先到先得!

岗位职责:设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; WQ E4、对设备、保养记录进行总结分析E薪资待遇: 实习期：28元/小时，包吃住6000-7000 转正：4000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（500-1500/月）+交通补贴（100/月）+月度绩效奖励1000-3000/月+学历补贴600，综合7k-1.2w 上班时间：8：30-17：30加班延长两个小时 每年有两到三个月时间倒班 吃住情况：两顿工作餐，住宿配有空调洗衣机，水电平摊

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天车工 基本条件：性别不限，45岁以内，学历不限，持有天车证。 上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，每天8点20参加班前会。周末双休，加班后实行调休。 薪资待遇：4300元/月左右，购买五险一金。 工作要求：1.认真执行天车操作规程及有关管理规定。2.做好开工前的天车点检及准备工作。3.懂得维护和保养天车的制动系统。4.严格遵守劳动纪律，完成领导安排的其他工作。 工作地点：刘家湾附近。 联系电话：

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岗位要求： 18-50岁，男女不限，有经验可以放宽年龄。 入职进行岗前培训1-3天。 薪资待遇： 包三餐，有宿舍4人间 综合薪资： 3000-5000元/月，薪资计件制，买五险。 上班地点：安岳县工业园区 厂区免费提供三餐，宿舍水费免费，电费宿舍住满4人，每月超过100度电需自费超出部分，上班时间综合9小时左右，月休2-4天。

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【甲方 五险一金，单人间】 招聘岗位：总矿长（主要负责人） 薪资：年薪30W 待遇：五险一金，管住（单人间）， 项目：洞采非金属矿 工作地点：四川 【年终奖 】 岗位：中级注册安全工程师（任职安全经理） 月薪：1.5w（可谈） 福利：五险，包食宿，年终奖金（4-5万）可攒休，报销路费 项目：金属矿 地点：内蒙 岗位：维修工 月薪：15000 待遇：交五险，管吃住，月休4天可攒休 项目：金属矿 地点：山东 【不限职称 】 岗位：技术经理 薪资：1.8-2.5W 待遇：五险，包食宿 职责：负责矿山整体技术方案编写、技术工作指导。 要求： 精通铁矿技术管理及竖井知识，会独立编写方案。 项目：井下金属矿 地点：河北 ☎☎更多矿业免费岗位信息致电窦尧：（）

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1. 负责厂区生产设备的日常巡检、维护与保养，确保设备符合食品生产卫生及安全标准。 2. 快速响应设备机械故障，独立完成零部件拆卸、更换、组装及调试，减少生产停机时间，详细记录维修过程与备件更换情况。 3. 执行设备预防性维护计划，定期对设备进行润滑、紧固、清洁及精度检查，主动排查并消除机械安全隐患。 4. 配合生产及技术部门，参与新设备安装调试、旧设备改造升级工作，协助做好设备台账及技术文档的更新。 5. 严格遵守车间安全操作规程及食品行业卫生要求，维修后及时清理现场，保持设备及周边环境整洁。 任职要求： -年龄25-48周岁，高中及以上学历，3年以上食品厂或制造业机械维修经验 -熟悉机械传动、液压、气动系统原理，能看懂机械图纸，熟练使用扳手、卡尺、万用表等维修工具，独立完成设备拆装与维修。 -了具备基本的电气故障辅助判断能力者优先。 -具备较强的动手能力与责任心，能适应倒班（如需）及生产旺季加班，工作细致，有良好的故障分析和解决能力。 -无设备安全事故记录，服从工作安排，能严格遵守厂区卫生管理规定。

招聘电梯维保员 ⭐任职要求 1.特种设备作业人员证（电梯修理T证） 2.年龄55以下。 工作地点:安岳， 工资待遇:面谈。 联系电话☎：

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招聘：技工 无 四川省资阳市大千路695号

岗位职责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、解决各类技术问题,.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求; [薪资待遇】 薪资:[底薪4000-5000+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8K-1.2w] 福利:五险一金、带薪年假(按比例折算)、节日福利、免费食宿(4-6人间) 转正后: 薪资:[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8-1.2W]，根据个人能力进行调整。 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。时间:8.30-6点，加班情况下8.30-8点，月休4-6天，休大小周，长白班晋升之路 1.助理工程师-初中高级工程师-部门主管-部门经理 2.转正后每年2次晋升考核，每通过一次考核职级会升一级，薪资待遇根据个人能力上涨; 3.公司会为技术岗位员工提供各种培训课程，提升员工的专业技能和综合素质

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招聘：熔炼叉车工（四川乐至） 薪资：7千-7.5千 1、熟练掌握叉车操作技能； 2、熟练熔化炼艺要求，确保铝液质量合格，做过熔炼工作。 3,负责转运铝水到各机台压铸保温炉， 开过叉车2年以上，能吃苦耐劳，服从车间安排 4、做好叉车的保养和维护工作。 5、叉车、

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